關(guān)于公務(wù)員漲工資話題的討論一直都是熱點(diǎn)，到底公務(wù)員的工資漲幅是怎么樣的?據(jù)調(diào)查，北京公務(wù)員的工資增長(zhǎng)是相對(duì)緩慢的。下面就一起來(lái)看看具體的情況吧!
工資漲幅緩慢4000元漲到7700元
平均要等26年
不過(guò)，公務(wù)員的工資增長(zhǎng)是相對(duì)緩慢的。
按照記者調(diào)查，一個(gè)北京行政機(jī)構(gòu)的普通職員，當(dāng)晉升為正科級(jí)實(shí)職之時(shí)，其工資會(huì)漲至5700至5800元左右，副處級(jí)將近7000元，而到了正處級(jí)工資則在7700元左右。
國(guó)家行政學(xué)院社會(huì)和文化教研部副教授胡穎廉提供的數(shù)字顯示：
理想狀態(tài)下，一名基層公務(wù)員從辦事員晉升到副科級(jí)干部，需要8年;
從副科級(jí)晉升到正科級(jí)需要3年;
從正科級(jí)晉升到副處級(jí)需要7年;
從副處級(jí)晉升到正處，同樣需要7年。
這樣計(jì)算下來(lái)，從辦事員的4000元工資要想增至處長(zhǎng)級(jí)的7700元，3700元的薪酬要經(jīng)歷26年，還要在有能力晉升的前提下，可謂路漫漫其修遠(yuǎn)兮。同時(shí)，公務(wù)員除了上述工資收入之外，再無(wú)其他由財(cái)政發(fā)放類似于年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)等的任何收入。
已經(jīng)有著12年工齡的正科級(jí)公務(wù)員榮國(guó)對(duì)自己5700元的月薪很沒(méi)有底氣，“剛開(kāi)始都羨慕我進(jìn)了公家，現(xiàn)在人家的月薪都至少五位數(shù)以上，一聚會(huì)都主動(dòng)不讓我掏錢(qián)!”
