黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇1
各位領導、同志們：
現(xiàn)在開會。
今天，我們在這里召開第三批學習實踐活動中對我街道黨工委加強基層黨組織建設的測評會。參加今天測評會的領導有：測評組組長、區(qū)紀委副書記、監(jiān)察局局長、區(qū)委第三批學習實踐活動領導小組辦公室副主任、指導組組長溫發(fā)源同志，區(qū)農業(yè)示范園區(qū)辦副主任、區(qū)委第三批學習實踐活動第四指導檢查組成員王瑞同志，區(qū)婦女少兒工委主任、區(qū)委第三批學習實踐活動第四指導檢查組成員劉廣蘭同志，區(qū)委組織部副主任科員甘建懷同志，讓我們以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示歡迎!
按照要求，參加今天測評會的有街道班子全體成員及機關科室負責人、四村黨支部書記、“兩代表一委員”共計22人。 今天測評會的議程有三項，一是測評組領導講話。二是聽取街道黨工委書記關于加強基層黨組織建設有關情況的匯報。三是進行民主測評。
現(xiàn)在進行第一項：
請測評組組長、區(qū)紀委副書記、監(jiān)察局局長、區(qū)委第三批學習實踐活動領導小組辦公室副主任、指導組組長溫發(fā)源同志講話。
現(xiàn)在進行第二項：請街道黨工委書記王振寧同志匯報有關加強基層黨組織建設的情況。
(王書記匯報)
現(xiàn)在進行第三項：民主測評。請工作人員將測評表發(fā)給參加測評的人員。
(工作人員發(fā)放表格)
請組織部副主任科員甘建懷對測評表進行說明并提出要求。
請參加測評人員認真填寫測評表，填完后將表格交給甘主任。
各位領導、同志們，今天的測評會議程已進行完畢。按照區(qū)委第三批學習實踐活動領導小組安排，會后我們還要做好以下幾項工作：一是按照測評反饋結果，認真分析，找準癥結，進一步采取措施，加大力度，強化弱項、補充缺項，不斷提高我街道基層黨組織建設水平。二是將測評結果作為修改完善整改落實方案的重要依據，將此次測評發(fā)現(xiàn)的問題和整改措施寫入整改落實方案認真加以整改。三是專題召開黨工委(擴大)會議，對加強村(社區(qū))黨組織建設情況進行深入地分析研究，提出切實可行的改進措施。之后，寫出測評專題報告上報區(qū)委組織部。
現(xiàn)在散會。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇2
同志們：
今天我們在這里召開企業(yè)黨建工作座談會，主要是總結分析近段時間產業(yè)集聚區(qū)非公有制企業(yè)黨的建設工作、安排部署下階段非公有制經濟組織黨建工作，為實現(xiàn)產業(yè)集聚區(qū)的跨越發(fā)展提供強大的精神動力和良好的發(fā)展環(huán)境。 參加今天會議的有：市委組織部黨建工作特派員、區(qū)政協(xié)副主席楊淼洲，建管委書記、主任楊平、組織部副部長許海鷗，組織部組織科長郭子欽，區(qū)工會副主席孫耀升，婦聯(lián)主席于青霞，各涉及企業(yè)負責人、黨建工作指導員。 今天的會議共有四項，第一項由政協(xié)副主席楊淼洲講解非公企業(yè)黨建的重要性;第二項由組織部副部長許海鷗講解非公企業(yè)黨建如何開展;第三項由區(qū)工會副主席張耀升講解如何開展工會工作;第四項由婦聯(lián)副主席于青霞講解如何開展婦聯(lián)工作。
下面大會進行第一項：請政協(xié)副主席楊淼洲同志就開展黨建工作的重要性作報告報告;
………………………
接下來，大會進行第二項，請組織部副部長許海鷗做黨建工作如何組織開展報告。
………………………
下面，進行大會第三項，請工會副主席張耀升做工會組織開展報告。
………………………
下面，進行大會第四項，請婦聯(lián)副主席于青霞做婦聯(lián)組建以及開展情況報告。
………………………
同志們，這次黨建座談會就要結束了。會上，政協(xié)楊主席介紹了黨建工作開展的重要性;組織部許部長全面、客觀地總結了企業(yè)黨建工作，又講述了企業(yè)如何黨組織如何組建，黨建工作如何開展，對如何做好下一步黨建工作提出了明確、具體的要求;工會、婦聯(lián)負責人也就企業(yè)如何開展工會、婦聯(lián)的組建以及開展工作做了詳細的說明。希望今天參加會議的企業(yè)主、老板結合各自企業(yè)自身實際，認真領會楊主席的講話內容，做到以黨建促經濟、以群團促黨建。在會議結束前，我再說三點：
首先各企業(yè)黨建負責人、老板要認識到開展黨建工作的重要性，找準本企業(yè)抓黨建工作的思路和方法，真正做到以黨建促發(fā)展、以群團帶黨建，創(chuàng)造良好的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，盡快把企業(yè)做大做強。
其次集聚區(qū)黨工委與企業(yè)黨組織、各黨建指導員與企業(yè)黨組織、企業(yè)黨組織和企業(yè)業(yè)主之間，都要加強聯(lián)系溝通，進而統(tǒng)一思想認識，形成工作合力，帶動企業(yè)發(fā)展。
最后要加強溝通協(xié)調，會后各企業(yè)業(yè)主、老板要立即將會議情況向企業(yè)安排好、布置好，并在以后的黨建工作中及時把好的經驗、做法和打算加以借鑒和推廣實施，進而爭取盡快見效，開創(chuàng)集聚區(qū)企業(yè)黨建工作新局面，推動企業(yè)經濟發(fā)展再上新臺階，圓滿完成區(qū)委區(qū)政府安排的工作任務。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇3
一年來，在XX黨委的正確領導下，我支部始終堅持高舉鄧小平理論和”三個代表”重要思想的偉大旗幟，堅持以黨的精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀為及十八屆三中全會精神，牢固樹立法治理念，認真學習全省司法行政工作會議和全省監(jiān)獄工作會議等精神，切實貫徹落實監(jiān)獄工作的”首要標準”，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為主線，以警察隊伍”三化”建設，以深化體制改革為動力，以”新黨章”和”能力提升年”專項活動為契機，以”黨的群眾路線教育實踐活動”為手段，不斷增黨組織凝聚力、領導班子決策力、警察隊伍執(zhí)行力和執(zhí)法監(jiān)督力，以隊伍穩(wěn)定促監(jiān)獄穩(wěn)定，全面加強思想建設、業(yè)務建設、制度建設、領導班子建設、黨風廉政建設和長效機制建設，維護了監(jiān)獄安全與穩(wěn)定，現(xiàn)將20xx年度監(jiān)區(qū)黨建及隊伍建設工作匯報如下：
一、20xx年全年黨建及隊伍建設工作開展及完成情況
(一)以深入開展”能力提升年”和”黨的群眾路線教育實踐活動”為切入點，加強監(jiān)區(qū)黨的思想政治建設
一是根據監(jiān)獄黨委統(tǒng)一部署，圍繞”黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、確保監(jiān)獄安全穩(wěn)定”的總體要求，在黨員干部中扎實開展了深入學習黨的和貫徹落實十八屆三中全會精神。通過學習實踐，監(jiān)區(qū)黨支部和黨員干部不斷把學習黨的會議精神轉化成謀劃監(jiān)區(qū)科學發(fā)展的正確思路、推進突破發(fā)展的堅強意志、做好本職工作的實際能力，增強政治意識、大局意識和責任意識，做到”不忘大事，不減干勁，不失特色，不忘乎所以，不斷學習”;
二是進一步落實監(jiān)區(qū)支部黨建工作責任制。同時要求監(jiān)區(qū)支部、黨小組要增強做好黨建工作的前瞻性、針對性和實效性;
三是加強制度建設。繼續(xù)健全、完善和落實支委、班子議事制度、工作制度、學習制度、黨風廉政等制度，用制度管人管事，保證支委領導班子決策科學化、民主化，不斷提升監(jiān)區(qū)黨的工作水平。
(二)強化基層黨組建設、完善基層黨建工作機制
一是加強監(jiān)區(qū)支部建設。按期進行了支委成員的補選，調整充實了支部班子，成立兩個黨小組，完善了組織功能;監(jiān)區(qū)支部班子分工明確，責任到人，班子團結、工作有力;進一步加大黨務工作者的培訓教育，十一月份選派了一名支委成員到局參加黨務工作培訓，進一步增強了監(jiān)區(qū)支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。監(jiān)區(qū)支委成員深入基層，每天至少有一名支委成員帶班，親臨第一線，及時解決基層一線存在的問題。
二是建立健全黨建工作責任制。在監(jiān)獄黨委的領導下，堅持把黨建工作納入監(jiān)區(qū)支部委員會議事日程，制定了黨建工作計劃和要點，并按計劃逐一落實。實行了黨支部書記為黨建工作第一責任人，其他支委成員為所分管內容的直接責任人。監(jiān)區(qū)支部結合領導干部年度考核、基層黨建工作專項考核的要求，明確由支部書記適時向黨委匯報黨建工作情況，始終把黨建工作牢牢抓在手上。
三是把黨建工作與當前監(jiān)獄體制改革的需要相結合。從有利于加強對黨員干部教育管理、有利于發(fā)揮黨的領導作用、有利于鞏固黨的執(zhí)政地位的原則，不斷完善與監(jiān)獄體制改革相適應的工作機制，做到了哪里有群眾，哪里就有黨的工作，哪里就有健全的組織生活和堅強的戰(zhàn)斗力，積極引導黨員群眾正確對待監(jiān)獄體制改革和干工經濟實用住房等問題。
四是落實”三會一課制度”。全年組織上黨課兩次，每月至少一次黨支部會議，每季度至少一次黨組織生活會，加強對團支部的領導，每半年至少為干工辦一件實事。五是黨員發(fā)展，堅持落實好”兩個議事制度”。全年共發(fā)展黨員3名，辦理預備黨員轉正3名，列為入黨積極分子3名，不斷為黨輸送新鮮血液。
(三)加強隊伍建設、提高干警素質、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
首先，加強黨員、干工的思想理論武裝。通過開展自學、培訓、黨員大會、政治學習等方式，使監(jiān)區(qū)黨員干工努力掌握一切科學的新思想、新知識和新經驗，用科學發(fā)展的思路來研究、制定、指導監(jiān)區(qū)的發(fā)展，努力建設學習型黨組織。
其次，加強黨員干警的黨性修養(yǎng)。黨的先進性要求我們黨員干警要始終保持共產黨人的政治本色，發(fā)揮黨的傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，因此，我們通過組織生活會、民主生活會，民主評議黨員活動等方式，加強了黨員干警的政治修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、作風修養(yǎng)和紀律修養(yǎng)，堅定理想信念、提高實踐能力、維護團結統(tǒng)一。
第三，樹立黨員干部正確的權力觀和價值觀。清正為官、廉潔從政、公政執(zhí)法是黨員干部履職的基本準則，我們將手中的權力用在為人民服務上，用在監(jiān)獄科學發(fā)展的事業(yè)中。建立了黨務、政務、獄務等公示欄，用組織的監(jiān)督，群眾的監(jiān)督等多種監(jiān)督形式制約權力的濫用，在監(jiān)督中開展工作，在監(jiān)督中保持本色，在監(jiān)督中減少失誤。
第四，加強干工的理想信念教育和職業(yè)道德教育。使監(jiān)區(qū)干工特別是黨員干部牢固樹立了法治理念，牢固樹立了正確的身份觀，通過學習教育，使監(jiān)區(qū)干工成為維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定的先鋒。
第五，通過開展集中學習、個人自學、上黨課、專題報告等多種學習活動，重點學習了《黨章》、《黨的報告》、《一系列重要講話精神》、《黨的十八屆三中全會精神》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《憲法》、《刑法》、《刑事訴訟法》、《人民警察法》、《監(jiān)獄法》、《禁毒法》、《公務員法》、《監(jiān)獄和勞動教養(yǎng)機關人民警察違法違紀行為處分規(guī)定》等，使監(jiān)區(qū)黨員干工對科學發(fā)展觀和新時期黨員先進性認識進一步深入，理想信念進一步堅定。第六，深刻進行黨性分析、開展批評與自我批評。監(jiān)區(qū)支部在黨的群眾路線教育實踐活動專題組織生活會的基礎上，按照監(jiān)獄黨委的指示精神，嚴格在監(jiān)區(qū)全體黨員中開展”以整風精神和開展批評與自我批評”，深刻剖析產生”四風”和”庸、懶、散、慢、浮”等方面的思想根源，開展積極健康的思想斗爭。同時監(jiān)區(qū)干工中開展了”四查”工作，即：查思想，看理想信念堅不堅定;查宗旨，看服務態(tài)度真不真實;查作風，看模范作用突不突出;查紀律，看約束自我自不自覺。從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。從而確保了干工隊伍的純潔性和隊伍建設質量。
(四)充分發(fā)揮黨支部的核心領導作用監(jiān)區(qū)黨支部以黨的群眾路線教育實踐活動為切入點，嚴格落實科學發(fā)展觀，著眼于加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，加強領導，落實責任，努力發(fā)揮黨組織的集中功能。
一是針對各分監(jiān)區(qū)出現(xiàn)的問題，監(jiān)區(qū)站在維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定的角度，積極協(xié)調配合，努力把矛盾化解在基層。
二是嚴格工作紀律。利用各種會議對上級黨委文件、制度等做好宣傳、傳達、布置，同時對基層督促管理到位，全年無一例干工違法違紀的現(xiàn)象發(fā)生;
三是重視安全工作，采取切實有效的措施，確保了全年無任何監(jiān)管安全事故發(fā)生;
四是重視經濟發(fā)展，積極與外協(xié)方合作，實現(xiàn)了經濟的平穩(wěn)增長，基本完成了全年的經濟工作任務;
五是努力開展好”能力提升年和黨的群眾路線教育實踐活動”，達到了活動與工作兩不誤，雙促進的目的。
六是加大政治工作正面宣傳的力度，積極辦好每月兩期的《黨的群眾路線教育實踐活動工作專刊》。
七是重視行政后勤管理工作。解決了監(jiān)區(qū)辦公設備老化現(xiàn)狀和干工食堂環(huán)境。
八是做好工人隊伍的思想工作，要求他們認真履行工作職責。
九是認真貫徹監(jiān)獄黨委的各項決議和決定，嚴格印章管理，加強保密工作，全年未發(fā)生泄密事故。
十是加強公務槍支彈藥管理，嚴格落實了領用、登記和保養(yǎng)制度。
十一是加強工會工作，制定了年度工作計劃，組織開展了多彩、群眾喜聞樂見的文娛活動，完成了監(jiān)獄工會下達的工作任務。
十二是配合監(jiān)獄組織開展的各種應急演練，提高了處突能力。
(五)切實加強黨風廉政建設，著力發(fā)揮反腐倡廉建設的政治保證作用堅持”標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，繼續(xù)深入貫徹教育、制度和監(jiān)督并重的懲治與預防腐敗體系要求，進一步落實黨風廉政建設責任制，建立定期分析制度、單位負責人述職述廉制度，強化責任追究制，進一步完善考核辦法，促進各項工作的規(guī)范開展。全年干警規(guī)范文明執(zhí)法，無干工違法、違紀和犯罪現(xiàn)象。
二、取得的經驗和認識通過一系列的黨建工作活動，一監(jiān)區(qū)黨員干警的黨性觀念、先鋒模范意識和執(zhí)法意識等得到了增強，主要取決于：
一是監(jiān)獄黨委的正確領導;
二是監(jiān)區(qū)班子的齊心協(xié)力和大局意識、責任意識;
三是全體黨員干工的理解、支持和進取精神;
四是不斷的學習、不斷的努力;
五是監(jiān)區(qū)黨員干部執(zhí)法為民、服務基層、服務工作的意識得到了有效的提高。監(jiān)區(qū)圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局、維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定、全力提高改造質量上認真抓好了黨建工作和隊伍建設，取得了良好成績，圓滿完成了目標工作任務。
三、存在的不足及今后努力方向
由于責權掛鉤不明顯，管事與管人脫節(jié)等現(xiàn)行體制造成的客觀因素，監(jiān)區(qū)黨建工作還存在諸多亟待解決的問題：
一是工作中還存在不平衡性，分監(jiān)區(qū)之間和黨小組之間工作水平參差不齊，不重視黨建工作的現(xiàn)象還不同程度地存在;
二是監(jiān)區(qū)黨建基層基礎工作不規(guī)范，支部黨建工作的號召力、影響力還不夠;
三是職能定位有待進一步加強。
今后將進一步加強內部管理，進一步夯實業(yè)務基礎，認真組織干工政治、業(yè)務學習，以提高干工隊伍素質，完善各項規(guī)章制度，積極探索新的管理模式，加強黨的基層組織建設及黨員教育管理、組織發(fā)展工作，面對困難，敢于挑戰(zhàn)，直面問題，不捂不蓋，認真總結，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為監(jiān)獄的各項工作正常有序開展保駕護航。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇4
20xx年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊扣縣委 “港口建設、臨港工業(yè)、現(xiàn)代物流、城鄉(xiāng)建設”四位一體的發(fā)展戰(zhàn)略，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，深入學習黨的xx大及xx屆四中、五中全會精神，著力提升謀劃發(fā)展水平，切實增強推動發(fā)展能力，全力以赴做大做優(yōu)經濟“蛋糕”，緊密團結鎮(zhèn)人大、政府一班人，緊緊依靠全鎮(zhèn)黨員干部群眾，團結奮進，開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)了經濟穩(wěn)步增長和社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。
一、黨的建設不斷加強
1、抓好黨的自身建設，不斷提高執(zhí)政能力。五年來，XX鎮(zhèn)黨委在縣委的正確領導下，嚴格按照 “五個好”的目標要求，全面加強鎮(zhèn)黨委班子的執(zhí)政能力建設，努力創(chuàng)建“勤政廉潔、執(zhí)政為民”的鎮(zhèn)黨委班子，不斷提高領導班子駕馭農村工作的能力。一是抓班子成員的集中學習，提高理論水平和工作能力。建立和健全了黨委中心組學習制度，認真組織領導班子成員學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、黨的xx大、xx屆四中、五四全會精神以及黨在各個時期的各項方針、政策。通過學習，不斷增強領導干部的思想覺悟、政治素質、理論水平和工作能力。二是抓思想作風建設，樹立良好干部形象。把思想作風建設作為頭等大事來抓，通過干部下基層調查研究，為群眾解決生產生活中遇到的熱點難點問題，干部的宗旨意識進一步增強，融洽了黨群干群關系，樹立了良好的干部形象。三是抓制度建設，堅持和完善民主集中制原則。先后制定和完善了《XX鎮(zhèn)禁止干部“走讀”的規(guī)定》、《XX鎮(zhèn)干部崗位責任制考核制度》、《XX鎮(zhèn)干部請假制度》、《XX鎮(zhèn)計劃生育層級動態(tài)管理制度》、《XX鎮(zhèn)殯改工作管理制度》、《XX鎮(zhèn)殯葬改革工作問責制規(guī)定》、《XX鎮(zhèn)人口和計劃生育工作問責制規(guī)定》、《XX鎮(zhèn)干部考勤工作制度規(guī)定》等規(guī)章制度，做到用制度管事管人。嚴格執(zhí)行民主集中制原則，堅持對重大問題集體研究，班子成員講黨性、講大局、講原則，能認真執(zhí)行黨委的決議，正確處理好責任與權力的關系，自覺維護班子的團結，增進了團結，營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
2、加強黨的基層組織建設，夯實黨的執(zhí)政基礎。五年來，鎮(zhèn)黨委始終把提高基層黨組織的執(zhí)政能力貫穿于黨建工作始終，以保持共產黨員先進性教育活動、學習實踐科學發(fā)展觀活動和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，加強黨的基層組織建設。按照縣委的安排，兩次順利完成了村“兩委”及經濟聯(lián)社班子換屆選舉工作。通過依法民主選舉，把一批政治素質好、廉潔奉公、年富力強、能帶領群眾致富奔小康的優(yōu)秀黨員群眾選進村級領導班子，優(yōu)化了村級班子結構，為各項工作的開展提供了強有力的組織保證。
3、提高黨員干部隊伍素質，強化黨員教育管理。一是積極開展黨員遠程教育。近年來，利用遠程教育終端站點，組織黨員干部群眾學習，通過遠程教育活動的開展，黨員干部群眾學習了政策法規(guī)和專業(yè)技術知識，鼓足了發(fā)展信心，增強了發(fā)展動力。二是認真做好黨員發(fā)展工作。嚴格按照“改善結構，慎重發(fā)展”的原則發(fā)展黨員，每年發(fā)展黨員近20名。
4、狠抓黨風廉政建設，進一步轉變干部作風。堅持“標本兼治”的原則，認真抓好黨員干部的黨性、黨風、黨紀教育，建立健全黨員干部學習教育制度，強化民主監(jiān)督機制，促進黨風廉政建設。一是組織廣大黨員干部認真學習貫徹中央、省、市、縣有關文件精神。二是定期召開領導班子民主生活會。鎮(zhèn)黨委班每年召開最少召開一次民主生活會，按照上級有關規(guī)定切實提高民主生活會質量。三是以“村務E路”為平臺，進一步建立健全黨風廉政建設制度和工作制度，進一步規(guī)范和完善了《黨務政務公開制度》、《村務公開制度》，推行村財鎮(zhèn)管，嚴格村級支出管理，從源頭上扼制了違法違紀案件的發(fā)生。
二、狠抓經濟建設，鎮(zhèn)域經濟穩(wěn)步發(fā)展。
鎮(zhèn)黨委在抓好基層組織建設的同時，決不忘經濟發(fā)展這個中心，黨建指導發(fā)展，發(fā)展促進黨建，使全鎮(zhèn)經濟發(fā)展呈向上的態(tài)勢。
1、農業(yè)產業(yè)進一步壯大。一是農業(yè)結構不斷調優(yōu)，大力發(fā)展高效特色農業(yè)。我鎮(zhèn)人多地少，十年九旱，鎮(zhèn)黨委、政府結合本鎮(zhèn)的實際情況，引進優(yōu)良品種，引導群眾種植適合本地栽培的北運瓜菜、香蕉、甜玉米等。、等村成為豆角、香蕉、甜玉米、紫色茄、青瓜、芒果專業(yè)村，逐步形成“一村一品”，北運瓜菜X萬多畝，其中茄子X畝，甜玉米X畝，臺農1號芒果達多畝，香蕉多畝，青瓜X畝，豆角X畝，大大增加農民收益。二是大力發(fā)展海洋經濟，壯大鎮(zhèn)域經濟實力。積極引進和推廣優(yōu)良品種，走科技興農之路，大力發(fā)展和開發(fā)養(yǎng)殖珍珠、海參、網箱養(yǎng)魚、對蝦、墨西哥扇貝螺等。海水養(yǎng)殖業(yè)取得明顯的成效。20xx年全洋經濟總產值達億多元，其中珍珠養(yǎng)殖達多畝，年產珍珠噸，產值達多萬元;網箱養(yǎng)魚多畝，產值達多萬元;海參養(yǎng)殖多畝，產值多萬元;漁業(yè)捕撈年收入達多萬元。
2、招商引資進一步擴展。近年來，我們?yōu)榘l(fā)展鎮(zhèn)域經濟，為解決發(fā)展“瓶頸”問題，采取“引、聯(lián)、并、轉”等辦法，加大招商引資力度，引進了X集團公司、X集團公司等民營企業(yè)，近期X科技有限公司計劃投資X萬元在我鎮(zhèn)建設優(yōu)質孵化基地。
3、勞務輸出進一步強勁。近年來，鎮(zhèn)委加大實施走出去戰(zhàn)略的力度，繼續(xù)正確引導農村廣大青年外出務工。目前，全鎮(zhèn)在珠三角、長三角等地打工青年達到6500多人;另外，我們通過國際勞務輸出，輸送80多名到打工。全鎮(zhèn)年勞務輸出增加收入多萬元，勞務輸出收入成為XX鎮(zhèn)新的經濟增長點。
三、社會事業(yè)不斷進步
1、著力抓好民心工程，人民群眾得到實惠。一是加快實施農業(yè)綜合開發(fā)工程。近年來，共投入資金400多萬元，完成洋、坑農業(yè)綜合開發(fā)工程。二是大力實施村村通工程。幾年來共投入資金2800多萬元，建設硬底水尾路140多公里，全鎮(zhèn)基本實現(xiàn)自然村能硬底化水泥路，建好農村鄉(xiāng)道候車亭15個。三是爭取上級支持，投入60多萬元維修加固海堤。四是抓好農村飲水解困工程，共投入資金1000多萬元，建設了、等村飲水解困工程，初步解決了群眾飲水難問題。五是完善鎮(zhèn)圩基礎設施建設，投入資金300萬元改造長1.3公里鎮(zhèn)圩街道，并配套建好排污溝、人行道、綠化和路燈。六是抓好農村工作建設，投入資金1000多萬元解決了300多戶群眾茅草屋改造問題。
2、重視一票否決工作，社會各項事業(yè)協(xié)調發(fā)展。一是重視社會治安綜合治理工作。以鎮(zhèn)維穩(wěn)信訪中心為平臺，重點整治群眾關心的治安熱點問題，嚴厲打擊黑惡勢力團伙和“兩搶一盜”犯罪活動，堅決掃除“黃、賭、毒”。加大對學校及周邊環(huán)境的整治力度，堅決取締黑網吧、游戲室等場所，凈化校園周邊環(huán)境，為青少年學生健康成長提供良好的學習環(huán)境、社會環(huán)境。自鎮(zhèn)綜治中心建設以來，共接案126宗，結案124宗，結案率達96.83%。近年來，我鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)越級上防，實現(xiàn)了小糾紛不出，大糾紛不出鎮(zhèn)。20xx年至20xx年，我鎮(zhèn)連續(xù)三年榮獲XX縣綜治信訪維穩(wěn)定先進單位。二是計生工作成效顯著。20xx年，我鎮(zhèn)計生工作實現(xiàn)升類目標，從二類地區(qū)升為一類地區(qū)管理。20xx年共完成結扎280例，全鎮(zhèn)出生率為10.56‰，自然增長率為6‰，計劃生育率為92.16%。三是殯改工作穩(wěn)步前進。近幾年來，我鎮(zhèn)都能完成縣下達的殯改工作任務，20xx年、20xx年我鎮(zhèn)獲縣殯改工作先進單位。五安全生產常抓不懈，沒有發(fā)生重特大安全事故。
4、完善社會保障體系，全力做好民生工作。不斷完善社會保障救助體系，認真做好基礎性工作，對低保戶、五保戶實行檔案化、動態(tài)化管理，做到應保盡保。我們認真落實并及時發(fā)放低保、“五保戶”供養(yǎng)資金及低保戶口糧，每年資金發(fā)放近165萬元。每年向困難戶發(fā)放救濟金4.5萬元，向優(yōu)撫戶發(fā)放優(yōu)撫金3.4萬元。投入21.6萬元幫助26戶災受全倒戶重建新房。積極推進城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作，20xx年城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險參保40695人，參保率達98%，做到應保盡保。全力做好扶貧“雙到”工作，在幫扶單位的支持下，共投入300多萬元幫助、貧困戶發(fā)展生產。
5、文化、教育、衛(wèi)生事業(yè)不斷發(fā)展，各項工作齊頭并進。五年來，學校辦學條件、教學水平有了大幅度提高，教學質量明顯改善，XX中學上重點中學人數逐年增加，小學升學成績名列全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)前茅，素質教育進一步得到了加強。五年來完成了XX小學的修建及XX中學、中心小學、XX小學、XX小學危房改造工程，XX中學教學、XX小學改建工程已動工建設，預計今年底可竣工投入使用，改善了教學和生活條件。疫病防控工作進一步加強，衛(wèi)生院新建住院大樓，醫(yī)療條件明顯改善。林業(yè)、武裝、工青婦、動物防疫工作取得了明顯成效，林權制度改革全面完成，第六次人口普工作順利完成。
四、存在的問題及今后的打算
五年來，本屆班子雖然做了許多工作，取得了一定的成績，但與縣委、縣政府和群眾的要求還有一定的差距和不足：一是黨委一班人在積極帶領全鎮(zhèn)干部群眾發(fā)展經濟、脫貧致富方面做了艱辛的工作，但仍然有少數群眾生活沒有擺脫困難，加之農業(yè)基礎設施相對薄弱，經濟發(fā)展后勁不足，產業(yè)化水平較低，種養(yǎng)業(yè)科技含量不高，抵御自然災害的能力較差;二是發(fā)展經濟的路子還不夠寬，農產品加工與流通跟不上，工業(yè)基礎薄弱，經濟總量不大;三是鎮(zhèn)村干部工作作風、服務農村、服務群眾的意識還有待進一步轉變和提高;四是農村集體經濟收入差，村干部待遇低;四是經濟發(fā)展環(huán)境有待進一步優(yōu)化，個別招商引資項目難以推進，影響了對外形象。針對工作中存在困難和問題，鎮(zhèn)黨委班子認真研究分析，今后重點抓好以下幾方面工作：一是全力做好農民增收、農村基礎設施建設、農民教育培訓等工作，加大推進新農村建設步伐;二是繼續(xù)加大為群眾辦實事工作力度和維護社會穩(wěn)定工作，嚴厲打擊違法犯罪;三是進一步加大資金投入和協(xié)調服務力度，加快重點項目和扶貧重點村建設;四是努力提高干部思想觀念、工作作風、工作效率、工作機制三個轉變，為促進農民增收搞好服務。五是轉變干部、群眾觀念，優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇5
20xx年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，堅持以鄧小平理論、三個代表R19;重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照黨的xx屆五中全會的總體部署和要求，以貫徹落實縣委《關于進一步加強和改進新形勢下機關黨建的工作意見》為主線，及創(chuàng)建人民滿意的八型機關為目標，狠抓機關黨建工作，由于管理到位，措施得力，使得黨建工作成效顯著�，F(xiàn)就我局20xx年度黨建工作做一簡要總結：
一、明確任務，靠實責任，黨建工作進一步規(guī)范化。繼年初縣直機關黨建工作會議之后，我局及早動手，謀劃安排，制定了《環(huán)縣統(tǒng)計局20xx年度黨建工作實施意見》，及時召開干部職工會議，將全縣黨建工作會議精神向全體干部職工作了傳達貫徹。并與各專業(yè)簽訂了目標管理責任書，層層分解任務，狠抓對照落實，從干部職工對黨的路線方針政策貫徹執(zhí)行情況、黨的三會一課履行情況、干部職工的理論和業(yè)務學習情況等方面進行了定期或不定期的督促落實，發(fā)現(xiàn)不足，及時糾正，將此作為干部年終考核獎懲兌現(xiàn)和提拔晉升的重要參考依據;圓滿完成了20xx年度黨報黨刊的征訂工作。完成了《黨的建設》、《黨建》、《中國紀檢監(jiān)察報》、《中國監(jiān)察》等黨報黨刊24份，占下達任務的100%，受到縣上主管部門領導的充分肯定。
二、建章立制，黨建工作進一步制度化。建立健全了《黨建工作計劃》、《入黨積極分子花名冊》等冊子7種，《黨務工作制度》、《流動黨員管理辦法》等各項制度22種，以及《黨務公開登記簿》和《黨員意見建議收集反饋處理登記簿》簿冊2種。年內黨建工作有計劃，階段有任務，工作有措施，活動有記載，定期有檢查。另外，緊緊圍繞全縣開展的R18;基層黨風廉政基礎建設年活動及領導干部‘艱苦奮斗、勤政廉政’專項教育活動，制定了《環(huán)縣統(tǒng)計局廉政工作實施意見》，建立健全了以《黨內民主監(jiān)督制度》、《領導干部述職述廉制度》等為主要內容的廉政制度6項，按要求裝框上墻，建立起《領導干部個人收入登記簿》、《干部職工請銷假登記簿》等簿冊6種，按期進行運轉，設立了廉政建設文化專柜，定期組織黨員干部進行廉政文化學習交流。從理論學習、思想教育等方面對黨員干部進行行為規(guī)范，全體黨員干部人均記學習筆記2萬多字，并對照工作實際，深刻撰寫自我剖析材料，認真開展批評與自我批評。我局積極響應縣委縣政府號召，在全局開展R18;講規(guī)矩、守紀律、轉作風、抓落實R19;和黨風廉政風險防控機制建設專項教育活動，確保高質量地完成各階段的工作任務。通過一系列廉政學習教育活動的深入開展，全體黨員同志的思想上得到了明顯轉變，認識十分明確，覺悟素質高，工作責任心強，成績突出，帶頭示范作用發(fā)揮超常，在很大程度上推動了統(tǒng)計工作的進一步發(fā)展。
三、以管理為導向機制，堡壘作用得到充分發(fā)揮。以局辦公室為活動陣地，組織機構健全，工作開展的有聲有色。積極號召全體黨員干部參加集體活動及各項社會公益性活動。在全縣R18;兩基迎國檢R19;幫扶活動中，為八珠鄉(xiāng)許旗寨小學捐贈電腦、桌椅等助學物資共計元。嚴格黨內生活制度，黨員管理措施得力，底子清楚，局機關共有黨員13人，占職工總人數的82%，黨的隊伍得到逐漸擴大;黨費收繳工作由專人管理，公正透明，按照新標準及時足額上繳，無拖欠、亂支等不良現(xiàn)象;積極引導非黨人士向黨組織靠攏，黨員人數穩(wěn)中有升，發(fā)展入黨積極分子2名。同時由于措施得力，管理到位，成績突出，我局在上半年被慶陽市委評為全市先進基層黨組織，在全年未出現(xiàn)違紀和三不黨員。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇6
為深入貫徹落實黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，不斷加強和改進黨的基層組織建設，根據中央和省委有關文件精神，現(xiàn)就建立各級黨組織書記抓基層黨建工作“雙向述職評議”(各級黨組織書記抓基層黨建工作既要向上級黨組織述職，又要向本地本單位黨員干部群眾述職，接受黨員群眾評議)制度，提出如下意見。
一、總體要求和主要原則
(一)總體要求：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，著眼于加強黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設，著力強化各級黨組織書記的管黨意識，落實管黨責任，提高管黨水平，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制。圍繞“五個好”、“五帶頭”，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設，不斷提升基層黨建工作科學化、制度化、規(guī)范化水平，為打造承接產業(yè)轉移示范區(qū)，推進科學發(fā)展，實現(xiàn)“跨越崛起、富民強市”目標提供堅強的組織保證。
(二)主要原則：一是分類評議的原則。從不同領域不同行業(yè)的實際出發(fā)，明確不同的述職評議內容和范圍，有針對性地開展“雙向述職評議”工作，確保取得實效。二是民主公開的原則。堅持走群眾路線，把評議方式、評議過程、評議結果向黨員群眾公開，接受監(jiān)督。充分發(fā)揚民主，廣泛聽取群眾意見，把群眾滿意作為檢驗各級黨組織書記抓基層黨建工作成效的重要標準。三是客觀公正的原則。述職要堅持實事求是，如實反映基層黨建工作情況，反對弄虛作假、夸大成績、掩蓋不足。評議要客觀公正，并如實反饋評議結果，提出整改意見，督促整改提高。四是促進工作的原則。要圍繞中心、服務大局，促進本地本單位的各項工作。要與目標管理責任制考核、黨的建設三級聯(lián)創(chuàng)考核、干部年度考核等工作結合起來，做到相互銜接、相互促進。五是創(chuàng)先爭優(yōu)的原則。把創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當優(yōu)秀共產黨員作為主要內容，堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷完善工作機制，改進方式方法，激發(fā)基層黨組織和黨員隊伍的生機活力。
二、述職的主要內容
黨組織書記述職主要圍繞研究制定和實施基層黨建總體規(guī)劃及年度計劃、建立健全黨的基層組織、加強基層黨組織領導班子建設和黨員隊伍建設、關心愛護基層黨務干部、帶頭抓好基層黨建工作落實等方面來進行。根據不同類型黨組織的功能定位和主要職責，各級黨組織書記述職的主要內容是：
1、縣市區(qū)委書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;黨建工作責任制落實情況;基層黨組織建設情況;黨員隊伍建設情況;基層黨建工作的投入保障情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;開展黨建工作調研和基層黨建工作創(chuàng)新情況;加強制度建設、健全工作機制情況;執(zhí)行民主集中制及重大問題集體議事決策情況，個人分工負責制落實情況;黨風廉政建設責任制落實情況;其他需要述職的內容
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;落實黨建工作責任制，加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領導班子建設、干部隊伍建設、村級組織建設等方面的情況;黨建工作任務完成情況及經濟社會發(fā)展和維護穩(wěn)定工作情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;深化黨員中心戶、為民服務全程代理等載體活動情況;開展黨建工作調研和黨建工作創(chuàng)新情況，抓點示范、協(xié)調指導、帶頭抓落實情況;加強制度建設、健全工作機制情況;執(zhí)行民主集中制及重大問題集體議事決策情況，個人分工負責制落實情況;黨風廉政建設責任制落實情況;其他需要述職的內容。
3、街道黨工委書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;落實黨建工作責任制，加強街道黨工委領導班子建設、干部隊伍建設、社區(qū)組織建設情況;推進街道社區(qū)黨建工作規(guī)范化建設、落實“三有一化”要求的情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;開展黨建工作調研和黨建工作創(chuàng)新情況，抓點示范、協(xié)調指導、帶頭抓落實情況;加強制度建設、健全工作機制情況;執(zhí)行民主集中制及重大問題集體議事決策情況，個人分工負責制落實情況;黨風廉政建設責任制落實情況;其他需要述職的內容。
4、村黨組織書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;加強村“兩委”班子建設情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;加強黨員隊伍建設的情況;加強黨組織陣地建設的情況;深化黨員中心戶、為民服務全程代理等載體活動情況;推進黨建工作創(chuàng)新的情況;黨風廉政建設的情況;其他需要述職的內容。
5、社區(qū)黨組織書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;加強社區(qū)“兩委”班子建設情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;加強黨員隊伍建設的情況;推進社區(qū)黨建工作規(guī)范化建設、落實“三有一化”要求的情況;推進黨建工作創(chuàng)新的情況;黨風廉政建設的情況;其他需要述職的內容。
6、機關、學校醫(yī)院等事業(yè)單位黨組織書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;發(fā)揮黨組織在完成本單位各項任務、促進事業(yè)發(fā)展方面的情況;黨員教育管理和發(fā)展黨員工作情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;思想政治工作、精神文明建設和工會、共青團、婦委會等群眾組織建設情況;黨風廉政建設的情況;其他需要述職的內容。
7、國有企業(yè)黨組織書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;發(fā)揮政治核心作用，圍繞企業(yè)生產經營開展工作情況;參與企業(yè)重大問題決策情況;加強黨組織的自身建設和黨員隊伍建設情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;思想政治工作、精神文明建設和工會、共青團等群眾組織建設情況;黨風廉政建設的情況;其他需要述職的內容。
8、非公有制經濟組織、新社會組織黨組織書記述職的主要內容：創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況;貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)情況;貫徹執(zhí)行上級黨組織關于黨的建設的部署和決定情況;圍繞企業(yè)生產經營或新社會組織業(yè)務工作提出意見和建議，支持和促進企業(yè)或新社會組織健康發(fā)展情況;加強黨組織自身建設和黨員的教育管理以及發(fā)展黨員工作的情況;開展黨組織活動和發(fā)揮黨員作用情況;思想政治工作、精神文明建設和工會、共青團等群眾組織建設情況;協(xié)調單位內部各方面關系，化解矛盾，維護社會和諧穩(wěn)定的情況;其他需要述職的內容。
三、參加述職評議會議人員范圍
1、參加縣市區(qū)委書記述職評議會議人員的范圍：向市委述職，參加人員為市委委員、候補委員、市委黨的建設工作領導小組成員、部分市黨代表;向本地黨員干部述職，參加人員為縣市區(qū)委委員、候補委員、縣市區(qū)委黨的建設工作領導小組成員、縣市區(qū)直各單位主要負責人、縣市區(qū)部分黨代表、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記。
2、參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記述職評議會議人員的范圍：向縣市區(qū)委述職，參加人員為縣市區(qū)委委員、候補委員、縣市區(qū)委黨的建設工作領導小組成員、縣市區(qū)部分黨代表;向本鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨員干部述職，參加人員為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領導班子成員、站所負責人、各村黨組織書記和村委會主任、部分黨代表、部分村民代表。
3、參加村(社區(qū))黨組織書記述職評議會議人員的范圍：向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委述職，參加人員為鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委領導班子成員、部分黨代表;向本村(社區(qū))黨員干部群眾述職，參加人員為村(社區(qū))“兩委”成員、全體黨員、部分村(居)民代表。
4、參加機關、學校醫(yī)院等事業(yè)單位黨組織書記述職評議會議人員的范圍：向上級黨組織述職，參加人員為上級黨組織領導班子成員、部分黨代表;向本單位黨員干部群眾述職，參加人員為本單位黨組(黨委)成員、所轄基層黨組織領導班子成員、全體黨員、部分干部職工代表。
5、參加國有企業(yè)黨組織書記述職評議會議人員的范圍：向上級黨組織述職，參加人員為上級黨組織領導班子成員、部分黨代表;向本單位黨員干部群眾述職，參加人員為本單位黨組(黨委)成員、基層黨組織領導班子成員、全體黨員、部分職工代表。
6、參加非公有制經濟組織、新社會組織黨組織書記述職評議會議人員的范圍：向上級黨組織述職，參加人員為上級黨組織領導班子成員、部分黨代表;向本單位黨員干部群眾述職，參加人員為本單位領導班子成員和黨組織領導班子成員、全體黨員和部分職工代表。
四、述職評議的方法步驟
述職評議工作每年進行一次，采取定性評價與量化考評相結合的方式。主要通過以下方法進行：
1、述前準備。各級黨組織書記要明確抓基層黨建工作的基本思路，主持制定基層黨建年度工作目標和主要措施。年初，要分別向上級黨組織和本地本單位黨員、群眾承諾年度目標和具體措施，并通過多種形式向黨員群眾公布，接受監(jiān)督。年終，各級黨組織書記對照述職的主要內容、基層黨建工作目標任務和年初承諾的內容，深入基層調研，全面進行自查，總結工作經驗，查找問題不足，明確努力方向。在此基礎上，撰寫好述職報告。
2、述職評議。各級黨組織召開述職評議大會，對黨組織書記抓基層黨建工作進行述職評議。述職評議按照會議述職、述中點評、民主評議程序進行。各級黨組織書記向上級黨組織述職，由上級黨組織負責人主持，接受上級黨組織負責人的點評和參會人員的評議;向本地本單位黨員群眾述職，由本級黨組織書記主持，接受黨員群眾的評議，上級黨組織派人指導。點評和評議的主要內容包括：履行管黨職責情況的總體評價，存在的問題和不足，改進工作的意見和建議等。
3、實地考評。對照考核的主要內容，主要采取聽取匯報、調閱有關資料、實地查看、召開座談會和進行民意調查等方法，對各級黨組織書記抓基層黨建工作的情況進行百分制考核評分。
4、綜合評價。根據述職評議和實地考核情況，作出綜合評價，評價分為“優(yōu)秀”、“稱職”、“基本稱職”、“不稱職”四個等次。綜合評價要注重工作實績和社會公認度，廣泛聽取黨員和群眾意見。
5、述后整改。采取適當方式通報述職情況，公布評議和考評結果。針對發(fā)現(xiàn)的問題和不足，采取印發(fā)整改通知書、集中檢查、派出督查組等形式，跟蹤督查整改落實情況。下次述職評議時，專題匯報問題整改落實情況，接受黨員群眾的監(jiān)督。
五、加強組織領導
1、切實加強領導。各級黨組織要把“雙向述職評議”工作作為深入推進基層黨建工作的一項重要舉措，作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內容，與黨的建設三級聯(lián)創(chuàng)活動有機結合起來，與各級領導班子年度考核結合起來，統(tǒng)籌兼顧，周密部署，切實加強組織領導。各級黨組織書記要真正擔負起職責，加強分類指導、統(tǒng)籌協(xié)調、監(jiān)督檢查，深入調查研究，確保基層黨建工作各項任務落到實處。
2、精心組織實施。述職評議工作在各級黨的建設工作領導小組領導下，由黨委組織部門具體組織實施。市負責檢查考核縣市區(qū)委書記抓基層黨建工作的情況，縣市區(qū)負責檢查考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓基層黨建工作的情況，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負責檢查考核村(社區(qū))黨組織書記抓基層黨建工作的情況。其他類型的黨組織，按照黨組織隸屬關系，由其上級黨組織負責檢查考核。
3、強化結果運用。要把述職評議結果作為領導班子及其成員工作實績評定的重要內容，作為干部選拔任用、培養(yǎng)教育和各類評先評優(yōu)的重要依據。對抓基層黨建工作成績突出的要予以表彰，責任人連續(xù)三年考評為“優(yōu)秀”的，要優(yōu)先提拔使用;對思想不重視、工作不得力、考評為“基本稱職”、“不稱職”或民主評議不滿意率達到30%以上的，要提出批評，限期整改;對不認真履行職責，責任范圍內基層黨建工作存在的嚴重問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴重后果的，要追究領導班子和相關責任人的責任。
各地各單位要根據本意見，結合實際制定具體的實施細則，并報上級黨組織備案。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇7
我們xx鄉(xiāng)共有人口x萬人，下轄xx個村，共有黨員名，其中農村黨員名。今年以來，我認真履行黨建責任人職責，把基層黨建作為一項基礎性、根本性、全局性和經常性的工作，牢牢抓在手上，圓滿完成了基層黨建的各項工作，并在x個村試行開展了“黨建聯(lián)絡員制度”，切實提高了干部的執(zhí)政能力，夯實了黨的基層政權。我們的主要做法是：
一、抓自身建設，樹立良好形象。“打鐵先得自身硬”。要想抓好農村基層工作，首先要抓好鄉(xiāng)黨委自身建設。一是強化領導班子建設。鄉(xiāng)黨委打破傳統(tǒng)分工觀念，根據每個班子成員的能力和特點，因人制宜，進行分工安排，使班子成員都能找到自己合適的位置，盡展所長。在此基礎上，還明確了責任，嚴格了工作目標責任制，使工作不留死角，形成了“誰主管、誰負責，誰分管、誰協(xié)調，分工合作、共事”的良好局面。二是強化“五小”建設。為使鄉(xiāng)機關干部安心工作、“安居樂業(yè)”，我們按照“五小”建設要求，因地制宜，想方設法增投入、促規(guī)范。投資2萬元對“小食堂”進行了裝修，安裝了空調，培訓了廚師;在“小浴室”安裝太陽能的基礎上，投資3000元，又新安裝了電熱水器，可供干部職工一年四季使用;年初，對鄉(xiāng)機關外墻重新粉刷了一遍，整體面貌煥然一新。提高了鄉(xiāng)機關的“吸引力”，真正建成了“留人、拴心、干事業(yè)”的鄉(xiāng)干部之家，促進了干部思想作風和工作作風的切實扭轉，全鄉(xiāng)形成了齊心協(xié)力干工作的良好氛圍。
二、抓隊伍建設，提高執(zhí)政能力。面對日益變化的農村工作新形勢，針對鄉(xiāng)村干部“老辦法不頂用、新辦法不會用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用”的問題，我們采取“以人為本、管理”的辦法，加強素質培訓，提部的執(zhí)政能力。一是調整充實了鄉(xiāng)基層辦人員。由于鄉(xiāng)機關工作紛繁雜亂，多年來，鄉(xiāng)基層辦人員一直由有關委辦人員兼任。今年我鄉(xiāng)，切實調整充實了鄉(xiāng)基層辦，由組織委員總體指導，副鄉(xiāng)級組織員和一名股級干部專職負責，機關辦公室兩名人員隨時協(xié)助。并明確了目標任務和責任獎懲，實現(xiàn)了制度化和經�；苊饬斯ぷ魍侠湍杲K驗收時弄虛加班。二是加強村級班子調整。通過“兩推一選”的方式，成功調整了李寨的村班子。三是加強后備干部管理。不斷完善后備干部人才庫，實行分層次、分類別管理，解決農村干部后繼無人的現(xiàn)象。四是加強黨員隊伍建設。今年培訓入黨積極分子xx名，發(fā)展預備黨員xx名，為黨組織輸送了新鮮血液。五是加強干部培訓。今年就黨的基本知識、農村“一制三化”、“三站五中心”建設、6.25講話等內容，分別對鄉(xiāng)機關干部、村“兩委”干部和村后備干部進行了培訓。六是今年4月份對各村支書進行了健康體檢。
干部執(zhí)政能力的提高，促進了全鄉(xiāng)穩(wěn)定，解決了群眾關心的熱點難點問題。今年以來，為新區(qū)順利征地多畝，期間沒有發(fā)生任何不穩(wěn)定因素，并為青銀高速引線建設和新區(qū)項目建設營造了穩(wěn)定環(huán)境;等四個村，完成村村通建設x公里，解決了村民的行路難;兩個村改裝了自來水，實現(xiàn)了全天24小時供水;兩個村建設了群眾文體活動廣場，新農村建設成效明顯;通過廣泛宣傳，全鄉(xiāng)xx個村，80%以上的群眾參加了新型農村合作醫(yī)療，解決了群眾看病難和看病貴的問題。
三、抓陣地建設，夯實基層基礎。多年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作使我深深體會到：陣地建設是基層政權的象征，又是農村黨建的重點和難點。不少村的黨建落后或黨建工作一直趕不上去，大多是因為陣地建設上不去。陣地建設落后，黨員活動就難以開展，黨支部就沒有工作場所，事必影響工作開展。而受經濟基礎、干部更換、重視程度等因素的制約，面臨當前農村集資難和財力薄弱的現(xiàn)狀，應該說陣地建設是農村基層組織建設的一個老大難。為此，我鄉(xiāng)狠抓了兩項工作。一是加強“兩室”建設。我們明確難點，克難攻堅，把“兩室”建設擺上基層組織建設的重要議程，緊緊抓住省、市資助“兩室”建設的大好時機，想方設法籌足了配套資金，堅持高起點規(guī)劃、高標準建設，目前列為項目村的四個村的“兩室”均已建成投入使用。二是加強“三站中心”建設。加強“三站五中心”建設是規(guī)范鄉(xiāng)村機構設置，改進工作方法和執(zhí)政方式，優(yōu)化服務，實現(xiàn)由單純管理型向服務管理型轉變的有效舉措。我鄉(xiāng)投資xx元，購置“三站五中心”寫真牌子塊，在鄉(xiāng)機關設置了“五中心”，且運轉良好;在xx個村全面推行了“三站”，有力地促進了農村各項工作的開展。
四、抓制度建設，實現(xiàn)提速提質。近年來，中央、省、市、縣均把基層組織建設工作擺上了重要的議事日程，加強基層干部的執(zhí)政能力、夯實黨的基層執(zhí)政基礎顯得尤為重要。為保持并鞏固白神鄉(xiāng)村級班子強這一傳統(tǒng)特色，經鄉(xiāng)黨委多次調查研究決定，在黨建工作基礎較好的x個村試行了“黨建聯(lián)絡員”制度。黨建聯(lián)絡員就是要求各村明確一名黨員干部專職協(xié)助支書抓好農村黨建工作;列為黨建聯(lián)絡員的村干部，必須“黨性強、事業(yè)心強，素質高、協(xié)調能力高，人品好、群眾基礎好”;其指導思想是以理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以農村“三站”建設為載體，以黨建業(yè)務工作提速、服務工作提質為目標，著眼于制度化和經常性，把構建農村作為出發(fā)點和落腳點，確保農村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的良好局面。通過實行“黨建聯(lián)絡員”制度，這x個村的基層組織建設整體水平明顯提高，而且在新農村建設、服務新區(qū)建設、信訪穩(wěn)定等各項工作中均取得了良好成效。
今年以來，我鄉(xiāng)在黨建方面做了較多工作，取得了一定成績，但“兩室”建設、黨員干部隊伍建設等工作還存有薄弱環(huán)節(jié)。
下一步，我鄉(xiāng)將著重從以下幾個方面抓好黨建工作：一是繼續(xù)抓好黨委自身建設;二是繼續(xù)抓好村級班子建設，尤其是農村黨支部書記的管理;三是繼續(xù)抓好農村黨建工作的規(guī)范化、制度化建設，努力探索促進農村工作的黨建工作模式。
總之，我鄉(xiāng)將以這次述職為契機，總結經驗，彌補不足，努力促進各項工作再上新臺階。
匯報完畢，謝謝大家!
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇8
20xx年，在市局的堅強領導下，全市運管廣大干部職工團結一致，以“人便于行、貨暢其流”為宗旨，突出“政策的精準化、管理的精細化和服務的精益化”，堅持把改革創(chuàng)新和依法行政貫穿行業(yè)發(fā)展，克難重重困難，圓滿完成全年各項工作任務。
一、20xx年全市運管工作回顧
全市道路運輸業(yè)完成公路客運量1.09億人次，同比增長0.71%，周轉量128.84億人公里，同比增長1.11%;完成公路貨運量1.24億噸，同比增長5.91%，周轉量182.16億噸公里，同比增長6.03%。充分發(fā)揮了道路運輸基礎性、先導性和服務性作用，推動全市經濟社會穩(wěn)步發(fā)展。南京運管處也先后獲得國家五部委春運“情滿旅途”先進集體、全省運輸管理與服務工作先進單位、省文明單位和省春運先進集體，由市運管處主要參與的綜合運輸服務示范城市申報工作順利通過交通運輸部評審，我市被確定為全國首批創(chuàng)建綜合運輸服務示范城市之一。
過去的一年，我們緊跟形勢、積極創(chuàng)新，發(fā)揮主動、扎實邁步：
(一)轉型升級步伐進一步加快
一是積極創(chuàng)新，綠色發(fā)展。市區(qū)包車業(yè)戶發(fā)展先試先行，“寬進嚴管”，新增新能源電動大巴1500多臺，在全國各大城市中名列前茅;積極促成市政府出臺藍牌電動貨車城區(qū)無障礙通行政策，發(fā)展新能源貨車681輛，為解決城市配送最后一公里的老大難問題做出有益嘗試;南京福車物流列入省甩掛運輸項目庫，預計可獲得省級甩掛補助資金超千萬。20xx年南京也憑借在新能源汽車推廣應用方面的突出表現(xiàn)，力壓全球94個城市的200多個項目，成功斬獲“全球城市交通領袖獎”。
二是勇于探索，開放包容。鼓勵發(fā)展“互聯(lián)網+定制客運”，線上平臺與線下企業(yè)融合創(chuàng)新，相繼開發(fā)“巴士管家”、“客車碼頭”、“小豬巴士”和“巴哥駕到”等線上平臺，個性客運線路、網絡和手機售票、淘寶網營銷等形成新的增長點。鼓勵“互聯(lián)網+物流”模式，無車承運人網絡平臺發(fā)展迅速，“運策網”、“叭叭速配”等在全國已形成較高知名度。
三是優(yōu)化調整，科學決策。對應綜合樞紐布局，優(yōu)化調整全市客運班線，關聯(lián)線路100多條進站班車140多輛，多次征求意見并簽訂責任書，未發(fā)生群訪投訴案件，調整后實載率平均上升30%以上，運管處班線調整穩(wěn)評項目也被評為南京市十大穩(wěn)評示范項目。
四是優(yōu)勢疊加，互動拓展�！奥眠\結合，郵運結合”將旅游與交通、郵政與交通有效結合，優(yōu)勢互補。東站建成旅游集散中心，地鐵金牛湖站至安徽天長開通公交化班車，異地航站樓之間試行機場直通車，更好的延伸客運輻射范圍和無縫銜接能力。鼓勵物流企業(yè)與郵政快遞合作，拓展服務項目，擴大物流網點到鄉(xiāng)村，目前我市的16個省級農村物流示范點已覆蓋全市，居全省前列。
(二)依法行政意識進一步增長
一是簡政放權，轉變職能。在系統(tǒng)內率先設立行政審批科，許可審批事項歸口管理。承接省局下放事項占全省下放總量的80%以上，做好事權下放，客運企業(yè)、客運站管理以及安全監(jiān)管屬地化，落實好工商登記前置審批變后置，強化事中事后監(jiān)管。
二是權責明晰，完善機制。依法劃分橋北地區(qū)和高速公路的區(qū)域執(zhí)法權;行政案件全部網上操作，保留執(zhí)法痕跡;推進電子稽查，實施違法行為抄告和關聯(lián)處罰;加大窗口一線保障，開展專項整治，參與聯(lián)合執(zhí)法，全年組織整治37次，參與聯(lián)合執(zhí)法16次，查處車輛違章經營行為3902起，道路運輸環(huán)境面貌大為改觀。
三是監(jiān)督有力，效能提升。開展執(zhí)法考評，加大問責力度，積極應對復議訴訟，及時發(fā)現(xiàn)和整改問題。信訪投訴、領導信箱、人大政協(xié)提案辦理及時高效，12345政務熱線、96196交通熱線確�！笆率掠新鋵�、件件有回復”，全年共辦結各類有效投訴3600多件，切實解決群眾關注的熱點難點問題，進一步鈍化社會矛盾。
(三)群眾服務能力進一步提高
一是假日出行，平穩(wěn)有序。完成全年七大假日運輸，安全運送旅客766.86萬人次。特別是春運期間，實現(xiàn)了“以客為主、安全第一、服務至上、保障有力”的總目標，“溫暖春運”活動幫助貧困大學生、外來務工人員及子女共計1000多人次免費乘車回鄉(xiāng)。
二是行業(yè)誠信，全面展開。建立和完善競爭與退出機制，力推行業(yè)誠信納入全社會信用建設;加大質量信譽考核結果應用;推廣目前處于全省前列的“江蘇快客”和“江蘇快貨”服務品牌;評選行業(yè)先進駕駛員和服務人員，以點帶面，倡導規(guī)范從業(yè)正能量。
三是城鄉(xiāng)一體，均衡發(fā)展。開展農路通行條件調查，督促相關部門整改問題，解決道路通行不利因素，確保農公班線始終保持100%通達。
四是便民實事，件件落實。發(fā)展新能源車輛、推廣“無車承運人”組織方式和“兩客一危”車輛動態(tài)監(jiān)控全覆蓋等為民辦實事項目圓滿完成。去年底，所有客運證照費用全部減免，為企業(yè)松綁減負，為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新清障搭臺。加大窗口便民服務舉措，市政務中心運管窗口20xx年累計5次獲得紅旗窗口，一個窗口榮獲年度標兵窗口。
(四)安全監(jiān)管水平進一步加強
一是電子稽查與關聯(lián)處罰并重。建成運政指揮中心，全面實施動態(tài)監(jiān)管管理辦法，開展違規(guī)行為電子稽查，構筑車輛運行電子圍欄，完成“兩客一危”企業(yè)定時查崗;對凌晨2-5點禁行時段違規(guī)案件、市區(qū)包車越界違規(guī)行為、營運車輛GPS未上傳等采集證據;對外部門抄告信息進行研判。積極推動市區(qū)兩級第三方安全監(jiān)管平臺建設和對接，借助“一車三方”平臺，形成交通、公安、安監(jiān)信息共享、相互協(xié)調、聯(lián)合查處的動態(tài)安全監(jiān)管模式，今年我處動態(tài)監(jiān)管平臺工作獲得市安委會的補助獎勵100萬元。
二是夯實基礎與隱患排查并進。227家“兩客一�！逼髽I(yè)通過安全標準化建設達標考評;全行業(yè)系統(tǒng)學習新《安全生產法》，逐級簽訂《安全生產責任書》;圍繞“安全生產年”、“打非治違”等安全生產專項活動，日常檢查、專項檢查與“四不兩直”暗查暗訪相結合，全面完善隱患排查治理體系�？朔刂乩щy，配合公安和環(huán)保部門完成2480輛強制報廢黃標車道路運輸證的注銷。
三是應急演練與預案修訂并行。修訂完成4類13項行業(yè)應急處置預案;整合資源，形成分級響應、屬地管理的縱向網絡體系和信息共享、分工協(xié)作的橫向職能體系，儲備應急隊伍20支，應急保障車輛180輛;全年共舉辦各類應急演練63次，涉及企業(yè)99家次，近1428名從業(yè)人員參與演練。
(五)黨建促隊伍，行業(yè)文明進一步提升
一是以人才為突破，強化隊伍建設。加快優(yōu)秀人才培養(yǎng)，目前市運管處高級職稱人才已突破10人，中高級職稱人才已突破50人。加快先進典型選樹，涌現(xiàn)出郭硯凱、高姍等市級勞動模范，“最美交通人”汪瑩同志還當選市交通運輸系統(tǒng)“十佳優(yōu)秀青年”;處團委預申報國家級“青年文明號”，處工會先后獲得市總工會“模范職工之家”、“迎青奧勞動競賽先進集體”(五一勞動獎狀)等榮譽稱號。
二是以活動為承載，強化學習型組織建設。建立班子成員聯(lián)系點制度，深入一線專題調研，處黨委認真落實“三嚴三實”專題教育活動各項要求;豐富基層黨組織活動，黨員發(fā)展向一線傾斜;組織全市運管系統(tǒng)執(zhí)法人員封閉輪訓，舉辦建黨94周年紀念暨“學模范、讀好書、迎七一宣講交流會”系列活動，在全處形成快樂讀書、勤于思考、奉獻崗位濃厚氛圍。
三是以黨風帶政風，強化廉政建設。落實“一崗雙責”，完善五項清單，強化黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任意識，厘清職責，建立責任追究機制。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”及省市相關規(guī)定，全面貫徹從嚴治黨各項要求，處紀委印發(fā)100份近期從嚴治黨相關規(guī)定及通報匯編，編發(fā)11期《廉政園地》，堅持重大節(jié)日發(fā)送廉政提醒短信，組織干部職工觀看廉政警示教育片和廉政文化文藝演出，邀請省、市紀委領導作專題講座，筑牢全處干部職工的反腐防線。組織重點崗位中層干部旁聽庭審，零距離警示教育。召開作風建設推進會，使全處職工受警醒、明底線、知敬畏。
四是以品牌服務為切入，強化文明創(chuàng)建。依托客運站平臺和“愛心始發(fā)站”文明窗口，廣泛開展暑期文明旅游、抗戰(zhàn)勝利70周年、全市禁煙控煙等公益活動;積極開展城市綜合管理標準化達標建設;建立長效機制，梳理明確客運站創(chuàng)建主體責任，成立三級督查機制，長途客運行業(yè)順利通過省、市文明辦，國家文明委多輪明查暗訪;深入開展“學雷鋒”志愿者服務活動和慈善義工車隊活動，年出車51輛次，運送義工近20xx人次，行駛里程5000多公里。積極落實“萬名黨員幫萬家”結對幫扶工作，共對248名困難戶進行了2次幫扶，幫助困難群眾加快脫貧奔小康。
二、20xx年運管工作面臨的形勢
道路運輸行業(yè)是服務社會經濟發(fā)展、服務民生改善的基礎性、先導性行業(yè)。近年來，中央和省提出的一系列新要求、新理念，對道路運輸行業(yè)發(fā)展提出了新挑戰(zhàn)，也帶來了新機遇，拓展了新空間，需要我們必須全面提升行業(yè)服務品質。
一是供給側改革的戰(zhàn)略部署是道路運輸業(yè)發(fā)展的全新導向。道路運輸是連接生產和消費的重要環(huán)節(jié)，道路運輸行業(yè)供給的優(yōu)劣會傳導到經濟供給側，進而影響經濟社會發(fā)展的質量和效益。我們要把當前面臨的，如中高端、個性化客運服務供給不足;高附加值、一體化貨運供給不足等結構性問題從有效供給的角度，補齊發(fā)展短板，推動提檔升級，提高供給的質量效率、降低運輸的服務成本，形成南京道路運輸行業(yè)的“招牌菜”和“特色優(yōu)勢”，使供給體系更好地適應需求結構變化，實現(xiàn)由低水平供需平衡向高水平供需平衡的躍升。
二是對接城市樞紐型經濟發(fā)展是道路運輸業(yè)發(fā)展的有效路徑。樞紐型經濟本質上就是流通經濟、開放經濟。道路運輸是綜合運輸樞紐的排頭兵，在國家“一帶一路”和長江經濟帶基礎設施規(guī)劃建設和全市加快空港、海港、高鐵三大樞紐經濟區(qū)建設，以及江北新區(qū)交通運輸基礎設施規(guī)劃建設，構建和完善現(xiàn)代化綜合性的集疏運體系等重大項目中，應該主動對接，發(fā)揮道路運輸“點對點”、“門到門”、“短平快”的比較優(yōu)勢，增強各種運輸方式的有效銜接，增強南京對內對外通達能力，這是形成行業(yè)轉型發(fā)展優(yōu)勢和產業(yè)競爭優(yōu)勢的重要切入路徑。
三是深化綜合運輸服務示范城市創(chuàng)建是道路運輸業(yè)發(fā)展的重要支撐。服務型經濟是市委、市政府提出的大力發(fā)展“五型經濟”的重要內容，是中心城市經濟轉型升級的大勢所趨。道路運輸業(yè)只有通過高效、優(yōu)質、精細的綜合服務，才能更好發(fā)揮服務社會公眾的能力和道路運輸服務優(yōu)勢，促進交通運輸綜合服務提質增效。只有不斷拓展服務、延伸服務，才能帶動區(qū)域經濟發(fā)展，優(yōu)化城市空間形態(tài)，完善城市功能，推動南京形成現(xiàn)代服務業(yè)集聚區(qū)，擴大南京在區(qū)域范圍內的吸引和輻射作用，帶動區(qū)域經濟發(fā)展。
四是推廣移動互聯(lián)思維是道路運輸業(yè)發(fā)展的轉型之策。當前以移動互聯(lián)網、大數據、云計算、物聯(lián)網等為代表的新一輪科技浪潮風起云涌，對人們的思維模式、行為方式、生活習慣等產生了革命性乃至顛覆性的影響�？茖W把握移動互聯(lián)網對道路運輸行業(yè)的影響并大力借助移動互聯(lián)網引領行業(yè)的轉型升級，是運輸行業(yè)在新常態(tài)下的新亮點，也是全行業(yè)面臨的巨大考驗，企業(yè)如果一味等靠要，就會被市場淘汰，必須立足道路運輸發(fā)展的階段特征，廣泛利用移動互聯(lián)網技術，推進傳統(tǒng)運輸組織方式改造，優(yōu)化運輸組織結構，有效整合各種運輸資源，促進各種運輸方式協(xié)同發(fā)展，推進傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級。
五是智慧綠色平安運管建設是道路運輸業(yè)發(fā)展的必然趨勢。打造智慧運管，加快云計算、大數據等現(xiàn)代信息技術的集成創(chuàng)新與應用。深化道路運輸公共信息平臺應用，推進各種運輸方式信息互聯(lián)互通、便捷查詢。吸引社會資源利用大數據開展服務，讓運輸服務更智慧。打造綠色交通，把生態(tài)文明建設融入行業(yè)發(fā)展的各方面和全過程，大力推進結構性、技術性和管理性節(jié)能減排，加大新能源和清潔能源等節(jié)能環(huán)保運輸裝備應用。打造平安交通，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的宗旨，努力從治標到治本轉變，通過“閉環(huán)管理”思路，進一步加強對運輸企業(yè)的事中事后安全監(jiān)管，強化運輸企業(yè)處置動態(tài)監(jiān)管及安全隱患排查的反饋機制，通過電子稽查、電子圍欄、關聯(lián)處罰、違章抄告、異地備案等安全監(jiān)管措施，打造安全管理“閉環(huán)”升級版。
三、20xx年工作思路和總體目標
(一)工作思路
深入學習落實黨的、十八屆三中、四中、五中全會精神和系列重要講話精神，踐行“創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念，牢牢把握“改革、服務、法治、創(chuàng)新、安全、智慧”六個關鍵詞，以“創(chuàng)優(yōu)勢、補短板、激活力、惠民生”為著力點，結合南京道路運輸行業(yè)實際，深入踐行“智運暢行惠民暢心”新時期運管精神，緊扣行業(yè)管理定位，將“互聯(lián)網+”創(chuàng)新為“道路運輸+”，從“轉型”角度切入，用“融合”思維破題，圍繞“綜合服務”理念統(tǒng)籌全盤。管理強規(guī)范，服務促發(fā)展，強化道路運輸作為轉型主體與其他行業(yè)和其他運輸方式的有效融合，加快推進運輸服務供給側結構性改革，形成全要素互聯(lián)，在便捷交互與共享發(fā)展中創(chuàng)造出更多、更豐富的經濟社會價值，推動綜合運輸服務產業(yè)鏈重構和道路運輸生態(tài)再造。
同時，運政隊伍在思想上、作風上和行動上做到“破舊立新”：要破除封閉保守思想和依賴等待的思維定勢，樹立市場化資源配置理念，培養(yǎng)服務“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的戰(zhàn)略眼光，做到率先而為，聚力創(chuàng)新，轉型發(fā)展;要破除小進即滿心態(tài)，樹立久久為功意識;破除消極畏難情緒，樹立攻堅克難意識;破除消極等待心態(tài)，樹立奮發(fā)有為意識;破除無所作為狀態(tài)，樹立勇于擔當意識。
(二)總體目標
20xx年，要全力構建便捷惠民、高效集約、開放有序、安全可靠、綠色智能的道路運輸體系，更好的服務經濟社會轉型發(fā)展和人民群眾安全便捷出行，打造面貌全新的道路運輸管理與服務升級版，為建設“強富美高”新南京作出積極貢獻。具體做到五個更加：
1、轉型升級更加有效。綜合客運樞紐內部一體化換乘銜接更加順暢;客運集約化水平進一步提升，城鄉(xiāng)客運通達保持100%;貨運龍頭企業(yè)示范效應不斷擴大，甩掛運輸，多式聯(lián)運等先進貨運方式廣泛推廣，城市配送，農村物流的效率進一步提升。
2、便民服務更加多樣。推進聯(lián)網聯(lián)程售票和江蘇交通一卡通應用，乘客購票、查詢等信息服務更加人性，信息技術、科技新裝備廣泛應用到運輸行業(yè)各環(huán)節(jié);運管部門角色進一步轉變，服務企業(yè)發(fā)展、服務群眾辦事的舉措更加豐富。
3、行業(yè)監(jiān)管更加可靠。市區(qū)兩級運管機構職責明確、聯(lián)動有力，市運管處加大對各區(qū)運管所的業(yè)務指導，進一步強化屬地管理，強化聯(lián)合執(zhí)法，確保重要地區(qū)和窗口市場秩序。市區(qū)兩級“一車三方”監(jiān)管平臺及“兩客一�！边\輸企業(yè)監(jiān)控平臺確保重點營運車輛日常監(jiān)管到位。
4、綠色發(fā)展更加廣闊。綠色低碳理念和發(fā)展方式融入管理和服務各個環(huán)節(jié)。綠色低碳運輸裝備進一步推廣，推進節(jié)能駕駛技術，運輸組織效率顯著提高，節(jié)能減排效益明顯提升。
5、行業(yè)文明更加深入。行業(yè)黨建工作和文明創(chuàng)建穩(wěn)步推進，力爭在南京爭創(chuàng)國家文明城市各級檢查中不丟分，力爭南京市文明單位和省交通運輸行業(yè)文明單位雙豐收。
四、20xx年主要工作任務
移動互聯(lián)網對運輸行業(yè)的影響是全方位的，在用戶、企業(yè)、政府層面都有體現(xiàn);從運輸服務模式、運輸組織結構到政府事中事后監(jiān)管都有重大影響，當前交通運輸行業(yè)正站在互聯(lián)網+的風口，我們要有充分的思想準備和政策儲備來迎接移動互聯(lián)網時代的到來。在經濟發(fā)展新常態(tài)下，通過“道路運輸+”理念，打造七大運輸經濟發(fā)展新模式，引領行業(yè)的轉型升級。
1、打造“道路運輸+品質化”客運融合新模式
(1)扎實推進結構調整。根據綜合樞紐布局和市場規(guī)律，順勢而為，科學規(guī)劃客運班線網絡，加強線路運營綜合分析，完善客運班車運價規(guī)則，積極推進客運班車價格市場化改革。完善客運市場準入和退出機制，鼓勵企業(yè)兼并重組，進行多樣化主體整合。鞏固市際班線公司化成果，加快省際班線公司化改造速度。
(2)發(fā)揮客運比較優(yōu)勢。主動對接融入高鐵民航等其他運輸方式，充分發(fā)揮道路客運方便靈活的比較優(yōu)勢，瞄準鐵路、民航客運盲點，提供二次換乘、中轉銜接等差異化出行服務，錯位發(fā)展。通過聯(lián)盟、聯(lián)合等方式實現(xiàn)資源整合，推進節(jié)點運輸、接駁運輸，提高運輸效率。
(3)拓展游運結合模式。加大發(fā)展新興特色的旅游客運專線，延伸至鄉(xiāng)村短途游、農家游，推進客運城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，適時開辟特色景點專線，瞄準上海迪士尼開園的有力契機，探索開辟主題旅游景點定制班車等。鼓勵企業(yè)發(fā)展城市通勤車運輸等新興服務業(yè)態(tài)，提供多樣化服務。深入推廣“互聯(lián)網+定制客運”等特色業(yè)務，延伸客運產業(yè)鏈，利用客運站實體平臺和網絡平臺、手機APP平臺相結合，借助聯(lián)網取售票優(yōu)勢，發(fā)展個性化客運出行業(yè)務。
2、打造“道路運輸+高效化”貨運升級新模式
(1)創(chuàng)新運輸組織方式。借力南京樞紐經濟發(fā)展東風，依托南京長江以下-12.5米深水航道和鐵路干線，重點銜接南京都市圈的主要城市，加快培育適合我市貨運發(fā)展的公鐵、公水聯(lián)運項目，推進“一單制”的全程無縫運輸服務，進一步降低物流成本，提高物流效率。推動甩掛運輸由單一公路甩掛向綜合交通甩掛轉變，由局部甩掛運輸向干支相聯(lián)的網絡化發(fā)展轉變，提升甩掛運輸的廣度和深度。推進道路貨運市場分類管理，支持鼓勵“互聯(lián)網+物流”、“無車承運人”、城市共同配送、農村物流、冷鏈貨運等新興業(yè)態(tài)發(fā)展，幫助企業(yè)協(xié)調解決經營中的困難，提高公路運輸的匹配效率、降低貨車的空駛消耗。
(2)加快主體結構調整。鼓勵龍頭物流企業(yè)積極參與港口物流園區(qū)的建設，拓展流通加工等物流服務功能。鼓勵貨運企業(yè)通過聯(lián)合聯(lián)盟、兼并重組等途徑發(fā)展成大型“第三方物流“企業(yè)，組建具有核心競爭力的跨區(qū)域大型物流集團，引導小型貨運企業(yè)向專業(yè)化、精細化、特色化經營轉型，支持物流企業(yè)一體化運作、網絡化經營，在專業(yè)服務領域做精做專。
(3)提高運力專業(yè)化水平。進一步消除貨運市場壁壘，推進企業(yè)異地設立非法人分支機構、增設經營網點便利化，提高資源配置效率;積極推進集裝箱、廂式、LNG清潔能源等特種專用貨運車輛發(fā)展，加快食品冷鏈、醫(yī)藥、煙草、機械、危險化學品等專業(yè)物流裝備的更新，提升物流裝備專業(yè)程度。
3、打造“道路運輸+綠色化”低碳發(fā)展新模式。
(1)加大新能源車型推廣應用。堅持行業(yè)引導與市場運作相結合，引導運輸企業(yè)制定淘汰高油耗、高排放車型計劃，在繼續(xù)推廣新能源市區(qū)包車的基礎上，以城市配送貨車作為突破口，切實落實政策扶持，鼓勵經營者自愿購置，調研新能源、清潔能源車輛線路集中區(qū)域，積極配合加快充換電裝置、加氣站等配套設施的建設規(guī)劃。
(2)推進結構性節(jié)能減排。樹立行業(yè)標桿，擴大示范引領作用，強化智能化建設，推廣南京南站信息化系統(tǒng)和車位管理及輔助調度系統(tǒng)、東揚物流速配貨物流信息平臺等示范性項目，促進節(jié)能減排。
(3)選樹節(jié)能先進典型。在全市范圍內開展駕駛節(jié)能技術研究，評選節(jié)能駕駛標兵和先進企業(yè)，促進道路運輸行業(yè)深入推廣節(jié)油駕駛經驗，不斷提高駕駛人員的車技管理意識，改變不良操作習慣，從提升車輛裝備向以人為本的發(fā)展性轉變。
4、打造“道路運輸+過程化”安全監(jiān)管新模式
(1)全面落實動態(tài)監(jiān)管制度。加強與公安、安監(jiān)等部門的信息共享和監(jiān)管聯(lián)動，深入推進“一車三方”聯(lián)動監(jiān)管模式建設，向上延伸與省級平臺對接互通，向下深入與區(qū)級平臺關聯(lián)，定期組織聯(lián)合例會和聯(lián)合檢查，形成省市區(qū)聯(lián)網聯(lián)控，不斷提高動態(tài)監(jiān)管聯(lián)合工作成效。注重提升電子稽查效率，繼續(xù)加大對企業(yè)平臺和電話雙模式查崗、行駛越界、凌晨違規(guī)行駛等抽查力度，推進危貨運輸電子運單管理等工作，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，與相關部門強化信息共享，將違規(guī)信息與企業(yè)信譽考核掛鉤。完成“南京市道路運輸安全監(jiān)管平臺”建設工作，實現(xiàn)道路運輸車輛動態(tài)跟蹤、在線稽查、信息對比、路線監(jiān)管、業(yè)務融合以及應急指揮等功能應用，有效提升動態(tài)監(jiān)控水平和質量。
(2)強化安全生產責任體系。深入開展行業(yè)安全監(jiān)管標準化研究，進一步細化日常監(jiān)管標準;開展安全職責邊界研究，理清安全生產責任邊界。以貫徹新《安全生產法》為契機，爭取從市交通運輸局層面下發(fā)規(guī)范性文件，督促企業(yè)按照“五落實、五到位”要求全面落實安全生產主體責任;進一步細化完善安全監(jiān)督管理工作考核評價機制、安全生產事故重大隱患的問責追責機制等長效機制，確保行業(yè)安全監(jiān)管“不缺位、不越位”。
(3)提高應急保障能力。進一步建立上下配套的應急預案體系，推動定期開展各類應急預案的評估和修訂，理順事故信息報送程序，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處置。全面梳理全市的應急救援隊伍人員規(guī)模，安排應急救援專項資金，保證隊伍培訓和演練經費投入，為應急救援隊伍配備必要的防護裝備和應急救援器材。針對突發(fā)事件、惡劣天氣、事故救援處置等重點領域，繼續(xù)牽頭定期組織開展應急演練，不斷提升安全防范和應急處置能力。
5、打造“道路運輸+規(guī)范化”依法行政新模式
(1)推進誠信體系建設。完善道路運輸信用信息采集與報送制度，實現(xiàn)行政許可、行政處罰及日常監(jiān)管等信用信息全覆蓋，增強行業(yè)信息與社會信用體系的共享。建立健全相關制度，依法采集、處理、公示失信行為的信用信息數據，建立道路運輸行業(yè)“黃名單”、“黑名單”目錄，對被列入經營異常名錄或者嚴重違法企業(yè)名單的，依法予以限制和整改，整改不到位的，依法清退出行業(yè)。探索實施失信者關聯(lián)懲戒，在道路運輸從業(yè)人員領域率先突破，結合駕駛員誠信考核和繼續(xù)教育，強化從業(yè)人員的執(zhí)業(yè)信用監(jiān)管，啟動對從業(yè)人員的違規(guī)處罰，并與企業(yè)質量信譽考核，日常業(yè)務辦理等掛鉤，關聯(lián)至社會信用體系目錄，推進行業(yè)誠信水平的提升。
(2)深入落實簡政放權。落實并公示行政權力清單、責任清單和負面清單，真正做到權責法定、法外無權、規(guī)范運行。按照權責一致、屬地管理的原則，逐一厘清市區(qū)兩級道路運輸管理機構的各項行政許可、處罰、強制等行政職權邊界，進一步下放事權到區(qū)級運管機構，認真落實行政執(zhí)法責任制。認真做好取消下放行政審批事項落實和承接工作。繼續(xù)優(yōu)化行政審批流程，落實行政審批集中辦理和網絡辦理機制，創(chuàng)新完善事中事后監(jiān)管方式，提升監(jiān)管成效。對于交通運輸部20xx年1號令《道路運輸車輛技術管理規(guī)定》修訂版，要認真宣貫和培訓，積極做好銜接和落實。
(3)強化市場經營監(jiān)管。保持對重點窗口地區(qū)經營秩序的高壓監(jiān)管態(tài)勢，進一步優(yōu)化與交管局、相關區(qū)公安分局、旅游質監(jiān)所、南站綜治辦等部門聯(lián)合機制，對重點路段、窗口地區(qū)及旅游景點開展道路客運市場秩序綜合整治。執(zhí)法模式創(chuàng)新，現(xiàn)場執(zhí)法逐步向非現(xiàn)場執(zhí)法轉變，一線執(zhí)法逐步向有的放矢，精確打擊轉變。案件處理推進“閉環(huán)管理”，客運車輛違章，企業(yè)要被約談，客運站按進站協(xié)議給予處罰，車輛從業(yè)人員被扣分，外籍車輛違章還加大抄告力度，從而進一步改善道路運輸市場的經營環(huán)境，同時更會在社會上形成良好的輿論氛圍，提升交通運管的社會形象和認同度。
6、打造“道路運輸+精益化服務”便捷惠民新模式
(1)圍繞行業(yè)創(chuàng)建優(yōu)化服務。充分發(fā)揮行業(yè)黨組織凝聚共識、統(tǒng)籌協(xié)調的作用，把行業(yè)文化的吸引力、行業(yè)價值的感召力、行業(yè)形象的親和力融合起來，形成反映行業(yè)軟實力的亮麗品牌。繼續(xù)擴大慈善義工車隊、愛心始發(fā)等客運品牌，在客運站場等公共場所推廣免費wifi網絡應用，鼓勵客運企業(yè)在客車上提供免費上網、專人座椅等高端、增值服務。
鼓勵有條件的客運企業(yè)為乘坐本企業(yè)班車的旅客免費提供接送服務，繼續(xù)發(fā)揮各級勞動模范的示范引領作用，開展免費送票等“溫暖春運、情滿旅途”系列活動，做好“陳炯工作室”、“范本華工作法”和“交通慈善義工車隊”等站、車文化的縱向延伸，促進全行業(yè)服務品質和管理水平雙提升。
(2)角色轉型服務群眾。進一步促進道路運輸管理工作由“設門檻”向“搭平臺”轉變，道路運輸管理部門由“管理者”向“服務者”轉變，在日常管理中為群眾服務，規(guī)范制度，簡化流程，20xx年，取消所有窗口業(yè)務辦理的工本費，營運證制作、客運標志牌發(fā)放都不收費，切實完成年度為民辦實事項目。推動全省“1221智慧運輸工程”實施，深化行業(yè)數據與社會數據的融合和大數據分析，提高行業(yè)治理和便民服務的水平。深入推進道路運輸證IC卡與蘇通卡兩卡融合工作，便利經營業(yè)戶日常生產經營。加快運政在線系統(tǒng)完善，推進行運網深入應用，盡最大限度方便群眾辦理業(yè)務。認真落實省局3650投訴舉報處理機制，理順職責分工，加大督查力度，實現(xiàn)投訴“0積壓”，努力形成365天天天“3。15”，確�！�12345”政府熱線和“96196”交通服務熱線等各類投訴辦理工作爭先進位。
(3)繼續(xù)做好假日運輸工作。切實履行全市假日辦職責，“早準備、早落實”全力以赴做好全年各節(jié)假日旅客運輸，特別是確保春運開門紅，繼續(xù)開展“溫暖春運”主題活動，用一體化的出行服務、精細化的安全服務、多元化的購票服務、人性化的候乘服務、精準化的信息服務、優(yōu)質化的路網服務、均等化的惠民服務、親情化的志愿服務和便民化的熱線服務等“九化服務”提升南京公路客運品牌美譽度。
7、打造“道路運輸+系統(tǒng)化”隊伍建設新模式
(1)培育處風家風氛圍，傳遞正能量。以“人人正能量，事事講規(guī)矩”為主線，在全處強化權限意識、責任意識、程序意識和規(guī)矩意識。有針對性地在服務窗口、運輸工具等載體宣傳“智運暢行、惠民暢心”的新時期運管精神，深入開展“暢行江蘇”主題實踐活動，大力宣傳弘揚戒貪戒奢等優(yōu)秀家風家訓，建設廉潔家風，傳承優(yōu)良處風。培育和選樹一批以人為本、務實創(chuàng)新、優(yōu)質服務的先進典型和個人，提升行業(yè)干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。
(2)推進黨風政風建設，凡事講規(guī)矩。深化“三嚴三實”專題教育成果。深入貫徹黨的廉潔自律準則和黨的紀律處分條例，認真履行“兩個責任”，落實黨風廉政建設五項清單，強化一崗雙責，把業(yè)務與黨風廉政建設有機結合起來，同部署同落實。聚焦全面從嚴治黨新動向，深入開展理想信念和宗旨教育、黨風黨紀政風政紀教育;嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神;在黨內監(jiān)督上用好批評與自我批評有力武器;
嚴格執(zhí)行公務接待及公務用車改革等一系列加強機關作風建設的制度規(guī)定，建設人民滿意部門。
(3)完善選人用人機制，找準著力點。加強培訓教育，實施知識更新、結構優(yōu)化計劃，開展干部職工分類分層培訓，組織基層黨支部書記和入黨積極分子參加系統(tǒng)培訓班，開展新法規(guī)、行業(yè)管理等方面業(yè)務培訓，確保培訓率100%。鼓勵干部在急難險重任務中磨練意志、強化責任、提升能力。適時通過民主推薦、競爭性選拔等方式，暢通干部任用、管理考核、交流使用的渠道，不斷夯實隊伍建設基石。堅持“提升能力、以用為本、高端引領、整體推動”的原則，努力培養(yǎng)造就一支素質優(yōu)良的技能人才隊伍，中高級人才數量在現(xiàn)有基礎上再增加20%左右，位居全市交通運輸系統(tǒng)前列。
(4)深化黨建創(chuàng)建，再上新臺階。夯實黨建基礎，推動黨建與中心工作全面融合，發(fā)揮機關黨建先鋒帶頭作用;開展黨員組織關系排查，全處黨建和黨員管理更加科學規(guī)范;精心打造“溫馨、友善、和睦、進取”的運管“家文化”。實現(xiàn)單位社會效益和職工個人發(fā)展雙豐收。提升文明創(chuàng)建水平，形成勞模先進“傳、幫、帶”的良好氛圍，繼續(xù)開展先進典型推選活動。實施“愛崗敬業(yè)，明禮誠信”工程，加大道路運輸行業(yè)發(fā)展成果和服務舉措的宣傳，更加注重微博、微信等新媒體、自媒體的運用，強化正面宣傳，形成濃厚的文化感染力。加大文明創(chuàng)建力度，積極爭創(chuàng)市級文明單位，確保在南京市爭創(chuàng)國家文明城市中不丟分。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇9
掐指算來，從事黨務黨建工作也有14個年頭了，聯(lián)系市縣級非公經濟黨建示范點與聯(lián)系點，負責商務系統(tǒng)黨建工作。多年來，在工作中，筆者發(fā)現(xiàn)非公經濟黨建一直“不瘟不火”，或“馬放南山”或“劍走偏鋒”，或失為或無為，或錯位或越位，或缺位或失位，沒有找準定位，沒有責任擔當。在思想政治工作中，基層黨組織難以發(fā)揮應有的核心主導作用，存在一些亟待整治的頑疾。
實踐印證，有為與有位，是互促互進的辯證統(tǒng)一：有為方有位，有位方可有為;適為方能適位，適位方可適為。
一、基本概況
廬江縣商務系統(tǒng)現(xiàn)有黨總支3個、黨支部25個。從組織結構來看，是由原商業(yè)局、外貿局和物資局“三合一”組建的;從經濟結構看，既有機關事業(yè)黨組織，又有非公經濟和國有改制企業(yè)黨組織;總體結構看，非公經濟的黨組織數、黨員數、員工數均占居“大半壁”江山。筆者聯(lián)系的三個黨建示范點與聯(lián)系點均為商貿服務業(yè)、股份制民營經濟，組織建制為黨總支，黨員比例偏少(不足4%)，員工隊伍龐大，企業(yè)員工文化程度、年齡普遍適中，一線員工女性居多，發(fā)展空間較大。由此可見，一方面，組織層次多樣、黨員結構復雜、公私所有制并存，構成了工作的難點和重點;另一面，非公經濟組織在組織結構與黨員構成、職工人數上，顯而易見地占處主導地位，非公經濟黨建因此又成為重中之要。欣慰的是，企業(yè)運營良好，資金實力雄厚，員工隊伍龐大，又給策劃開展活動提供了堅實的人力支撐與廣闊的施展空間。
二、存在的問題
因企制宜，條分縷析“五化”現(xiàn)象，“成功的道路只有一種，而失敗的原因卻千差萬別。”多年來，針對非公經濟黨建中曾有的參差不均、良莠不齊、發(fā)展失衡等不良現(xiàn)象，本人通過切身體會與深入探究，分門別類、由重及輕地甄別為“五化”頑癥，程度不同地顯現(xiàn)為白紙化、邊緣化、二元化、神圣化、靜態(tài)化現(xiàn)象，或失為或無為，或錯位或越位，或缺位或失位，一定程度上背離了當前非公經濟“雙強六好”的目標理念，很難通過執(zhí)行核心力與凝聚力，來發(fā)揮應有的政治、思想與組織保障作用。
一是白紙化，呈現(xiàn)為“白薄弱”現(xiàn)象。集中表現(xiàn)為“馬放南山，刀槍入庫”“白茫茫一片真干凈”，啥都沒有;黨建底子薄，啥都沒干;工作能力弱，啥都干不來。國有改制企業(yè)黨員居住分散、年齡老化、組織渙散，“無為”與“失位”現(xiàn)象表現(xiàn)極為明顯。
二是邊緣化，表現(xiàn)為“靠邊站”現(xiàn)象。在強勢的經營為主與效益優(yōu)先面前，黨建工作成為“右傾路線”，被束之高閣，閑置一隅，袖手一旁，生怕“越雷池一步”，這種“缺位”“無為”現(xiàn)象曾在大多數非公經濟組織中表現(xiàn)尤為突出。
三是二元化，表現(xiàn)為“兩張皮”現(xiàn)象。黨建與企業(yè)建設發(fā)展“兩不沾”“各自為陣”、甚至于“背靠背”：黨是黨，行政是行政，事務是事務，司務是司務，導致黨的工作與企業(yè)經營管理成為永不交叉的“雙軌線”。
四是神圣化，表現(xiàn)為“形而上”現(xiàn)象。與邊緣化相對的另一極端，黨建工作被捧上神壇，方式陳舊死板，內容單調枯燥，往往是正襟危坐，唯上唯書，脫離黨員群眾，缺乏生機與活力，缺乏針對性與務實性。
五是靜態(tài)化，表現(xiàn)為“關門主義”現(xiàn)象。與動態(tài)化相對(有別于黨員流動與關口疏通的“動態(tài)化”)，黨建工作由大會到小會，從讀報紙到念文件，從看遠教到DVD，“關門學習馬列毛，照搬照抄紅寶書”，時間耗在文山會海中，缺乏形式多樣、內容豐富、巧妙活潑的活動與載體，缺乏靈活性與實踐性，令人厭煩甚至曲解，往往收效甚微。
三、主要做法
因勢利導，攻克黨建“五化”頑癥
黨的xx屆四中全會《決定》首次提出了“推進黨的建設科學化”、“提高黨的建設科學化水平”的命題。我認為，黨建科學化應圍繞黨的建設、發(fā)展與管理、服務，可以演繹為標準化建設、制度化管理與常態(tài)化活動、人文化服務“四化”。通過分門別類，因勢利導，我立足非公黨建現(xiàn)狀與工作特點，盡力攻克“五化”頑癥。
(一)著眼“政治核心力”，解決“白薄弱”問題
一是組織建設。按照突出重點、注重實效、分類指導的原則，著眼于支部建立、調整與撤并、提升，按照“撤(轉)建、改(換)、升”的工作思路，理清了隸屬關系與組織建制。一是“撤”。對于已實施改制、名存實無的3個原國企、2個機關黨組織予以撤銷，黨員移交所屬社區(qū);正在實施改制的國企黨組織予以保留。二是“建”。根據“大建設”的明確要求，三年來新建企事業(yè)黨支部各1個。三是“改(換)”。對(總)支部到任期滿與班子成員調整的，三年來，共有5個黨組織予以適時改選與換屆。四是“升”。部分企業(yè)規(guī)模較大、效益顯著，組織工作出色、黨建有力，符合升級建制條件的，將兩家黨支部升級為黨總支。
二是核心建設。示范點黨總支適宜定位，主動作為，堅持有效施行“雙培計劃”，黨組織和黨員成了公司的“氣場”與員工的“磁極”。通過上黨課、學習考察、工作交流、黨建研討與專業(yè)培訓、技能大賽、崗位練兵，拓寬了黨務干部與黨員的知識面，加強了黨員隊伍建設。在陣地配套建設上，按照黨建的一般性要求，實現(xiàn)硬件“六有”目標建設，并設立黨建宣傳欄、廊道文化與網站、QQ群等，個別公司還設置了圖書閱覽室、文體室、練功房。
(二)著意“雙核合一”，解決“靠邊站”問題
做好工作，“領頭雁”是關鍵。董事會、總經理層是企業(yè)經營管理的當然的領導核心，黨的基層組織是其政治核心。因而，如果兩個核心合二為一，合為一個同心圓，作用發(fā)揮則更為明顯，機制更為順暢，關系更為協(xié)調。因此，我們主張總支書記、總經理“兩個老總一身兼”，從而實現(xiàn)“雙強”目標的“兩場芝麻一場打”。這樣，更便于發(fā)揮領導作用，便于溝通協(xié)調、組織人力財力。
實踐印證，適為與適位，是互促互進的辯證統(tǒng)一：有為方有位，有位方可有為。黨組織的政治核心與企業(yè)的領導核心的“雙心合一”，“兩手合掌”，黨企合力疊加成“同心圓”，才可同心合力，才能切實解決“二元化”與“邊緣化”問題，不斷發(fā)揮組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢，有效促進企業(yè)生產發(fā)展和經營管理，以“六好”來實現(xiàn)“雙強”。商務系統(tǒng)的7家非公經濟黨組織書記，僅有2家由常務副總擔任，其他均為“雙料老總”，為主動作為、積極有為夯實了堅實的領導保障與組織保證。
(三)著力“互促互為”，解決“兩不沾”問題
一是，黨務商務的“互促互進”。通過“雙培”的政治性引導，通過黨建文化熏陶，發(fā)揮政治核心作用，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力，“雙強互促”，把政治資源、思想資源轉化為經濟優(yōu)勢、人力優(yōu)勢，為企業(yè)發(fā)展提供強大的組織保障與思想基礎�；顒觾热萆希瑘猿炙枷胝喂ぷ髋c生產經營相結合，側重解決商貿服務的難點熱點;方式上，通過“靈活、務實、有效”的黨建活動，多渠道、多形式，發(fā)揮先鋒模范作用。
二是，黨企文化的“互為雙贏”。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，具有潤物無聲、潛移默化的功效：對外能奪聲造勢，對內能強身健體;黨建文化無疑又為企業(yè)文化、為思想政治工作鼓足“精氣神”，順勢形成融會貫通、共建雙贏的“一體化”格局。因此，近年來，我們提出了“一拖二”的黨建文化格局，主張“黨旗紅”作為企業(yè)文化的主題色，對思想政治工作和企業(yè)文化發(fā)揮“一箭雙雕”的引領作用。近年來，非公經濟黨組織通過瞻仰革命故居、開設道德講堂、環(huán)城長跑比賽，通過開展“奪紅旗、爭先鋒”、千人簽名、職工文藝調研，通過卡拉OK大賽、演講比賽、征文大賽等活動，發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，提升了凝聚力和向心力。
(四)著手魅力黨建，解決“形而上”“關門主義”問題
針對黨組織與黨員特點，務實創(chuàng)新、行之有效地策劃設計一些主題宣教(學教)與主題實踐活動，無疑是推進“動態(tài)黨建、活力黨建、魅力黨建”的有效途徑，既為黨的工作注入了生機與活力，也豐富了企業(yè)文化和政治生活，彰顯了鮮明的時代特色與精神風范。
一是主題宣教活動。除了不定期活動外，每年均以慶祝黨的紀念日為契機，組織策劃一些主題鮮明、巧妙獨特的群體性文化活動。譬如，巧妙靈活、新穎風趣的黨的知識競賽活動，促進了黨務干部與黨員，對黨務黨史的溫習與掌握;“感悟感言(感悟科學發(fā)展，感言崗位風范)”主題演講與“雙學雙比(學理論、比實踐，學黨章、比奉獻)”主題征文，深化了對科學發(fā)展觀的認識與理解;“敢做·敢當(敢做先鋒事、敢當先鋒人)”主題演講，促進了黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的思想實踐熱潮。去年“七一”前夕，精心策劃了“中國夢·我的夢”主題宣講活動。今年七一前，開展了“頌歌獻給黨”R26;紅色經典詩篇朗誦會，演繹為艱苦革命、卓越斗爭與勝利崛起、偉大復興四個主題篇章，通過獨特的語言藝術，演繹了當近現(xiàn)代的22首紅色經典詩(詞)篇，彰顯了典型的教育意義與鮮明的時代精神。
二是主題實踐活動。近年來，我們提出了“黨員就是服務員，支部就是服務部”的崗位服務理念，通過柜組先鋒崗、門店示范崗、創(chuàng)星奪徽，通過“三知”教育實踐、亮身份、廣場志愿者，通過義務獻血、賑災捐助、廣場義務勞動、交“特殊黨費”，在崗位實踐中，激發(fā)了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的愛崗敬業(yè)熱潮，展露了黨員的魅力風采。
三是主題教育載體。去年3月，利用半年時間，在全體黨員(包括非黨的中層干部以上)中，倡導“三知(知足、知不足、不知足)”大討論學習教育活動，以“知足者常樂，知不足者常省、不知足者常進”為主題，以三次黨課、三次大討論、三項主題征文，部署了學習思考、全面認知，分析檢查、認知不足，整改提升、改進不足三個環(huán)節(jié)，在兩家示范點得以有效開展，達到了預期的思想教育效果。
四是專題講座報告。關于黨的科學發(fā)展觀和創(chuàng)先爭優(yōu)、“三知”學教、群眾路線等各項思想理論，在非公經濟黨組織開展了累計不少于20場的專題宣講報告會。力求以獨特的視角、鮮明的觀點與巧妙的語言，理論聯(lián)系實際，縱橫捭闔，深入淺出，妙趣橫生，對思想理論進行了獨到務實的詮釋與拓展。與會者普遍反映耳目一新，印象深刻，轉變了普遍存在的“干巴巴講理論、眼巴巴等下課”的一貫現(xiàn)象。
三、幾點體會
基層黨建“不怕干不來，就怕不想干;不怕沒錢干，就怕干不好”，“不怕無位，就怕無為”。一句老話，有為，才能有位;適為，才能適位。就此而言，我概括為“五個起來”，即黨企要兼起來、載體要建起來、標簽要貼起來、業(yè)態(tài)要活起來、資金要用起來。我認為，做到這些，其一，核心建設是關鍵，價值體現(xiàn)是目標�；诮M織層面，要力求兩個核心“二合一”，先有位后有為，以有為來謀有位，通過政治的、經濟的、文化的策略，錘煉富有戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力的領導核心;黨員層面，要讓黨員能夠“用得上、看得見、站得出”，提升黨員的公眾形象與示范作用。其二，資金投入是保障，全員參與是基礎�；顒右趧諏嵱行�、不飄不浮的基礎上，投入足夠的財力、物力、精力，組織倡導全員參與，擴大基層覆蓋面和影響力。其三，活力黨建是延伸，多樣活動是載體。巧妙策劃一些主題鮮明、巧妙生動、新穎別致、喜聞樂見的“小而巧、小而精”的活動，激增組織活力和黨員的精氣神。其四，思想精神是宗旨，務求實效是根本�；顒颖仨氁▽嵡笳�，不搞形式主義，不擺“花架子”、不走過場，對企業(yè)行政工作“促進而不干擾、適位而不越位”，不斷提升黨員干部奉獻企業(yè)的責任意識和進取精神、思想品德。
當然，在非公黨建方面，本人雖做了一些工作，取得了一點成效，但仍存在很多問題。譬如，國有改制企業(yè)組織基礎還較為薄弱，非公經濟的黨務政工人員素質有待于提高，黨員隊伍還有待于發(fā)展壯大。這些還須要我們進一步改進、完善和提升。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇10
同志們：
根據學校黨支部的安排，今天我們在這里召開黨支部書記黨建工作述職大會。參加今天述職會議的有支部班子成員，全體黨員及教師代表。
今天的會議議程主要有三項：一是聽取支部書記的述職匯報;二是進行民主測評，述職完畢后，請同志們根據平時掌握的情況給述職人以客觀公正的評價，在測評表相應欄打上對號;三是公布測評結果。
下面，進行第一項議程，請支部書記商勇進行述職。
進行第二項議程，民主測評。請大家根據支部書記的述職情況和現(xiàn)實表現(xiàn)，在測評表相應欄里打上具體分數。根據平時掌握的情況給予評價打分。(填好分數后，請大家把測評表扣放在桌面上，最后由工作人員統(tǒng)一收回)。
進行大會第三項議程，統(tǒng)計測評情況并公布評議結果。 今天的會議到此結束，散會。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇11
基層黨建工作是一項基礎性工作，是組織工作的重要組成部分�；鶎狱h建工作的好壞，關系到我們黨能否真正推動科學發(fā)展、促進社會和諧�；鶎狱h建工作抓得不好，我們黨的執(zhí)政基礎就會受到動搖，黨的事業(yè)就會受到損害。
下面，我結合工作實際談幾個觀點。
一、抓好黨建重在責任
我們必須要有強烈的責任意識和憂患意識，要把本職工作，把組織交給的任務，要把它當成事業(yè)，當作樂趣，真心實意去對待。只有這樣，我們的工作就會具體，就會細致，就會深入，就會扎實，就會不怕麻煩。只有帶著責任，才會知道工作就是要解決問題，要關心溫暖黨員。要時刻不忘自己的職責，自己的身份，要擁有默默無聞、踏踏實實干工作的高尚風格，要具有不計名利、無私奉獻的工作心境。應做的工作，做好了不夸耀，不張揚，做不好就要有寢食難安，無地自容之感。只有這樣，我們的基層黨建工作才會有希望。
二、抓好黨建要有滿腔熱情
當前基層黨建工作面臨的問題很多，挑戰(zhàn)很大。改革開放的不斷深入和市場經濟體制的初步確立，對基層黨組織的領導權和控制力提出了新的挑戰(zhàn);所有制結構的不斷調整和新經濟、新社會組織的大量涌現(xiàn)，對基層黨組織建設提出了新的挑戰(zhàn);經濟社會的快速發(fā)展和執(zhí)政理念的不斷深化，對建設高素質的基層黨員干部隊伍提出了新的挑戰(zhàn);新舊觀念的相互碰撞和東西文化的相互激蕩，對基層黨員干部隊伍的思想作風建設提出了新的挑戰(zhàn)。面對這些挑戰(zhàn)，我們不能喪失熱情，缺少信心。有激情才會有動力，工作才會有魄力，有推行力，也才會激發(fā)創(chuàng)造力。因此，我們每個黨務工作者都必須滿懷信心、滿腔熱情干好黨建工作。對肩負的工作，要有激情，要有干好的決心，要將決心變?yōu)槌志玫膭恿�，持續(xù)的激情。工作要不分份內份外，要求真務實，兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，要全身心投入。
三、抓好黨建要注重方法
黨建工作任務繁重，千頭萬緒，我們必須在實踐“三個代表”重要思想、加強黨的執(zhí)政能力建設、落實科學發(fā)展觀的高度，切實明確工作任務和目標，切實改進和創(chuàng)新工作方法，切實提高基層黨建工作的效率與效益，更加積極主動、有序有效地開展工作，努力實現(xiàn)黨的建設與和諧社會建設整體同步推進。處理好夯實基礎與突出重點的關系，處理好埋頭苦干與巧借外力的關系，處理好鞏固成果與大膽創(chuàng)新的關系。同時要注意在繼承傳統(tǒng)的過程中不斷探索創(chuàng)新，不斷有新的突破、新的飛躍和新的發(fā)展。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇12
第四季度我校支部根據縣機關工委的統(tǒng)一安排和本支部年初工作計劃，主要做了以下幾項工作：
一、精心安排，狠抓落實，確保主題教育活動取得實效
周密部署，精心安排，組織開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”“講黨性、重品行、做表率”和“熱愛偉大祖國，建設美好家園”等主題教育活動，每位黨員干部撰寫了1萬字的學習筆記、撰寫心得體會4篇，黨校完成調研文稿5篇。認真落實黨員承諾制，制定了工作實施方案，每名在職黨員公開了自己的承諾事項。按照黨員承諾制規(guī)定幫扶結對的要求，幫扶了查汗才開村2戶貧困戶和察汗烏蘇村2戶移民搬遷戶，解決了生活和生產的實際困難。先后兩次召開民主生活會，認真查擺自身存在的不足，制定整改措施，認真落實整改，確�；顒尤〉脤嵭АＲ灾黝}教育活動為抓手開展“增強服務意識，提高工作效率，維護工作大局，規(guī)范管理行為，嚴格工作紀律”為主要內容的機關作風整頓活動，切實解決了機關在作風方面存在的突出問題，營造了干事業(yè)、謀發(fā)展、思進取、爭一流的良好氛圍，有力地推動了各項工作的順利開展。
二、全面落實黨風廉政建設責任制，推進反腐倡廉工作
一是領導班子廉潔自律工作進一步深化。我校把黨風廉政和反腐敗工作納入了黨校支部和黨校班子成員會議議事日程，做到逢會必講，領導帶頭遵守廉潔自律、厲行節(jié)約相關規(guī)定，對科級領導干部均建立了廉政檔案。全校3位領導中，沒有一人違反廉政規(guī)定。二是結合學習“爭先創(chuàng)優(yōu)”以及“講黨性，重品行，做表率”活動，在廣泛征求各單位、干部職工意見建議的基礎上，黨校領導班子召開了領導班子民主生活會和黨員組織會，并請了指導組領導到會指導。三是實行黨務政務公開。黨務政務公開是社會各界了解、監(jiān)督的一個重要窗口。在實際中堅持做到：緊抓一個“實”字，在三樓專門設立了一個公開宣傳欄，將主要職能、主要業(yè)務和對社會公開承諾制度等內容進行公開，方便群眾監(jiān)督，提高了便民、利民服務水平。突出一個“暢”字，黨支部定期檢查公開的進展情況，及時發(fā)現(xiàn)黨務政務公開中存在的問題和不足，對工作不夠落實的科室和個人進行通報批評，并把黨務政務公開工作與年度考核和各種評優(yōu)評先結合起來，促進了黨務政務公開工作的開展，推動黨校工作的全面進步。
三、發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極參與各類創(chuàng)建活動
黨員帶頭，積極投身到我縣“家衛(wèi)生縣城”“自治區(qū)園林縣城”“精神文明先進縣”“xx普法先進縣”“雙擁模范縣”等各項創(chuàng)建活動中。一是每周五定期開展黨校所轄公共環(huán)境衛(wèi)生大掃除和檢查工作。校黨支部加強對創(chuàng)建工作的組織領導，將目標分解到辦公室，做為年終考核的一項重要內容。并且安排了各層樓道、衛(wèi)生間值班表，負責衛(wèi)生清掃、院內綠化等環(huán)境衛(wèi)生保養(yǎng)工作。同時開展愛國衛(wèi)生教育活動，組織干部職工通過網絡、各種書籍、報刊等學習獲取健康知識，有效地提高了同志們參與愛國衛(wèi)生運動的自覺性和主動性。二是積極做好門前“三包”工作，保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。主要從辦公環(huán)境衛(wèi)生入手，對辦公室、樓道、衛(wèi)生間環(huán)境提出了明確要求，實行劃片包干。將辦公樓劃分了衛(wèi)生區(qū)，編排了機關內部常年值日表，并落實了衛(wèi)生區(qū)責任人。領導小組堅持定期檢查與抽查相結合，進行綜合評比，每季通報一次評比情況，并將評比結果予以通報。經過教職員工的共同努力，樓前干凈整潔，辦公室內部窗明幾凈，辦公用品擺放整齊，地面無雜物，辦公樓衛(wèi)生狀況有了明顯改觀，為干部教育培訓營造了一個舒適的環(huán)境。三是認真開展環(huán)境綠化工作，保質保量完成綠化、亮化、美化任務。開展植樹活動，為確保全縣綠化工程順利實施，參加植樹造林活動，對樓前的樹苗進行修整，補載了花卉和樹苗，定期組織樹木養(yǎng)護行動，形成“棵棵有人養(yǎng)、樹樹保成活”的喜人態(tài)勢，成活率在100%。為了發(fā)揮好養(yǎng)護作用，安排專人對花木、草坪等定期進行澆灌，按期進行修剪;在春季病蟲害多發(fā)期，經常對花木噴藥和除蟲，進行防治;冬季注意花木的防寒，及時的進行包裹、埋土，保證平安過冬。目前，綠化面積已近100平方米。
通過我校教職員工和調訓學員的共同努力，我校創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市和自治區(qū)園林縣城工作，取得了良好的成績，連續(xù)被評為衛(wèi)生紅旗單位，受到了縣創(chuàng)衛(wèi)領導小組的嘉獎。
四、下一階段工作思路及打算。
一是堅持“三會一課”制度，實施對黨員、干部和入黨積極分子進行比較系統(tǒng)的馬克思主義基本理論、黨的基本路線和基本知識及其它相關知識的培訓工作。二是配合有關部門圍繞黨建工作和管理工作、學校改革與發(fā)展實踐中的重大問題開展理論研究，認真開展調研工作，撰寫高質量的調研報告。三是根據教育培訓工作的要求，逐步建立一支政治強、業(yè)務精、作風正的專(兼)職教師隊伍，加強對教師隊伍的管理，提高教師素質，不斷改進教學方法，提高教學質量。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇13
合同管理工作是企業(yè)的一項重要管理資料，在市場經濟日益發(fā)達的現(xiàn)代社會，企業(yè)的“重合同、守信用”已成為企業(yè)在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業(yè)信用的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展?jié)摿臀磥�，同時，對企業(yè)合同管理的好壞又是影響企業(yè)信用好壞的關鍵環(huán)節(jié)。所以加強對企業(yè)合同的工作的管理，已成為上下的共識�！爸睾贤�、守信用”已成為我企業(yè)不斷鞭策自身持續(xù)改善的口號。
回顧20__年度合同工作，我們發(fā)此刻合同管理工作的規(guī)范化、信息化、標準化方面又邁上了新的臺階。
一、領導重視認識到位
1、改變了以往對信用的淡薄觀念，由財務部牽頭組織各部門管理人員進行了合同法、稅法及會計知識的培訓。
2.改變了以往對信用管理不明晰的狀況，明確了合同管理由綜合部統(tǒng)一管理，設專職專管員一名，財務、市場部兼職專管員各一名。
二、加強管理制度到位
為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進行，我們首先做到了組織健全，機構完善，分工明確，職責到位。我們設立了質量體系認證辦公室，建立健全了各項規(guī)章制度，異常是我們還對照《合同法》的有關規(guī)定及時調整、修訂適合本企業(yè)、本行業(yè)特點的合同管理制度。其次，從合同簽訂、評審、履行、驗收、監(jiān)督、歸檔，以及發(fā)生糾紛的處理等環(huán)節(jié)都按照《合同法》規(guī)定重新規(guī)范，使合同管理做到了有人負責、有據可查、有章可循，企業(yè)信用管理水平有了明顯提高。
三、注重質量履約到位
1、對新進廠員工簽訂勞動合同，規(guī)范了雙方的權利與義務，并進行了勞動部門鑒定。
2、為更好地了解員工思想狀況，搭起員工與公司間的橋梁，20__年上半年我公司成立工會委員會，并與20__年12月與公司簽訂了團體勞動合同。在涉及員工的團體權益時代表員工與公司協(xié)商解決。
3、在供應商供貨方面，仍采用質量管理體系的標準區(qū)分大批量供貨與偶爾購貨，針對經常性的采購，意向供貨方仍啟用20__年度經質量體系評定合格的供應方，本年度對合格供方進行了評審，仍貼合供方評價要求。對于不經常發(fā)生的臨時性采購，我公司由采購部門考察、咨詢、聯(lián)系，在綜合各方面因素后構成書面合同工，報總經理簽字，轉交綜合部，綜合部留存簽字聯(lián)并審核后給予蓋章，在付款時轉財務一份，財務針對合同的付款方式、期限及產生糾紛所采取的辦法進行最終的審核經過后按合同要求予以付款。當年度除合格供方外，銷售出合同簽訂___份，合同金額_____萬元。
4、客戶主要為政府、事業(yè)單位，客戶存在單一性和穩(wěn)定性的特點。今年收入合同____萬元，實際收入為____萬元;明年收入會有更大增長，已與_____萬元的年度合同。
回首20__年的合同管理工作，在各部門的配合下，取得了必須的成績，但我們仍要看到，工作仍存在較大不足，對合同管理工作的培訓仍要加強，合同管理制度需進一步完善。
展望未來，我們相信在上級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，把企業(yè)的信用管理工作做得更好。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇14
我是20xx年8月由縣直機關調任x鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長候選人，20xx年元月9日，在鎮(zhèn)第十一屆人大一次會議上，當選為鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長，主持政府全面工作。20xx年2月，縣委任命我為x鎮(zhèn)黨委書記，主持鎮(zhèn)黨委全面工作。三年多來，我按照縣委、縣政府的要求，虛心學習，努力工作，廉潔自律，團結帶領黨政一班人，知難而進，迎難而上�，F(xiàn)將個人履行崗位職責的情況簡要匯報如下，懇請各位領導和同志們予以評議。
一、xx鎮(zhèn)三年多來工作的整體效果
在縣委、縣政府的正確領導下，通過x鎮(zhèn)廣大干部群眾的團結奮斗，全鎮(zhèn)工作取得了較大的成績。
1、調整確定了x鎮(zhèn)域經濟發(fā)展的思路
鎮(zhèn)人大第十一屆人大一次會議和鎮(zhèn)十次黨代會提出了本屆黨委、政府任期內全鎮(zhèn)經濟和社會發(fā)展思路，即：“高起點謀劃x，大規(guī)模建設x，全方位開放x，嚴要求治理x”，明晰了十件實事工程。隨著交通優(yōu)勢、區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢、人氣優(yōu)勢、形象優(yōu)勢的明顯凸現(xiàn)和改變，立足鎮(zhèn)情，集思廣益，20xx年初實事求是地提出了“創(chuàng)全縣一流鄉(xiāng)鎮(zhèn)，建望城河東中心”的奮斗目標。同時努力推出了打造x“旅游休閑的勝地、投資興業(yè)的寶地、商賈云集的福地、望城河東的府地”的招商引資、開放、開發(fā)牌。思路就是出路，調整確定思路并使之逐步成為全鎮(zhèn)上下的共識與實踐，是關乎全局、計之長遠的一件大事，是確保x工作獲得良好總體效果的關鍵。
2、贏得了x鎮(zhèn)兩個文明建設的新成績
20xx年在縣直科局級單位鄉(xiāng)鎮(zhèn)中，被縣委、縣政府授予“十佳領導班子”稱號，并有12個單項工作受到縣以上表彰獎勵;20xx年在全縣兩個文明建設總結中考核評為目標管理一類鄉(xiāng)鎮(zhèn)，綜合排位全縣第四名，并有14個單項工作受到縣以上表彰獎勵;20xx年上半年在建黨87周年之際，縣委推薦、市委表彰授予“優(yōu)秀基層黨組織”光榮稱號，在今年上半年度全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)13項單項目標綜合考核中得分排位第四名�；仡欉^去工作的三年，我認為有以下幾點
一是三年來是x鎮(zhèn)各級、各部門顧全大局、互相理解、克服困難、頑強拼搏、大力支持鎮(zhèn)黨委、政府工作的三年。
二是三年來是鎮(zhèn)黨委、政府、人大一班人團結務實、創(chuàng)新爭先、齊心協(xié)力、自加壓力、負重奮進的三年。
三是三年來是堅持在縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)的正確領導下，在縣直各部門的大力支持下，緊緊扭住經濟建設中心，強化干部隊伍管理，依靠廣大人民群眾千方百計把經濟建設和各項社會事業(yè)推向前進的三年。具體表現(xiàn)在：財政稅收增幅較大;企業(yè)改制效果明顯，民營企業(yè)隊伍壯大;產業(yè)結構調整步伐加快;招商引資受益非淺，形勢喜人;基礎設施投入大大增加;計劃生育穩(wěn)居先進;社會大局保持穩(wěn)定;干部作風明顯好轉，黨風廉政建設警鐘長鳴;其它社會事業(yè)全面進步。
3、呈現(xiàn)出地利人和，健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢
20xx年換屆以來，經過全鎮(zhèn)上下奮力拼搏，x呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢。
一是全盤皆活的開發(fā)態(tài)勢。鎮(zhèn)內全長近8公里途經5個村有效路面17米寬水泥硬化的長湘線、全長近11公里途經5個村水泥硬化的橋林公路、全長近7公里途經8個村油砂路面的垃圾場公路三線通車在即，省級森林公園黑麋峰森林公園蓄勢待發(fā)等將拉開全鎮(zhèn)開發(fā)架勢，全盤激活x經濟;一批重點工程在我鎮(zhèn)落戶，諸如投資近2。47個億的長沙市固體廢棄物處理場、投資約20xx萬的中南五省防汛預警雷達指揮中心、投資近1000萬的武廣鐵路牽引變電站將成為鎮(zhèn)域經濟新的增長點和項目落戶的引路牌。剛引進投產的投資近500萬的湖南眾立石化集團和正在洽談并達成意向落戶集鎮(zhèn)新區(qū)的長沙雅凱服飾工業(yè)園、河東商貿中心市場等項目將為x的可持續(xù)發(fā)展培植財源。
二是團結干事的工作態(tài)勢。全鎮(zhèn)黨政人一班人心齊、氣順、勁足。鎮(zhèn)黨委按照江提出的“三個代表”的總要求，總攬全鎮(zhèn)工作大局，駕馭全面工作，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關系，發(fā)揮了領導核心作用，鎮(zhèn)人大主席團抓住改革開放和經濟建設、社會事業(yè)發(fā)展中的重大問題進行審議監(jiān)督，推進依法治鎮(zhèn)、依法治村上水平，規(guī)范部門職能作出了重要貢獻，政府組織人員和從事經濟工作的其他負責干部圍繞鎮(zhèn)十次黨代會和鎮(zhèn)人大十一屆一次會議的任務目標，突出工作重點，搶抓機遇，開拓進取，工作卓有成效。縣直駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門、鎮(zhèn)屬各辦、企事業(yè)單位、村支兩委顧全大局、艱苦奮斗、竭心盡力。離退休老同志關心、支持黨委、政府的工作，老有所為，余熱生輝。
三是安定和諧的社會態(tài)勢。三年來盡管遭受了98特大洪澇災害的創(chuàng)傷，周邊不穩(wěn)定因素波及影響，重點工程矛盾復雜具體，我鎮(zhèn)社會治安仍然實現(xiàn)了無省、市、縣掛牌的重大惡性案件，無群眾集體上訪省、市事件，無重大治安安全事故，無群體性械斗，無分子抬頭，全鎮(zhèn)上下人心安定，社會大局穩(wěn)定，為全鎮(zhèn)改革和發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。四是領導鼓舞和鞭策的關注態(tài)勢。三年來，國家計生委、省、市黨政和部門主要領導先后多次在鎮(zhèn)視察指導，縣委、縣政府始終對x的工作提出更新更高的要求。這些都是x發(fā)展的良好氛圍和希望。
二、個人履職情況的自我評價
自己認為：過去的三年對于三十而立的我來說是一段不平凡的人生旅途，也是我適應角色轉換、勤學苦思、意志考驗、鍛煉成長的三年，履職如何?我比較注意從以下幾個方面去探索、去努力。
1、適應角色轉換，虛心學習強素質
如何當好地方父母官。鎮(zhèn)長、黨委書記的崗位對于我來說都是一個新的不同的課題。任縣直機關部門一把手從事的是部門的宏觀組織、協(xié)調、監(jiān)督、服務，業(yè)務性較強，任鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長主要是謀“事”，就是想方設法找準路子把x經濟搞上去，解決經濟和社會事業(yè)的熱點、難點。任黨委書記抓的是全面、管的是人和隊伍。三個職位都是正職，要實現(xiàn)三個轉變，也只有實現(xiàn)三個轉變才能進入角色開展工作。我體會到，要履行好自己的職責必須加強學習，因此，工作再忙，家庭再具體，總是擠時間學習，虛心向老同志請教，誠懇向基層同志取經，積極借鑒兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)經驗，結合x實際，靜心思考一些問題，理清工作思路。從而通過個人工作要求的定位和工作環(huán)境的適應，提高了個人素質，增強了政治責任感和綜合協(xié)調能力。
2、堅持民主集中制，慎重決策求實效
先后主持政府全面工作和黨委全面工作以來，自己認為能夠貫徹落實民主集中制原則，凡重大、重要工作堅持黨政人集體研究，民主集中，會議決定，有效地增強了決策的科學性、準確性，進而避免了明顯的重大失誤，黨政人全會討論研究工作，堅持做到不搶先發(fā)言定調子、不壓制發(fā)言堵言路、不強制拍板作決定，在充分發(fā)揮民主的基礎上，對重大問題決定做到有主見不主觀、能果斷不武斷。三年來在干部調整分工、輪崗、交流等方面做到了人盡其才，未出閃失;在農民負擔、農網改造、重點工程征拆標準等方面順乎民意，一帆風順;在嚴肅黨紀處置不合格黨員、維護社會穩(wěn)定、創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、打擊犯罪等方面，從快、從嚴剎住了歪風。
3、嚴于律己律他，遵紀守法樹形象
用領導廉潔自律的規(guī)定約束自己，要求他人，堅持態(tài)度堅決地抓黨風廉政建設，旗幟鮮明地反對行為，是我對自己工作的一貫要求，“己不正難以正人”。因此，在工作和生活中，我不斷加強自身修養(yǎng)：一是嚴格遵守經濟紀律，不以權謀私。在鎮(zhèn)機關建設、鎮(zhèn)財政投資項目、境內重點工程施工隊伍選擇方面，堅持不打一個招呼，不寫一張條子，不收一分票子，不進一次館子;二是公道正派用干部，防止吏治。嚴格執(zhí)行縣委關于領導干部選拔任用的規(guī)定，選賢任能，唯才是用，調整和推薦干部;三是帶頭執(zhí)行機關各項制度，防止思想。從不講特殊，以領導身份自居，以家庭困難為由違背機關各項制度和紀律;四是大力支持紀檢、政法部門查處違紀違法事件，不斷完善監(jiān)督機制。
工作，個人的能力和水平離上級的要求和人民的期望尚有不小差距。特別是鎮(zhèn)域經濟缺乏特色，鎮(zhèn)村兩級財政十分緊張，農業(yè)基礎設施投入太少，指導農民增收的辦法不多、措施不力，機關干部素質有待進一步提高，協(xié)調部門服務當地方法有待進一步改進。我自知之明，在黨委書記崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中認真改進，力爭把工作做得更好。旁觀者清，懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失，以利黨的事業(yè)、人民的事業(yè)、個人的成長。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇15
20__年，是規(guī)劃的重要一年，也是長吉圖開發(fā)綱要實施的第一年，龍井市文化新聞出版和體育局在市委、市政府的正確領導下，在上級主管部門的指導和大力支持下，在全系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力下，團結依靠全市文化體育工作人員和廣大群眾，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以公共文化體育服務體系建設，以推進農村文化建設為突破口，實施藝術精品戰(zhàn)略，規(guī)范文化市場秩序，加強文化遺產保護，形成了文化體育事業(yè)大繁榮和大發(fā)展的新格局，實現(xiàn)了文化體育事業(yè)全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，為全面建設小康社會、構建和諧龍井做出了積極的貢獻。上半年工作開展情況如下：
1、認真開展了“重塑龍井”教育實踐活動
龍井市文化新聞出版和體育局自從開展“重塑龍井”主題教育實踐活動以來，嚴格按照市委的安排部署，召開主題教育活動動員大會，組織學習教育，撰寫心得體會，調動了廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性，進一步解放思想，振奮精神，轉變作風，凝聚力量，為“重塑龍井”主題教育實踐活動夯實了基礎。
局黨委以“征求意見、自查自糾、梳理存在問題、整改意見”4個關鍵環(huán)節(jié)，突出抓好查擺問題，確保分析透徹、查擺深入。黨委及所屬各支部通過召開座談會、發(fā)放征求意見表、信訪接待等形式，廣開言路，廣泛征求意見。全系統(tǒng)領導干部和黨員帶頭自我剖析，通過黨支部座談會、相互談心等方式認真查找自身存在的問題和差距，研究具體解決辦法，撰寫思想分析材料。面對征集到的意見建議，深刻剖析、認真梳理影響本部門發(fā)展的突出問題并進行認真研究，明確需要整改的突出問題，提出解決問題的辦法和思路，制定具有創(chuàng)新性和較強針對性、操作性的整改措施。
局黨委根據當前形勢和我局實際，經局黨委會討論，采納各部門對文化體育系統(tǒng)集中提出的問題，分析存在問題的原因，明確提出解決問題的的辦法，并實施“4431”實踐活動工程，進一步強化措施，使“重塑龍井”主題教育實踐活動得到了實實在在的成效。
2、從解決關系到群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實利益的問題入手，開展文化服務工作。
開展文化惠民工程，樹立“群眾文化群眾辦，辦好文化為群眾”的觀念，以農村文化建設為中心，活躍和繁榮群眾文化生活為己任，進一步加大對社會文化的扶持、輔導力度，深入廣泛地開展群眾文化活動。第一，以重大節(jié)日為抓手，組織舉辦文藝匯演、廣場演出等特色文化活動，營造節(jié)日氣氛和文化色彩，以滿足不同層次和不同人群的精神文化需求。先后舉辦了廣場全州非物質文化遺產巡演、世界殘疾日廣場文藝演出、第五個世界文化遺產日全州非物質遺產文化巡演。在中國傳統(tǒng)節(jié)日端午節(jié)，舉辦了伽倻琴民俗文化表演。
第二，為滿足基層群眾特別是廣大農民群眾文化需求，促進社會和諧發(fā)展，以強烈的時代感、責任感、使命感，積極行動，組織好“送戲下鄉(xiāng)”活動，分別到老頭溝鎮(zhèn)、三合鎮(zhèn)、德新鄉(xiāng)等農村進行的面對面的演出，為建設新農村營造良好了良好的文化氛圍。第三，圍繞市委、市政府中心工作，做好梨花節(jié)等大型活動的組織和實施，為建設文化強市做出新的更大的貢獻。在“三節(jié)”期間組織了大型“秧歌會”、禮花表演、燈展等各種文化活動外，為進一步打造朝鮮族民族文化，我們還承辦了中國龍井延邊之春民俗文化梨花節(jié)主要節(jié)目，極大地豐富了朝鮮族民俗文化。為豐富廣大人民群眾的文化生活。先后舉辦了廣場全州非物質文化遺產巡演、琵巖山綜合開發(fā)奠基儀式演出。龍井市人大政協(xié)兩會為人大代表政協(xié)委員演出文藝節(jié)目。為十五個農村文化大院贈送價值9萬余元的設備。
3、堅持加強思想作風紀律方面存在的四個突出問題。
在全系統(tǒng)集中開展思想紀律作風教育整頓活動，解決部分干部職工存在的一些不利于文化體育事業(yè)發(fā)展的突出問題，為重塑龍井干部形象和龍井對外形象，奠定思想基礎和政治保證。
1)增強紀律觀念。下大決心整治文化體育系統(tǒng)部分干部職工組織觀念淡薄、紀律渙散、作風散漫等問題，強化紀律觀念，對照各項規(guī)章制度，認真查找差距，樹典型，使廣大干部的精神面貌和工作作風真正好轉。
2)增強創(chuàng)新意識。當前，在個別干部職工思想上懶惰現(xiàn)象比較突出。通過加強學習、教育、實踐，采取加壓緊逼的辦法，使干部職工在解決困難問題中始終堅持“三個有利于”的重要思想，時時、事事、處處為有利于全局發(fā)展作想，有公心，有創(chuàng)新意識。
3)增強責任意識。通過推行首問責任制，強化各部門、各科室的責任意識、大局意識、服務意識，絕不允許再出現(xiàn)推諉扯皮現(xiàn)象，促使干部職工在其位要謀其事。
4)增強實干精神。下大力氣克服形式主義，樹立求真務實的作風，發(fā)揚真抓實干的精神。
4、抓項目促發(fā)展，基礎設施建設取得新突破。截止到目前，文化體育系統(tǒng)通過全民健身工程、鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站建設、文化信息共享工程、農家書屋工程、文化大院建設、文化遺產保護項目、綜合健身館維護項目和農民體育健身工程，共完成了招商引資325、3萬元，固定資產投資完成79萬元，使文化體育基礎設施建設取得突破性進展。目前有兩個綜合文化站建設項目已進入實施階段。
5、加強對非物質文化遺產的發(fā)掘和保護。20__年元宵節(jié)來臨之即，龍井市文化體育局和延邊朝鮮族生態(tài)文化發(fā)展會tv攝制組在開山屯鎮(zhèn)光昭村舉辦了龍井市非物質文化遺產項目-《踩地神》和《燒月亮房》推廣宣傳活動，為非遺申報收集了寶貴信息資源。
6、為“兩節(jié)”“兩會”，創(chuàng)造良好的社會文化環(huán)境。為保證“兩節(jié)”期間穩(wěn)定的社會環(huán)境和“兩會”的順利召開，龍井市文化市場管理辦公室積極部署開展了“兩節(jié)”“兩會”期間文化市場專項整治行動。通過文化市場專項整治行動，進一步凈化了我市文化市場，為人民群眾過上一個祥和、 幸福、和諧的節(jié)日，為全國 “兩會”召開創(chuàng)造了一個良好的社會文化環(huán)境，文化市場持貫徹“一手抓管理，一手抓繁榮”的方針，以繁榮為第一要務，以管理為重要保障，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊抓住群眾反映較多，社會影響較大的問題開展專項整治工作，建立長效管理機制，落實監(jiān)督管理措施，努力構建和諧有序的文化市場經營秩序。上半年共出動65次，檢查各類娛樂場所 610家(次)，其中網吧294家次、電子游戲234家次、音像6家次，處罰3家，為進一步普及音像市場產權知識，維護我市音像市場經營秩序，提高全社會知識產權保護意識，自覺抵制和打擊走私盜版等違法經營活動，根據《文化部辦公廳關于開展第十屆全國音像市場法制宣傳活動的通知》精神，聯(lián)合工商等部門在龍井市標廣場舉行了法制宣傳活動，活動中大力宣傳保護知識產權的重要性，
同時還撒發(fā)了200多份音像制品管理條例宣傳單，活動中還銷毀了1200多張盜版音像制品，通過此次活動提高了廣大人民群眾的知識產權保護意識和音像業(yè)主守法經營觀念，為我市文化市場有序發(fā)展起到了積極作用。
7、群眾體育工作有新進展。在吉林省第xx屆運動會速度滑冰比賽和短道速滑比賽中，龍井市青少年速度滑冰代表隊積極備戰(zhàn)，認真謀劃，全體選手不畏強手、奮力拼搏，奪得4枚金牌，3枚銀牌、6枚銅牌，已超過完成了延邊州體育局為我市立下的2枚金牌目標，充分展示了體育故鄉(xiāng)-龍井人的體育精神和龍井人民良好的精神風貌，為家鄉(xiāng)人民增添了光彩。精心組織策劃校園足球聯(lián)賽，五月初體校同教育部門聯(lián)合組織了“體校杯”校園足球聯(lián)賽，有六所學校參加了次此聯(lián)賽。聯(lián)賽分兩個賽季。第一賽季本月末將結束，通過這一階段比賽，激發(fā)了各校對足球的熱情，在比賽中培養(yǎng)了學生的合作意識，頑強拼搏的體育精神。認真舉辦全民健身萬人長跑活動。以全面貫徹落實《全民健身條例》和宣傳省運會為契機，全面體現(xiàn)“和諧吉林、全民省運”的主題思想，進一步掀起全民參與健身的高潮，推動我州群眾體育工作全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，使我市的群體工作邁向新臺階，于5月7日在全市范圍內組織開展了20__年龍井市“中國體育彩票杯”“省運會走進延邊”春季萬人長跑暨吉林省第xx屆運動會延邊州啟動儀式龍井市會場活動。今年三月份，我局獲得全國群眾體育工作先進單位。
8、圖書閱覽工作。為活躍讀書氛圍，大興讀書之風。迎“4·23世界讀書日”和“第四屆延邊讀書節(jié)”，為構建和諧龍井，進一步激發(fā)群眾讀書的熱情，活躍讀書文化氛圍，促進讀書文化建設，龍井市圖書館開展了以“閱讀、創(chuàng)新、和諧”為主題的讀書宣傳活動，營造了人人讀書的濃厚氛圍，提高社會學習能力和創(chuàng)新能力，提高廣大人民群眾的綜合素質和文明程度，為建設具有文化品位的龍井付出積極的貢獻。加強“農家書屋”建設，上半年引進了128萬元的“農家書屋”圖書，并開展農民讀書致富能手活動。與各所學校聯(lián)系組織集體閱覽等方式，宣傳圖書館。平時主動與學校聯(lián)系組織集體閱覽，讓學生了解圖書館，激發(fā)學生的讀書興趣。共組織集體閱覽22次。借閱書刊4871冊，裝訂報刊188冊，接待讀者5062人，流通圖書15063冊。通過各種渠道引進新書2475冊，并已加工628冊圖書。在第四次全國縣級以上公共圖書館評估定級結果，我市圖書館獲得三級圖書館資格。
9、圓滿完成梨花節(jié)所承擔的各項任務。為圓滿完成我局所承擔的梨花節(jié)各項任務，全系統(tǒng)上下共同努力，與市其它部門配合，與延邊歌舞團攜手打造“梨園之春”大型民俗演出，使20__·延邊之春·龍井梨花節(jié)獲得圓滿成功。與市委宣傳部圓滿完成了朝鮮族民俗特色的梨花樹下蕩秋千、跳板、象棋等21個景點的民俗文化展示活動。圓滿完成了朝鮮族民俗拔河比賽、摩托車及自行車“環(huán)繞梨園”宣傳活動及民間文藝比賽。
10、文物管理工作
積極開展第三次文物普查工作按省里的要求，去年田野調查的基礎上，認真進行數據輸入工作，3月底之前圓滿完成龍井市管轄區(qū)內不可移動文物的文本和電子文件，并將三普資料裝訂成冊，刻錄到光盤，為后代留下寶貴的資料。圓滿完成53件珍貴文物的拍攝、數據輸入工作。積極開展宣傳教育工作
①向社會免費開放《朝鮮族民俗展覽》《間島日本總領事館》罪證展，充分發(fā)揮愛國主義教育基地的作用。
②為增強廣大群眾的文物意識，在5.18博物館日，懸掛“紀念5.18國際博物館日33周年” 橫幅，組織學生和街道人員，參觀博物館兩個展覽，收到了較好的效果。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇16
20xx年，我委機關黨建設工作在市委市政府的正確領導下，市直機關工委指導下，按照《XX市市直機關黨建工作考核目標》的部署安排，突出重點，整體推進的工作思路，年初，制定《XX市農業(yè)局機關黨委20xx年黨建工作計劃》(市農機關黨字〔20xx〕1號)文件。以堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨的xx屆四中全會精神，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設和黨員的先進性建設，扎實有效地推進黨員隊伍的思想、組織、作風建設，開展“我是共產黨員、我為貴陽增光”活動，使黨員干部的整體素質不斷得到提高，為全面完成市委市政府各項工作提供強有力的思想和組織保證�，F(xiàn)將我委機關黨建工作總結如下：
一、以“三個代表”重要思想為指導，切實加強理論學習提高黨員干部理論素質
(一)突出抓好黨委中心組的理論學習。按照中共XX市委辦公廳《關于進一步加強和改進全市黨委(黨組)中心組學習的通知》(筑委廳字〔20xx〕28號)要求，制定《XX市農業(yè)委員會20xx年學習組機關黨員干部理論學習安排意見》(筑農黨字〔20xx〕5號文件。領導干部先學一步、多學一點、學深一些的思路，組織黨委中心組成員，先后對《黨章》、《關于加強黨的執(zhí)政能力建設的決定》、xx屆四中全會、省委十屆七次全會、市委八屆八次全會精神進行了深入學習。為切實保證學習效果，個人做到學習前有準備、有內容，學習中有主題、有筆記，學習后有建議、有心得，全年做到有計劃、有安排、有檢查、有交流、有總結，較好地保證了學習時間、人員、內容、效果“四落實”。黨委中心組成員緊緊圍繞市委市政府的各項戰(zhàn)略部署，以“三創(chuàng)一辦”作為縱深推進生態(tài)文明城市建設的中心工作，把學習理論與發(fā)現(xiàn)問題，與科學創(chuàng)新工作結合起來，學以致用，知行合一，使科學理論真正成為推進我市科學發(fā)展、促進社會和諧、開創(chuàng)事業(yè)新局面的強大動力，使理論學習真正做到了進入思想、指導實踐、推動工作，黨委一班人的執(zhí)政意識、執(zhí)政能力和領導水平得到了顯著提高。
(二)強化黨員干部職工的理論學習。我們采取集中學習和分散學習相結合、在職培訓與個人自學相結合、學習政治理論與學習業(yè)務知識相結合的方法，在農委系統(tǒng)干部職工中廣泛開展了“四個一”活動，即：每人制定一個理論學習計劃、讀一本政治理論書籍、記一本讀書筆記、寫一篇理論體會文章。，提高了學習效果。深入學習科學發(fā)展觀、和諧社會、黨建理論、公民道德理論、法律法規(guī)等知識，引導干部職工深刻認識科學發(fā)展觀的精神內涵，更好地運用黨的理論創(chuàng)新成果析事明理、統(tǒng)一思想、凝聚力量，使大家自覺加強學習，更新思想觀念，提高工作能力，增強服務水平，提升綜合素養(yǎng)，提高文明程度，永葆工作干勁。
二、大力加強組織建設、思想建設、作風建設，不斷提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力
(一)各支部強化對黨員干部的思想教育，采取一系列措施。正確引導，讓黨員干部在思想上引起高度重視，尤其是鄧小平理論和“三個代表”重要思想學深學透，靈活掌握并運用到實踐中去，接受實踐的檢驗，牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”思想，真正把自己溶入到群眾當中。
(二)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，不斷增強黨組織的戰(zhàn)斗力激發(fā)黨員隊伍的生機和活力。我委推薦1名黨員參加了“立足崗位奉獻，展示黨員風采”優(yōu)秀黨員評選。各支部在抗捍救災中發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用，推選1名黨員為省級模范和市級模范優(yōu)秀黨員評選 推選兩個支部為先進集體評選。根據形勢任務的發(fā)展變化，圍繞黨的中心工作開展了多種形式的主題實踐活動，促進了黨的基層組織和廣大黨員作用發(fā)揮。按照共產黨員的基本要求，模范履行黨章規(guī)定的義務，努力做到“五帶頭”：
一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發(fā)展觀，自覺做到真學真懂真信真用，認真學習本職業(yè)務和新知識，努力提高做好工作的本領。
二是帶頭爭創(chuàng)佳績。具有強烈的事業(yè)心和責任感，愛崗敬業(yè)、埋頭苦干，開拓進取、樂于奉獻，在本職崗位上做出一流成績。
三是帶頭服務群眾。牢記宗旨，心系群眾，積極幫助群眾解決實際困難，做群眾的貼心人。
四是帶頭遵紀守法。模范執(zhí)行黨組織的各項決議，嚴格遵守黨紀國法，自覺遵守本單位的規(guī)章制度。
五是帶頭弘揚正氣。樹立正確的榮辱觀，遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。
(三)以“三創(chuàng)一辦”為抓手，做好宣傳教育工作。根據“三創(chuàng)一辦”工作目標要求，制定了XX市農業(yè)委員會《干部職工文明守則》，制作相應宣傳欄，宣傳筆筒及倡議書，并組織全體干部職工宣誓。發(fā)放“三創(chuàng)一辦”知識問答題250份，編寫簡報8期，工作動態(tài)2期。本部門對“三創(chuàng)一辦”的知曉率達到100%。激勵干部職工從我做起，充分調動干部職工參與創(chuàng)建的積極性、主動性和創(chuàng)造性，最大限度地凝聚系統(tǒng)全體職工，掀起群眾性創(chuàng)建“三創(chuàng)一”宣傳活動新高潮。
(四)以開展多種形式的宣傳教育為抓手。堅持抓好黨風廉政建設和機關效能建設。圍繞黨風廉政建設和機關效能建設目標，充分利用各種宣傳教育手段，在機關干部中開展形勢多樣的提高執(zhí)行力、法律法規(guī)、黨紀政紀條規(guī)的學習教育活動。黨支部組織全體黨員干部職工進行廉政教育和加強黨員干部廉潔自律意識和為民服務意識，使廣大黨員干部職工的思想集中到干事創(chuàng)業(yè)謀發(fā)展上來。樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想，始終以廣大人民的利益為最高點，時刻牢記自己是人民的公仆，切實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。以實際行動推動我委黨風廉政建設的發(fā)展。
三、充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，積極為我市經濟發(fā)展建設服務
(一)積極開展創(chuàng)建學習型機關活動。為切實提高機關干部職工政治理論水平和業(yè)務素質，開展了以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產黨員為主要內容的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，學習型黨組織建設成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務，努力做到“五個好”。
(1)是領導班子好。能深入學習實踐科學發(fā)展觀，組織落實本單位科學發(fā)展規(guī)劃、思路和舉措，團結協(xié)作，求真務實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(2)是黨員隊伍好。有較強的黨員意識，隊伍素質優(yōu)良，富有活力，先鋒模范作用發(fā)揮明顯。
(3)是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運行順暢有序。
(4)是工作業(yè)績好。緊緊圍繞中心和大局謀劃、推進本單位工作，在推動科學發(fā)展、加快建設生態(tài)文明城市中打頭陣、當標兵，各項工作成績突出。
(5)是群眾反映好。在群眾中有較高威信和良好形象，黨群干群關系密切，得到群眾的擁護和支持。
(二)積極開展“我是共產黨員、我為貴陽增光”活動。充分發(fā)揮我委系統(tǒng)黨員在“三創(chuàng)一辦”和縱深推進生態(tài)文明城市建設中的先鋒模范作用，推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。根據筑黨辦發(fā)[20xx]13號文件精神，我委印發(fā)《關于在全農業(yè)系統(tǒng)黨員中開展“我是共產黨員、我為貴陽增光”》的活動方案，通過開展活動，進一步強化黨員的主體作用，增強宗旨意識和責任意識，把黨員教育、管理、激勵融為一體，使黨員自覺接受群眾監(jiān)督，進一步密切黨群關系，提高黨員服務“三農”、服務大局的能力，建立健全發(fā)揮黨員先鋒模范作用的長效機制，以實際行動彰顯黨員的先鋒模范作用，做到時時重表率，事事講黨性，為“三創(chuàng)一辦”和縱深推進生態(tài)文明城市建設做出積極貢獻。
(三)按照市文明委的安排，農委系統(tǒng)黨員干部深入開展了“知榮辱、除陋習、樹新風、講禮貌、促和諧”活動。教育黨員干部起模范帶頭作用，從自身做起，從現(xiàn)在做起，自覺克服和糾正亂闖紅燈、翻越欄桿、無序乘車、隨地吐痰、亂扔煙頭紙屑等不文明現(xiàn)象和行為。4月25日，我委根據市文明辦《關于開展20xx年第二季度“綠絲帶”志愿者交通協(xié)勤、糾正不文明行為活動的通知》(筑文明辦[20xx]16號)要求，組織40余名干部職工利用1天時間，在都司路各交叉路口開展了“綠絲帶”志愿者交通協(xié)勤、糾正不文明行為活動。另外還組織志愿者活動6次，投入資金9100元幫助青山小區(qū)美化環(huán)境，11名“三創(chuàng)三實”工作人員幫助青山社區(qū)居委會解決實際困難32件。此外，我們還先后兩次組織機關黨員干部職工，向玉樹地震災區(qū)和舟曲受災群眾捐款1萬余元。
(四)開展寓教于樂、強身健體的文娛活動和體育比賽，營造和諧氛圍，增進感情交流，增強凝聚力。
1、機關黨委組織職工參加XX市20xx年“元旦”全民健健身活動。組織好慶�！叭恕惫�(jié)的相關活動。根據XX市直機關工委《關于開展紀念“三八”國際勞動婦女節(jié)活動的通知》精神，以慶祝佳節(jié)為契機，把XX市“三創(chuàng)一辦”中心工作與紀念“三八”節(jié)活動有機結合起來，組織機關婦女參觀了解XX市政建設規(guī)劃;組織好機關婦女舉行積極投身“三創(chuàng)一辦”宣誓活動;開展機關婦女“三八”健身活動，增進感情交流。同時，通過外出參觀、觀看市直機關工委組織的“金陽之秋文藝匯演”、觀看電影“第一書記”、參加全市機關電視直播“社會綜合治稅稅收知識競賽”、開辦宣傳欄等形式。營造和諧氛圍，增進感情交流，增強凝聚力。
2、開展系列活動，隆重慶祝建黨89周年。為隆重慶祝中國共產黨成立89周年，進一步增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以支部為單位在“七一”前后以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，以“我是共產黨員、我為貴陽增光”為主題開展系列活動，以報告會、座談會、知識競賽等形式，宣傳身邊黨員的先進事跡，重溫入黨誓詞。春節(jié)期間，機關黨委組織各支部開展了“送溫暖、解憂難、辦實事”走慰問活動，對特困的離退休黨員和建國前入黨的老黨員用電話或登門走訪等形式進行慰問，并給張可本、張傳玲等離退休黨員每人發(fā)放慰問金200元，幫助他們解決目前的困難，送去黨的關懷，體現(xiàn)黨的溫暖。
3、積極參加XX市第十一屆運動會。為了豐富干部職工文化生活，展現(xiàn)農業(yè)戰(zhàn)線干部職工風采，體現(xiàn)我委干部職工奮發(fā)向上、協(xié)力爭先的精神風貌，按照XX市(筑府辦發(fā)[20xx]54號)文件要求，我委積極組隊參加XX市第十一屆運動會廣播操、跳棋、羽毛球、游泳、乒乓球、籃球、象棋等7個項目的比賽。通過80余名參賽運動健兒8天的奮力拼博，取得驕人成績。市農委代表團榮獲團體總分第八名、“體育道德風尚獎”、“優(yōu)秀組織獎”、“廣播操優(yōu)秀展演獎”;榮獲跳棋女子團體第一名、劉惠基同志榮獲女子跳棋個人第三名、張雪瓊同志榮獲女子跳棋個人第五名、劉惠基同志榮獲“體育道德風尚獲”;榮獲市直系統(tǒng)組羽毛球團體第六名、市直系統(tǒng)組羽毛球“體育道德風尚獎”、龔靜、吳琳兩位同志榮獲羽毛球女子雙打第二名;張文晶榮獲女子蛙泳200米第四名。以上成績的取得，創(chuàng)我委歷屆參賽最好水平。
我委黨建工作雖然取得一定的成績，但距離上級黨委的要求仍有一定的差距，也存在一些不足，如個別處、站、室對黨建工作重視不夠，重業(yè)務工作，輕政治理論學習，有的同志不能正確處理黨建與業(yè)務工作的關系，存在“一手硬，一手軟”的問題;同時，由于業(yè)務發(fā)展較快，基層黨組織的黨務干部配備還不到位，不少黨務干部一身兼數職，難以處理好黨務工作與業(yè)務發(fā)展的關系，工作上只能忙于應付，使黨建工作抓得不夠認真細致。
認真總結過去一年的工作有哪些工作還沒有做好，應該怎樣抓好工作落實，解決存在的問題，制定切實可行的辦法和措施。同時，所支部將繼續(xù)發(fā)揚“團結合作、拼搏進取”的工作作風，認真學習上級文件精神，積極響應黨的號召，模范遵守黨的紀律，嚴格履行黨員義務，聚精會神搞建設，一心一意謀發(fā)展，帶領黨員干部圓滿完成市局交給的各項任務，全力為我市的經濟發(fā)展和項目建設提供優(yōu)質高效的技術服務。重點做好以下幾個方面的工作：
1、嚴格制定年度學習計劃，認真組織安排好政治理論和思想教育的學習，做到學習、工作“兩不誤”，相互促進，真正提高黨員干部的政治理論水平和思想素質。
2、加大黨員干部的教育管理力度。開展形式多樣的教育活動。
3、進一步轉變黨員干部工作作風，嚴明紀律，堅決抵制各種不正之風。
4、努力完成市直工委、局機關黨委安排的各項活動和工作任務。
黨建工作評價會主持詞優(yōu)選 篇17
今年以來，鎮(zhèn)黨委在縣委組織部的堅強領導下，以、十八屆三中、四中全會和系列講話精神為統(tǒng)領，突出全面從嚴治黨這個主線，以創(chuàng)建“一強二嚴三優(yōu)”基層黨組織為載體，落實主體責任，堅持問題導向，狠抓薄弱環(huán)節(jié)，提升服務能力，夯實基層基礎，努力推動基層組織建設全面從嚴、全面提升、全面過硬，為奮力開創(chuàng)畢革風情、富民強縣的新局面提供堅強組織保障�，F(xiàn)將我鎮(zhèn)上半年基層黨建工作總結如下：
一、黨建常規(guī)工作有序推進。
今年以來，鎮(zhèn)黨委在做好中心工作的同時，始終將黨建日常工作擺在突出的位置抓緊抓好。
一是注重學習培訓教育。積極組織各村、社區(qū)、機關黨支部書記和非公支部書記進行了“領頭雁”延伸培訓，重點對系列講話精神以及中央、省、市、縣會議精神進行了認真的學習貫徹，為開展工作奠定了堅實的理論基礎;以學習討論落實活動為契機，全鎮(zhèn)黨員干部廣泛開展了集中教育學習活動，并對年老體弱的黨員實行“送卡上門”送學活動;邀請縣黨校教師及組織部講解員為全鎮(zhèn)16名預備黨員、89名黨員積極分子進行了講話精神、新黨章及新《細則》學習培訓，從根基上強化了黨員素質;
二是抓好遠程教育。加強對全鎮(zhèn)34個遠教站點的督促、管理、維護，上半年全鎮(zhèn)遠教站點開機率較去年有大幅提升，達92%以上。各站點利用遠教站點，使廣大黨員群眾對黨的政策和實用技術進行系統(tǒng)全面學習，為富民增收提供了學習的平臺。
三是嚴格黨費收繳。根據黨管科的安排，我鎮(zhèn)今年重點對機關和所轄支部的黨員應繳黨費標準進行了全面的核實，做到了按標準收繳。
四是加強黨員干部管理。
一是機關干部、兩委干部和黨員實行了公開承諾和”一對一’聯(lián)戶幫扶，既縮短了黨員干部及群眾的距離，又有效的為群眾解決了實際問題，真正實現(xiàn)了為人民服務。
二是加強流動黨員管理，確保無黨員游離;
三是加強大學生村干部的管理，建立包村領導聯(lián)系制度，主要是協(xié)調解決大學生村官在生活、工作中遇到的困難和問題，指導大學生村官如何開展工作，定期和村支部書記、村委主任聯(lián)系，了解掌握大學生村官情況。嚴格請銷假制度，不定期進行查崗，確保他們在村里工作時間每月均達到25天以上。同時鼓勵他們創(chuàng)辦專業(yè)合作社，引導和帶動農民脫貧致富，已建成專業(yè)合作社3個。
二、學習討論落實活動成效顯著。
根據縣委統(tǒng)一安排，我鎮(zhèn)x年12月19日召開動員會，5月27日對活動進行了總結。在這次活動中，一是我鎮(zhèn)主要通過培訓、集中學習、專題講座、聽取報告會、觀看警示教育片等形式，系統(tǒng)、直觀的學習了中央、省、市、縣的精神內涵。鎮(zhèn)黨委班子成員先后進行了6次集中學習，邀請黨校講師組織專題培訓4次，黨員春訓三輪，并開展了以“學黨章、學條例、嚴紀律、嚴規(guī)矩”為主題的“雙學雙嚴”警示教育月活動。二是邀請人大代表、政協(xié)委員、鎮(zhèn)班子成員和基層黨支部書記代表，圍繞工作中存在的問題、制度上存在的缺陷等政治生態(tài)弊端和隱憂進行了四輪深入討論，班子成員撰寫反思剖析材料，結合群眾路線活動梳理的17方面問題進行了逐一說明并提出整改目標思路以及時限，從而讓“凈化政治生態(tài)，實現(xiàn)弊革風清”成為全鎮(zhèn)黨員干部的普遍共識。三是全鎮(zhèn)基層黨組織認真落實“一崗雙責”要求和“誰主管誰負責”責任制。實行定期通報制度，鎮(zhèn)黨委對“兩個責任”落實情況實行一季一通報制度。四是大力推廣政務公開、加強效能監(jiān)察。通過廣泛征求意見和自我剖析梳理，共分為6方面、24項任務，56項具體成果。涵蓋農村低保、宅基地、養(yǎng)老保險、窗口單位工作作風等多方面內容。按照成果形成的時間劃分，活動期間已完成49項，5項在6月底前完成，1項在9月底前完成，1項在年底前完成。
三、創(chuàng)新黨員管理機制，增強黨員服務意識。
建立健全黨員管理機制，增強黨員服務意識是我鎮(zhèn)當前對于黨員的標準和要求。
一是健全農村黨員管理制度，促進富民增收。在嚴格執(zhí)行”三會一課“黨員管理制度的同時，以村企聯(lián)建、村社聯(lián)建的形式，積極吸收農村致富能手、在外成功人士和駐村企業(yè)負責人為發(fā)展對象，壯大農村黨員隊伍，提高農村黨員素質。促進富民增收。
二是健全社區(qū)黨員管理制度，強化社區(qū)服務只能。社區(qū)黨組織以”一諾三動四管理”為主體，鼓勵在職黨員進社區(qū)，增強黨員服務意識。截至6月份，我鎮(zhèn)4個社區(qū)，共參加活動的單位49個，黨員583人，組織專題講座3場，活動2個。充分發(fā)揮了黨員能動性，強化了社區(qū)服務功能。同時還有2個單位為谷遠路社區(qū)提供援助。解決了該社區(qū)的黨建活動用房。
三是健全機關黨員管理制度，充分發(fā)揮黨員干部公仆作用。首先，機關黨組織圍繞“三走進三服務”及“訪、知、解”活動，用1個月的時間完成了農村收入調查，充分了解了農村狀況，為有效開展農村工作提供了基礎。其次，利用黨代表工作室這個平臺，組織部分人大代表、黨代表就環(huán)境衛(wèi)生進行了一次視察調研。開展了2次黨代表接待日活動，將群眾反映的熱點、焦點、難點問題登記在案，并逐步給予解決。
四、軟弱渙散黨組織的整治工作效果明顯。
為使晉位升級常態(tài)化，整頓軟弱渙散基層黨組織是黨建工作的重要內容和緊迫任務，也是加強服務型基層黨組織建設的重要基礎。我們針對一些村支部不同程度存在的問題，下大力整治軟弱渙散黨組織。經過調查、摸底、倒排，全鎮(zhèn)共排查出樸則村、長樂村、孔家坡村、官渠巷社區(qū)4個軟弱渙散支部。主要表現(xiàn)有班子不團結、內耗嚴重、工作不能正常開展的;社會治安問題和信訪矛盾糾風集中;無固定辦公活動場所及便民服務設施;黨組織服務意識差、服務能力弱、群眾意見大等問題。通過班子集體談話、成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領導帶隊的駐村工作隊、實施專項整治培育致富產業(yè)、解決突出問題等多種方法，提高班子在群眾中的威信和凝聚力，使全鎮(zhèn)頭疼的班子逐步的轉化升級。目前，村組織活動場所投入正常運行，黨員活動開展正常，集體經濟收入增加，社會管理水平有了很大提高，取得了良好效果。
20xx年下半年工作計劃：
下半年，鎮(zhèn)黨委將緊緊圍繞全鎮(zhèn)黨建工作的其他各項工作任務做好以下幾個方面：
一、圍繞系列重要講話精神，加強黨員隊伍建設。加強對村兩委干部的思想教育和農村后備干部隊伍建設。要樹立敢啃硬骨頭的作風，堅持“越是后進班子，就越需要新鮮優(yōu)質的血液”的原則，堅決地克服班子后進村發(fā)展黨員難的難題。
二、慶祝建黨95周年活動豐富多彩。為隆重慶祝中國共產黨成立95周年，在“七一”來臨之際，鎮(zhèn)黨委組織開展豐富多彩的紀念活動。一是開展走訪慰問，為我鎮(zhèn)困難黨員、老黨員送去了溫暖和救助。二是組織預備黨員、積極分子到紅色旅游圣地，緬懷先輩事跡，增強黨性修養(yǎng)。三是開展高質量的組織生活會。四是集中開展一次“解民憂、辦實事”活動。對于“訪知解”活動中提出的問題和矛盾進行一次集中解決。
三、繼續(xù)加強黨員發(fā)展工作。我們將積極完善制度、規(guī)范程序，并制訂黨委審查準則，嚴格把好發(fā)展黨員審查關。確保每發(fā)展一個都是高素質高質量的黨員。制定發(fā)展黨員工作計劃，把好發(fā)展“源頭”。保證入黨積極分子隊伍整體素質不斷提高。
