高溫補貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經(jīng)濟建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行，保障企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全和身體健康，決定適當提高職工夏季清涼飲料費發(fā)放標準。國家規(guī)定，用人單位安排勞動者在高溫天氣下（日最高氣溫達到３５℃以上），露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到３３℃以下的，應(yīng)當向勞動者支付高溫補貼。那么新疆高溫補貼發(fā)放標準是什么？新疆高溫津貼發(fā)放多少錢？下面是小編整理的關(guān)于新疆崗位津貼補貼標的相關(guān)信息，希望對你有幫助。
一、什么是高溫補貼
高溫補貼是為保證炎夏季節(jié)高溫條件下經(jīng)濟建設(shè)和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常進行，保障企業(yè)職工在勞動生產(chǎn)過程中的安全和身體健康，決定適當提高職工夏季清涼飲料費發(fā)放標準。國家規(guī)定，用人單位安排勞動者在高溫天氣下（日最高氣溫達到３５℃以上），露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到３３℃以下的，應(yīng)當向勞動者支付高溫補貼。
高溫津貼標準包括：用人單位每年６月至８月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于６０元的標準發(fā)放津貼；不能采取有效措施將室內(nèi)工作場所溫度降低到３３℃以下的（不含３３℃），按每人每月不低于４５元的標準發(fā)放。
能夠領(lǐng)取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工，包括建筑工人、無空調(diào)的公交車司機、露天環(huán)衛(wèi)工人等。室外露天作業(yè)人員高溫津貼每人每月不低于６０元；在３３℃（含３３℃）以上室內(nèi)工作場所作業(yè)的人員，每人每月不低于４５元。高溫補貼并非每個勞動者都有，勞動者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到３３℃以下的，才能獲得高溫津貼�！「邷匮a貼具體的發(fā)放標準和發(fā)放時長，各省的標準不一。全國其他省市的高溫費大致分月補、日補兩種發(fā)放標準。
二、新疆高溫補助標準
新疆高溫費發(fā)放標準：每人每天按１０至２０元標準發(fā)放。
依據(jù)新疆《關(guān)于企業(yè)高溫津貼支付有關(guān)問題的通知》，用人單位安排勞動者在高溫天氣下（日最高氣溫達到３５℃以上）露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到３３℃以下的，應(yīng)當向勞動者支付高溫補貼。
高溫補貼不能列入最低工資：
據(jù)介紹，員工在高溫天氣中工作領(lǐng)取的補助收入不得列入最低工資。
《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》規(guī)定，勞動法第４８條中的“最低工資”是指勞動者在法定工作時間內(nèi)履行了正常勞動義務(wù)的前提下，由其所在單位支付的最低勞動報酬，不包括用人單位支付的伙食補貼、高溫、低溫、井下、有毒、有害等特殊工作環(huán)境和勞動條件下的津貼。
我國高溫補貼標準?氣溫４０℃停露天作業(yè)：
新辦法明確，高溫天氣指地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺站向公眾發(fā)布的日最高氣溫３５℃以上的天氣。用人單位應(yīng)根據(jù)地市級以上氣象主管部門所屬氣象臺當日發(fā)布的預(yù)報氣溫，調(diào)整作業(yè)時間。
日最高氣溫達４０℃以上，應(yīng)停止當日室外露天作業(yè)；日最高氣溫達到３７℃以上、４０℃以下時，全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過６小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，且在氣溫最高時段３小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè)；日最高氣溫達到３５℃以上、３７℃以下時，用人單位應(yīng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班。
新疆高溫費在六至八月份發(fā)放，在此期間，對于那些滿足高溫費受領(lǐng)條件的職員，都是可以每月領(lǐng)取到相同的高溫費的。需要注意的是，是否發(fā)放高溫費只于職員的工作環(huán)境溫度有關(guān)，與其工作崗位是沒有關(guān)系的。
