幼兒園吃空餉自查報告及整改措施(兩篇)

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幼兒園吃空餉自查報告篇【一】

根據省機構編制委員會辦公室《關于做好整治“吃空餉”問題專項工作的通知》瓊編辦〔20xx〕56號及三亞市組織部、市編辦、市人社局(關于印發(fā)三亞市開展“吃空餉”和“干部走讀”問題專項實施方案》的通知)(三組字〔2012〕103號的要求。為了工作更好開展學校成立了由校長任組長的“吃空響”問題專項治理工作領導小組。認真對財政供養(yǎng)人員“吃空響”問題進行了自查自糾,現將專項治理自查自糾情況總結如下:

一、成立領導小組

組長:劉真耿(校長)

副組長:高啟良(副校長)

組員:黎敏 麥彥 陳春杰

二、基本情況介紹

1、我校現有教職工18人,小學高級職稱5人,小學壹級教師13人,碩士1人、本科學歷2人,大專學歷13人,中師1人。教師都非常敬業(yè)

2、20xx年11月我校哈道豪到醫(yī)院檢查出患有“精神分裂癥”并及時報教育局辦理病假,進行治療;蘇振華教師于20xx年12月離校出走,學校、家屬均向派出所報警,并多次尋找。經學校多方了解蘇振華教師患有嚴重“精神分裂癥”(有醫(yī)院證明)。到目前為止兩位教師未到校上課。

3、20xx三亞市教育局進行教師吃空餉專項工作調查時,學校及時上報兩位教師的相關材料。

幼兒園吃空餉自查報告篇【二】

為了全面落實省、市、縣紀委全會精神,認真執(zhí)行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,切實解決群眾反映強烈的突出問題,根據縣紀委《關于在全縣開展財政供養(yǎng)人員“吃空餉”問題專項治理的通知》文件精神,我辦扎實開展專項治理工作,整個清理工作嚴密把關,不漏任一環(huán)節(jié),順利完成自查自糾階段工作任務,確保專項治理、清理、清查工作不走過場。現將工作開展情況做以總結報告。

一、開展學習動員和宣傳教育

我辦及時組織召開黨員會議和全體干部職工會議,認真學習縣紀委《關于在全縣開展財政供養(yǎng)人員“吃空餉”問題專項治理的通知》,《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》文件精神,積極宣傳動員,采取適當渠道和方式,給每位干部職工講清政策,做到人人皆知,使全體干部職工充分認識開展專項治理工作的重要意義,統(tǒng)一思想認識,增強參與、支持、配合專項治理工作的自學性和主動性,在全辦營造一個良好的輿論氛圍。

二、成立機構,加強領導

為了確保自查自糾工作順利實施,我辦成立了由主任為組長,副主任為副組長,辦公室主任為成員的扶貧辦財政供養(yǎng)人員“吃空餉”問題專項治理領導小組,自查清理工作由一把手負責牽頭,副主任安排,辦公室組織實施。各股室主要負責人做好工作的協調配合。

三、嚴格把關,排查清理對象

辦公室按照清理對象,對照編制大,每位干部職工的工資表、在崗人員名冊、考勤記錄等嚴格把關,存在漏洞和有問題的環(huán)節(jié),嚴肅清查,做到不遺留任何角落。依照“五查三對照”,即查每個人的身份、查調入調出關系、查工資底冊、查手續(xù)、查在崗情況;身份證與本人檔案照片對照,工資審批手續(xù)與工資底冊對照,在崗情況與職工反映對照。

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四、扎實開展自查,確保工作實效

通過這一階段自查自糾工作的大力開展,我辦按照清理要求和任務分工認真清查,無一“吃空餉”人員,無一違規(guī)人員,自查自糾工作取得了階段性的實施。順利推動財政供養(yǎng)人員“吃空餉”問題專項治理工作有效開展。

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