邯鄲職工醫(yī)療保險報銷比例是多少,職工基本醫(yī)療保險報銷比

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首先我們需要明確的是邯鄲職工醫(yī)保的報銷比例是明顯高于邯鄲城鎮(zhèn)醫(yī)保的報銷比例,一般來說,邯鄲職工醫(yī)保報銷比例大約是70%只80%,邯鄲城鎮(zhèn)居民醫(yī)保報銷比例大約為50%。邯鄲職工醫(yī)保報銷比例大約比城鎮(zhèn)醫(yī)保報銷比例高20%左右。這是因為職工醫(yī)保的繳費(fèi)額度以及構(gòu)成要比居民醫(yī)保多的多,職工醫(yī)保的繳費(fèi)額由單位和個人共同承擔(dān),且單位承擔(dān)較大部分,個人承擔(dān)較小部分。2019年邯鄲職工醫(yī)療保險報銷比例是多少?能報銷多少錢?本文將為你介紹關(guān)于邯鄲職工醫(yī)療保險報銷的相關(guān)知識。

新的職工醫(yī)保的政策是什么呢?和舊醫(yī)保政策有哪些不同?其實,職工醫(yī)保政策相比城居醫(yī)保復(fù)雜的多,本期小編將大家關(guān)心的有用政策整理好了,請收藏。

一、參保繳費(fèi)(基本醫(yī)保+生育)

1、黨政機(jī)關(guān)和全額撥款事業(yè)單位繳費(fèi)比例為7.9%,其他用人單位繳費(fèi)比例為8%;

2、在職職工以本人上年度工資總額為基數(shù)按2%繳納。職工工資收入高于全市上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資,以實際工資總額作為繳費(fèi)基數(shù)。低于全市上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資的,以全市上年度城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)。

3、退休人員不繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。

4、失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金期間的繳費(fèi)比例為8%,由失業(yè)保險金支付,失業(yè)人員個人不繳費(fèi)。

5、靈活就業(yè)人員(含失業(yè)人員)可按照“統(tǒng)賬結(jié)合”方式參保,職工醫(yī)保費(fèi)由個人按上年度全市在崗職工平均工資的9.5%繳納,建立統(tǒng)籌基金和個人賬戶;也可按照“單建統(tǒng)籌”方式參保,按上年度全市在崗職工平均工資的5%繳納,只建立統(tǒng)籌基金,不建立個人賬戶。

靈活就業(yè)人員繳納的職工醫(yī)保費(fèi)可通過其寄存檔案的代理機(jī)構(gòu)代收代繳,也可到醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自行繳納。

6、凡參加本市城鎮(zhèn)職工醫(yī)保的用人單位及個人須同時參加大額醫(yī)療保險。職工大額醫(yī)療保險費(fèi)全年一次性繳納,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)每人每年120元,用人單位和職工個人(含退休人員)各負(fù)擔(dān)50%。

二、個人賬戶

參保人員的個人賬戶,按本人職工醫(yī)保繳費(fèi)基數(shù)的下列比例劃入:

(一)45周歲以下(含45周歲)的按本人繳費(fèi)基數(shù)的3%劃入;

(二)45周歲以上的按本人繳費(fèi)基數(shù)的4%劃入;

(三)退休人員按本人上年度基本養(yǎng)老金(養(yǎng)老保險統(tǒng)籌口徑)或退休金的4%劃入。

參保人員的年齡劃分以每年的7月1日為界線予以確定。

個人賬戶只能用于就醫(yī)購藥,不能取現(xiàn)。

遷移到其他統(tǒng)籌地區(qū)參保,個人賬戶可轉(zhuǎn)移劃轉(zhuǎn),也可一次性支付給本人。

參保人死亡的,個人賬戶一次性支付給其法定繼承人。

三、醫(yī)療待遇

新參保單位及參保職工從繳納職工醫(yī)保費(fèi)的下月起享受基本醫(yī)療保險待遇;靈活就業(yè)人員從首次繳費(fèi)起滿6個月后享受城鎮(zhèn)職工醫(yī)保待遇。

1、《目錄》

醫(yī)保報銷執(zhí)行全省統(tǒng)一的《河北省基本醫(yī)療、生育保險診療項目及醫(yī)療服務(wù)設(shè)施項目目錄》!赌夸洝钒醇住⒁、丙類標(biāo)注,甲類項目直接結(jié)算、乙類項目先由參保人支付5%的費(fèi)用后結(jié)算、丙類項目基金不予結(jié)算。

2、住院。

醫(yī)院級別起付線報銷比例備注
一級30092%

參保人員在一個年度內(nèi)多次住院的,第二次住院的起付標(biāo)準(zhǔn)減半計算;第三次及以上住院的起付標(biāo)準(zhǔn)為三級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)300元,二級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)200元,一級定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)100元。

二級60090%
三級90088%

退休人員報銷比例提高三個百分點(diǎn)。

轉(zhuǎn)外120083%

城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金年度支付限額為8萬元。

參;颊叱鲈簬幜繛椋阂话阈约膊〔坏贸^7日量,慢性病不得超過15日量,中草藥不得超過7劑量,且不得帶注射劑(針劑)。

3、大額醫(yī)保。

職工大額醫(yī)療保險由商業(yè)保險公司經(jīng)辦,參保人醫(yī)療費(fèi)超過8萬以上的部分,由商業(yè)保險公司負(fù)責(zé)賠付,報銷比例90%,一個結(jié)算年度內(nèi)賠付最高限額為30萬元。

4、門診慢性病

每年4月份、10月份組織認(rèn)定,符合標(biāo)準(zhǔn)的參保人員,按規(guī)定享受慢性病門診醫(yī)療待遇。慢性病認(rèn)定期為兩年,到期后應(yīng)申請復(fù)檢。

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