關于行政效能革命心得體會范文【多篇】

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導語:轉變干部作風、加強機關行政效能建設,是踐行“三個代表”重要思想,體現(xiàn)立黨為公、執(zhí)政為民的本質要求。我們只有努力改進作風,切實提高行政效能,才能真正實現(xiàn)全心全意為人民服務的根本宗旨和體現(xiàn)執(zhí)政為民的本質要求。下面是小編為您收集整理的關于行政效能革命心得體會范文,歡迎閱讀!

篇一:關于行政效能革命心得體會范文

有人曾對官場弊病開出一劑藥方??“體制改革四錢、約權監(jiān)督三錢、選拔任用二錢、考核評價一錢”,藥引子為“群眾觀念”,認為長期煎服,對官場頑疾有藥到病除之療效。且不論這一藥方是否科學合理,卻也道出一個真諦:無論是治腐敗重癥還是治作風未病,改革舉措和群眾路線,缺一不可。

正如*同志在中央政治局專門會議上特別強調(diào)的,改進工作作風、推進黨內(nèi)相關制度改革是全面深化改革的重要內(nèi)容。所謂“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,破除形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,就是要求在現(xiàn)實中查擺問題、在思想上自我凈化,進而挖出“病灶”,通過權力的規(guī)范運行、機制的調(diào)整優(yōu)化、制度的創(chuàng)新完善,堵住作風建設的漏洞。從這個意義上說,以改進作風為目標的群眾路線教育實踐活動,確可謂“一場深刻的變革”。

當然,改進工作作風,密切聯(lián)系群眾,并不意味著簡單重述傳統(tǒng),也不光是治治散奢風氣、攏攏干群人心。改作風,本質上說,涉及的是體制機制的變革,關乎的是權力運行、利益調(diào)整。中央“八項規(guī)定”公布以來,狠剎了許多歪風弊政,群眾拍手叫好,不過,高檔餐廳里的公款吃喝風少了許多,但茅臺酒裝進礦泉水瓶之類的現(xiàn)象還在暗度陳倉;攔住了賬面上看得見的公費旅游,但以考察、開會為幌子擠占挪用預算資金的暗箱操作還在暗流涌動;下基層活動不再是“鏡頭上忙里忙外”,可一些干部蜻蜓點水、敷衍塞責的“懸浮”毛病依然存在;機關文件和會議被壓縮,活動轟轟烈烈、問題熟視無睹的形式主義卻還沒壓制……這些問題說明,沒有一番制度上的改易革新,改作風就永遠只是雨過地皮濕,學習教育就會變成走走形式,嚴抓狠剎就會難擋故態(tài)復萌。

風似無形,其實有根可尋。事實上,“四風”問題的存在,也是當前推進發(fā)展中需要解決好的改革難點、社會焦點、群眾痛點。正如有群眾總結,形式主義逃避的是服務責任,官僚主義忽視的是群眾利益,享樂主義固守的是特權意識,奢靡之風滋養(yǎng)的是腐敗空間。以解決“四風”為切入點,正可以撬動深水區(qū)改革不斷全面推進。這也是新形勢下我們黨加強作風建設的深意所在。

比如,要掃除“調(diào)查研究隔層紙,政策執(zhí)行隔座山”的形式主義,勢必強化監(jiān)督問責機制、考核機制。要破除官氣十足、唯我獨尊的官僚主義,勢必要加快轉變政府職能,打造服務理念。要治理好觥籌交錯、紙醉金迷的享樂主義,勢必要完善干部考核任免制度、推進財務制度改革;要狠剎胡吃海喝、禮尚往來的奢靡之風,必須推動財稅改革。始終保持改革創(chuàng)新的精神,不斷深化體制機制改革,加強對權力的規(guī)范、制約和監(jiān)督,才能從根本上杜絕不正之風。

“發(fā)展出題目,改革做文章!碑敶烁母锖酱贿M則退的關鍵時期,發(fā)展正遭遇許多深層次矛盾挑戰(zhàn),深化改革的呼聲越來越高。萬里江山千鈞擔,守業(yè)更比創(chuàng)業(yè)難。重拾黨的傳家寶,以作風建設為抓手將各項改革推向縱深,機不可失、時不我待。

篇二:關于行政效能革命心得體會范文

3月1日上午,區(qū)委書記楊建強主持召開區(qū)委專題會議,先后聽取“行政效能革命”小分隊和“煙頭革命、廁所革命”小分隊外出學習情況工作匯報。區(qū)委常委、常務副區(qū)長劉曉洲、區(qū)人大常委會副主任、區(qū)委辦主任師新寧、副區(qū)長李朝喜,吳小靈出席會議。

在“行政效能革命”專題會上,區(qū)委常委、常務副區(qū)長劉曉洲、副區(qū)長吳小靈分別結合外出考察情況以及如何提升我區(qū)行政效能作了發(fā)言。與會單位負責人匯報了各自外出學習情況和心得體會。

就做好“行政效能革命”工作,楊建強強調(diào):心動更要行動,關鍵在學以致用,聚焦重點,找準差距,立即推動行政效能改革工作,同時改革要有力度,在推進行政效能改革中要與我區(qū)發(fā)展實際相結合。

楊建強要求:一是要細化“四張清單一張網(wǎng)”。要學習浙江地帶的先進經(jīng)驗,對標市上有關要求,結合我區(qū)實際情況提高工作效能;二是趕快改建提升政務中心。對政務中心辦理事項進行服務市場主體和服務市民兩種分類,研究審批權限,考慮好向上和向下的對接問題。三是積極跟進,借鑒浙江地帶 “最多跑一次” 的工作方法,提供“一站式”服務,讓數(shù)據(jù)多跑路,群眾少跑路。四是積極跟進“五張報表”改革和“十個一工程”改革。五是切實加大行政效能監(jiān)督檢查。要結合我區(qū)當前實際情況,用監(jiān)督檢查的方法進行規(guī)范、約束、問責,進一步提升我區(qū)行政效能和服務質量。

在“煙頭革命、廁所革命”專題會上,副區(qū)長李朝喜結合外出學習情況和我區(qū)“煙頭革命、廁所革命”的開展情況作了發(fā)言。韋曲街辦、郭杜街辦、區(qū)旅游民宗局等單位外出考察人員匯報了各自的學習情況。

就進一步做好“煙頭革命、廁所革命”工作,楊建強要求:一是用改革的辦法,重新審視環(huán)衛(wèi)保潔、公廁建設和運營管理各方面的問題,用市場化的辦法來解決問題;二是用數(shù)字化的方法來考核。全區(qū)各級必須長期堅持“路長制、所長制、網(wǎng)格長制”的工作要求,以上率下。宣傳部門要加大對“煙頭革命、廁所革命”的宣傳力度,進一步提高市民的文明意識,讓環(huán)保理念深入人心;三是要用標準化的方法提升綠化、量化的工作水平。從策劃到設計、規(guī)劃、再到實施,高標準完成各項任務;四是要用最先進的方法解決城市垃圾。進一步更新理念,解決好全區(qū)垃圾的收集、運輸、分類、消納等問題;五是要攻堅克難解決城市管理的疑難癥。要高度關注城市秩序的管理、城中村,城鄉(xiāng)結合部的環(huán)境衛(wèi)生、渣土車拉運、城市家居和環(huán)衛(wèi)基礎設施等問題,協(xié)調(diào)好城市管理局與各街道職責關系,區(qū)旅游民宗局做好全區(qū)旅游場所的旅游秩序和環(huán)境衛(wèi)生等工作。各級各部門要進一步提升城市管理服務水平、全力推動“煙頭革命”和“廁所革命”,展示長安良好形象。

篇三:關于行政效能革命心得體會范文

星期一下午我院開展掀起“責任風暴”,推進“效能革命”,加強執(zhí)行力建設活動的會議,讓我再次感覺到效能革命的重要性,在學習中,不斷提高了我對掀起“責任風暴”,推進“效能革命”,加強執(zhí)力建設的認識,主要認識、體會工作思考有:

一、對掀起“責任風暴”,推進“效能革命”,加強執(zhí)行力建設的認識、體會。

去年我市衛(wèi)生局積極開展了“全面改善醫(yī)療服務,推進醫(yī)德醫(yī)風建設”專項行動,開展了以“堅持高起點,進一步落實年度目標任務;堅持高質量,進一步落實優(yōu)化服務措施;堅持高標準,進一步落實衛(wèi)生行風制度”為主要內(nèi)容的“三堅持三落實、打造人民滿意衛(wèi)生”主題教育活動,開展了“健康服務進企業(yè)”活動,20個醫(yī)療衛(wèi)生單位為全年掛鉤服務的30余家規(guī)模企業(yè)開展了“送醫(yī)送藥送健康”上門服務,不斷將效能革命活動向縱深推進。

抓實活動措施。掀起“責任風暴”,推進“效能革命”,提高執(zhí)行力,是時代的召喚,人民的心聲。我認為,上級領導把掀起“責任風暴”,推進“效能革命”,提高執(zhí)行力,擺到了很高的位置,我們要認真加強學習,領會精神實質。為什么現(xiàn)在要掀起“責任風暴”,推進“效能革命”,加強執(zhí)行力建設?我認為關鍵是兩個方面:一是落實責任制;二是提高工作能力,治理平庸,其核心是責任心、事業(yè)心的問題。

作為一名基層醫(yī)務人員,我認為責任心、責任意識是第一位的,是首要的。事業(yè)成敗取決于責任心,要做有心、用心、盡心之人,對本身的職責要有責任心,要有責任意識,對事關人的利益的大小事情,對于自己的職責,就要象農(nóng)民做農(nóng)功一樣,責任心要強。我認為,做工作,認真第一,能力第二。認真來自責任心,來自有心、用心、盡心,要有一種歷史責任感。讓老百姓能在家門口看病、看得起病、看得好病,同時把作風提升與創(chuàng)先爭優(yōu)、五服務一提升、公共衛(wèi)生服務質效提升年等活動緊密結合,通過學習、討論、排查、整改四個關鍵環(huán)節(jié),著力解決少數(shù)醫(yī)務人員精神狀態(tài)不佳、注意力不集中、工作缺乏激情、標準不高等問題,促進了我們衛(wèi)生系統(tǒng)又好又快發(fā)展。

二、今后的整改措施。

1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。

紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我不僅要學習醫(yī)學崗位所要學的知識,更要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、江澤民“三個代表”的重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務。

2、要積極開拓進取,提高工作水平

不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己醫(yī)務的本領;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新,積極進取,把工作提高到一個新的水平。

3、隨時隨地的將“五條禁令”、“五不準”印在自己的心上,表現(xiàn)在行動上。

明確自己的身份,告訴自己什么可以做,什么不能做,以中國共產(chǎn)黨的標準嚴格要求自己,徹底改正自己毛毛糙糙的毛病,以嚴謹?shù)膽B(tài)度對待工作,對待每一個人。

4、加強自我改造,自我完善,努力提高綜合素質。

充分發(fā)揮主觀能動性,加強業(yè)務知識的學習,特別是在市場經(jīng)濟大潮中,一定要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

“效能革命”是長期的,不是一時的,只有嚴格要求自己要不斷提高服務質量,以優(yōu)質服務來面對每位同志,從根本上克服:門難進,人難找,臉難看,事難辦的“四難”現(xiàn)象。團結同事,珍重同事的勞動,虛心學習,積極提高工作效率,辦事堅持原則,領導群眾一個樣。爭做建設規(guī)范化服務型機關的模范,以“效能革命”強勁動力,把自己所承擔的工作推向新的高度。

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