管培生月薪待遇
北京管培生平均工資:¥6650/月,取自 3884 份樣本,較 2016 年,增長(zhǎng) 3%。
可信度 | 票數(shù) | 占比 |
偏低 | 11 | 73% |
偏高 | 4 | 27% |
銷售管培生具體做什么
1、建立、維護(hù)、擴(kuò)大終端客戶群體,完成公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)及產(chǎn)品市場(chǎng)拓展計(jì)劃;?
2、在本轄區(qū)內(nèi)建立銷售網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率;?
3、按照企業(yè)計(jì)劃和程序開(kāi)展產(chǎn)品推廣活動(dòng),介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)解決方案;?
4、建立業(yè)務(wù)客戶資料卡及客戶檔案,建立個(gè)人業(yè)務(wù)檔案并編制銷售報(bào)表以便于自我了解個(gè)人業(yè)務(wù)完成及開(kāi)展情況;?
5、參加公司召開(kāi)的銷售會(huì)議或組織的培訓(xùn);??
6、與當(dāng)?shù)赜脩魷贤ú⑼瓿射N售任務(wù);與客戶建立良好關(guān)系,以完善企業(yè)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò);?
7、因地制宜制定和實(shí)施區(qū)域性的市場(chǎng)發(fā)展計(jì)劃;制訂單筆采購(gòu)、銷售合同,并負(fù)責(zé)筆貨款的回收等整個(gè)合同的執(zhí)行工作;?
8、完成上級(jí)交辦的其他工作。
管培生市場(chǎng)招聘條件分析
北京管培生就業(yè)形勢(shì)分析:招聘待遇,工資4500-5999占比最多,達(dá)35%。經(jīng)驗(yàn)要求,0-2年工作經(jīng)驗(yàn)要求的占比最多,達(dá)41%;學(xué)歷要求,本科學(xué)歷要求的占比最多,達(dá)54%。該數(shù)據(jù)僅供參考。
工資情況 | 經(jīng)驗(yàn)要求 | 學(xué)歷要求 | |||
工資待遇: | 占比: | 工作經(jīng)驗(yàn): | 占比: | 學(xué)歷: | 占比: |
4500-5999 | 35% | 0-2年 | 41% | 本科 | 54% |
6000-7999 | 28% | 3-5年 | 40% | 大專 | 38% |
3000-4499 | 24% | 8-10年 | 12% | 碩士 | 7% |
面議 | 15% | 應(yīng)屆畢業(yè)生 | 9% | 中專 | 3% |
管培生招聘薪酬待遇地區(qū)排名
排名 | 地區(qū) | 工資待遇 |
1 | 深圳 | ¥8000 |
2 | 上海 | ¥7010 |
3 | 佛山 | ¥6950 |
4 | 北京 | ¥6650 |
5 | 重慶 | ¥5480 |
6 | 鄭州 | ¥5410 |
7 | 廈門(mén) | ¥5350 |
8 | 廣州 | ¥5300 |
9 | 天津 | ¥5250 |
10 | 長(zhǎng)沙 | ¥5240 |