2017年廣東退休養(yǎng)老金上調(diào)(1)
7月17日訊，備受廣州市退休人員關注的今年養(yǎng)老金待遇調(diào)整方案昨日出爐。
按照省人社廳、財政廳的規(guī)定方案，廣州市人社局制定方案經(jīng)市政府同意并報省人社廳、財政廳批準，2015年廣州市調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老保險待遇通知即日起正式實施。
根據(jù)方案，退休人員人均增發(fā)退休金260元，去年12月前退休人員的加發(fā)部分，從今年1月起計發(fā)，本月22日一次性發(fā)放到位。
據(jù)悉，在此輪調(diào)整后，廣州退休人員人均發(fā)放退休金標準可達3200元每月。
75歲及以上退休人員每月加發(fā)100元
廣州市人社局副局長陳敏表示，2015年6月30日前(含本日，下同)按規(guī)定申領廣州市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金(下稱養(yǎng)老金”)的人員，從2015年1月1日起調(diào)整。
其中，2015年12月31日前已申領養(yǎng)老金的人員，調(diào)整增加額從2015年1月起發(fā)放;2015年1月1日至6月30日申領養(yǎng)老金的人員，調(diào)整增加額從首次領取養(yǎng)老金之月起發(fā)放。
據(jù)悉，此次調(diào)整的方案分別按照定額、定比、傾斜予以解決。
其中按照廣東省統(tǒng)一規(guī)定，定額調(diào)整額度為每人每月增加113元;而定比調(diào)整是根據(jù)2015年12月31日前已申領養(yǎng)老金的人員，按本人調(diào)整前養(yǎng)老金月標準的5%計算調(diào)整增加額;2015年1月至6月申領養(yǎng)老金的人員，按照本人首次領取養(yǎng)老金月標準的5%計算調(diào)整增加額。
在上述基礎上，本次調(diào)整還對特定人群做出傾斜性調(diào)整。
其中對2015年6月30日前年滿75周歲及以上的企業(yè)離退休長者，每人每月加發(fā)100元，一次性發(fā)放全年1200元。
而企業(yè)內(nèi)退休軍轉(zhuǎn)干部養(yǎng)老金經(jīng)本次調(diào)整后，仍未達到廣州市月人均養(yǎng)老金水平的，按月人均養(yǎng)老金水平計發(fā)。
調(diào)整后，廣州市企業(yè)退休人員月人均養(yǎng)老金增加260元，比全省退休人員月人均增加額高出34元，廣州市月人均養(yǎng)老金達到3200元。
調(diào)整增加的養(yǎng)老金(含補發(fā)額)將于7月22日發(fā)放到退休人員的銀行賬戶。
本輪調(diào)整將解決養(yǎng)老金倒掛過度問題
記者了解到，2006年開始的全面普調(diào)養(yǎng)老金待遇，存在養(yǎng)老金倒掛現(xiàn)象，即相同工齡、相同繳費基數(shù)，職工越遲退休領到的養(yǎng)老金反而越少。
解決該問題時又帶來了倒掛金解決過度問題，此輪調(diào)整將有效解決這一問題。
去年11月底，廣州已就廣州市企業(yè)部分退休人員基本養(yǎng)老金倒掛問題做出過一次調(diào)整方案，決定以加發(fā)基本養(yǎng)老金”的方式，解決2006年7月1日至2013年6月30日達到法定退休年齡并申領基本養(yǎng)老金的企業(yè)同類退休人員待遇高低不一的問題。
調(diào)整后，同等繳費水平、同等繳費年限的人員，其待遇水平將基本趨于一致。
當時的調(diào)整方案對于有部分人員的養(yǎng)老金已達到或超過同類人員的一般水平，維持其原來的待遇標準，不加發(fā)待遇，高出的部分轉(zhuǎn)為地方保留津貼。
同時，地方保留津貼不納入基本養(yǎng)老金年度調(diào)整基數(shù)，并在2年內(nèi)結合國家和省的養(yǎng)老金調(diào)整逐步?jīng)_銷。
陳敏介紹，為穩(wěn)妥做好廣州養(yǎng)老保險待遇的銜接工作，經(jīng)測算，本年度地方保留津貼最大調(diào)減金額為100元。
也就是說，在調(diào)整增加基本養(yǎng)老金的同時，對于地方保留津貼高于100元的，調(diào)減100元;對于地方保留津貼不足100元/月的，按實際數(shù)額調(diào)減。
調(diào)減地方保留津貼的時間為通知實施的次月。
廣州市目前約有84萬企業(yè)退休人員，其中可以領取地方保留津貼的有數(shù)萬人，人均地方保留津貼數(shù)額為131元/月。
本次調(diào)整將解決六成人員的倒掛過度問題，剩下的四成人員將留待國家、省的相關文件進一步調(diào)整修正。
案例分析
A
不享受地方保留津貼
張先生，生于1939年11月，首次應申領待遇時間1999年11月，繳費年限36年7個月。
調(diào)整前基本養(yǎng)老金3419.11元，無地方保留津貼。
本次養(yǎng)老保險待遇調(diào)整計算：
普遍調(diào)整：定額調(diào)整+定比調(diào)整=定額+調(diào)整前基本養(yǎng)老金×定比=113+3419.11×5%=113+170.96=283.96(元)
傾斜調(diào)整：年滿75周歲及以上的高齡人員一次性加發(fā)1200元(不納入基本養(yǎng)老金年度調(diào)整基數(shù))
調(diào)整后待遇：
2015年8月起基本養(yǎng)老保險待遇：調(diào)整前基本養(yǎng)老金+普遍調(diào)整=3419.11+283.96=3703.07(元)
本次調(diào)待補發(fā)額：普遍調(diào)整×補發(fā)月數(shù)=283.96×7=1987.72(元)，以及1200元的傾斜調(diào)整額。
B
地方保留津貼低于100元的
林女士，生于1957年10月，首次應申領待遇時間2007年10月，繳費年限23年9個月。
調(diào)整前基本養(yǎng)老保險待遇為2845.09元，其中：基本養(yǎng)老金2810.13元，地方保留津貼34.96元。
本次養(yǎng)老保險待遇調(diào)整計算：
普遍調(diào)整：定額調(diào)整+定比調(diào)整=定額+調(diào)整前基本養(yǎng)老金×定比=113+2810.13×5%=113+140.51=253.51元。
傾斜調(diào)整：不享受
調(diào)整后，地方保留津貼為0元(原地方保留津貼不足100元，按實際水平調(diào)減，從上述通知實施次月起不再發(fā)放)。
調(diào)整后待遇：
2015年8月起基本養(yǎng)老待遇：調(diào)整前基本養(yǎng)老金+普遍調(diào)整=2810.13+253.51=3063.64元。
本次調(diào)待補發(fā)額：普遍調(diào)整×補發(fā)月數(shù)=253.51×7=1774.57元
C
地方保留津貼高于100元的
王先生，生于1950年7月，首次應申領待遇時間2010年7月，繳費年限36年3個月，調(diào)整前基本養(yǎng)老保險待遇為3728.01元，其中基本養(yǎng)老金3536.14元，地方保留津貼191.87元。
本次養(yǎng)老保險待遇調(diào)整計算：
普遍調(diào)整：定額調(diào)整+定比調(diào)整=定額+調(diào)整前基本養(yǎng)老金×定比=113+3536.14×5%=113+176.81=289.81(元)
傾斜調(diào)整：不享受
調(diào)整后地方保留津貼為：191.87-100=91.87(元)(從上述通知實施次月起調(diào)減100元，余91.87元繼續(xù)發(fā)放)
調(diào)整后待遇：
2015年8月起基本養(yǎng)老待遇：調(diào)整前基本養(yǎng)老金+普遍調(diào)整+調(diào)整后地方保留津貼=3536.14+289.81+91.87=3917.82(元)
本次調(diào)待補發(fā)額：普遍調(diào)整×補發(fā)月數(shù)=289.81×7=2028.67(元)
特別提醒
10個工作日內(nèi)向調(diào)減津貼的退休人員發(fā)放告知書
為更好地讓調(diào)減地方保留津貼的退休人員了解自己本次養(yǎng)老金調(diào)整的基本情況，廣州市人社局將在10個工作日內(nèi)，陸續(xù)向相關退休人員發(fā)放《廣州市養(yǎng)老保險地方保留津貼調(diào)整告知書》，并附上每位人員的調(diào)整情況明細。
如10天后還未收到告知書的，可登錄ckkjl.cn查閱和打印。
退休人員心存疑問的，可以通過三個渠道咨詢：一是廣州市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站的政民互動”頻道;二是撥打電話12345、12333;三是到所在區(qū)社保經(jīng)辦機構、退管服務機構或街鎮(zhèn)勞動保障服務中心。
[焦點問答]
為什么去年公布平均養(yǎng)老金待遇時為3019元，而現(xiàn)在計算時去年的退休金待遇人均卻降為2939元?
A：去年三、四月間進行的全部退休人員的待遇測算，發(fā)現(xiàn)為3019元每人，但后來由于有政策允許一大批關停并轉(zhuǎn)企業(yè)職工通過一次性躉交方式交足15年年限，即可享受按月領取養(yǎng)老金待遇。
這部分約2萬人，其繳費基數(shù)低，繳費年限短，所以退休待遇普遍偏低。
到年末測算時拉低了平均水平。
而此次調(diào)整后，也是時點的平均待遇，即到2015年7月時，全市80多萬退休職工的平均養(yǎng)老金為3200元。
如下半年有大量繳費基數(shù)高、年限長的退休人員進入，說不定又會拉高平均退休待遇。
為了給企業(yè)減負，今年企業(yè)繳納養(yǎng)老保險的最低額度和最高額度分別是多少?
A：根據(jù)省統(tǒng)計口徑發(fā)布的數(shù)據(jù)，廣東省上年度全省在崗職工平均工資為59827元，折合月平均工資為4986元。
如按以往最低不得低于該標準60%測算，其最低繳費額度為2991元。
為了減輕部分困難企業(yè)、低收入群體的養(yǎng)老保險繳費壓力，廣東省今年設定的繳費下限固定在了2408元，即收入低于2408元的群體、企業(yè)，其繳費基數(shù)最高也就是2408元，個人和企業(yè)以此為基礎按比例繳交。
而最高上限依然是3倍，即14958元。
處于2408元-14958元的職工，按實際工資水平依比例繳費即可
2017年廣東退休養(yǎng)老金上調(diào)(2)
中山市養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金按110元/人/月的標準正式發(fā)放，2017年1月1日至6月30日期間的差額部分同時也是會進行補發(fā)的。
據(jù)了解，此次調(diào)整是根據(jù)省人社廳、財政廳《關于調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準的通知》以及省政府《關于印發(fā)2017年省〈政府工作報告〉重點工作督查方案的通知》有關規(guī)定，并結合我市實際而進行的。
調(diào)整辦法內(nèi)容顯示，此次調(diào)整從今年1月1日起，我市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準由每人每月100元提高至每人每月110元。
這意味著，今年1月1日至6月30日期間的差額部分要進行補發(fā)。
另外，從7月1日起，我市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金按每人每月110元的新標準進行發(fā)放。
記者采訪了解到，中山城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金已實現(xiàn)3年5連升。
其中，2013年之前為每人每月55元，歷經(jīng)3年的5次提升之后，達到今年每人每月110元的標準。
(一)中山2016社保年度大病最高統(tǒng)籌限額上調(diào)
中山市社會醫(yī)療保險參保人醫(yī)保待遇要提高了。
2016社保年度基本+大病最高統(tǒng)籌限額由294120元提高到314410元;基本+補充+大病最高統(tǒng)籌限額由764712元提高到817466元。
調(diào)整后的醫(yī)保特定病種范圍擴大，新增加心、肺移植術后抗排斥治療。
醫(yī)保調(diào)整后一級醫(yī)院醫(yī)保支付比例也提高了，基本醫(yī)療保險參保人在一級醫(yī)院(含社區(qū)衛(wèi)生服務中心)住院的，醫(yī)保支付比例由原來的90%調(diào)整為92%，個人自付由原來的10%調(diào)整為8%。
調(diào)整后補充醫(yī)保起付額降低，補充醫(yī)療保險起付額標準由原來的3000元調(diào)整為2800元。
而從7月1日起，中山參保人的醫(yī)保繳費基數(shù)也作相應調(diào)整。
按照有關規(guī)定，從2017年7月1日起，中山市社會醫(yī)療保險(包括基本醫(yī)療保險和補充醫(yī)療保險)繳費基數(shù)由2450元調(diào)整為2620元，門診基本醫(yī)療保險繳費基數(shù)由2400元調(diào)整為2600元。
中山市2016~2017年度社會基本醫(yī)療保險繳費標準調(diào)整為65.5元/人/月，門診基本醫(yī)療保險繳費標準調(diào)整為18.2元/人/月，補充醫(yī)療保險繳費標準調(diào)整為262元/人/月。
中山部分沒買完養(yǎng)老保險人員可一次性繳費
靈活就業(yè)人員一次性繳納養(yǎng)老保險費
辦理條件：
本市戶籍靈活就業(yè)人員(不包括原非本省戶籍的男60周歲，女55周歲后取得我市戶籍人員)，男年滿45周歲，女年滿40周歲之月起，至2017年4月存在未參保繳費時段，且未領取企業(yè)職工基本養(yǎng)老金或城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老金的，可申請一次性繳納未參保繳費時段的養(yǎng)老保險費。
但一次性繳費的最長年限為從2006年7月1日起至2017年4月30日止。
靈活就業(yè)人員：指以非全日制、臨時性和彈性工作等靈活形式就業(yè)的人員。
包括在各級檔案寄存機構寄存檔案的與用人單位解除或終止勞動關系的失業(yè)人員、辭職人員、自謀職業(yè)人員等。
所需材料：
(1)申請人有效的居民身份證正本及復印件
(2)申請人的戶口本正本及復印件;
(3)申請人在中山開戶的銀行活期結算存折正本及其復印件(本市工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、建設銀行、交通銀行、廣發(fā)銀行、農(nóng)商銀行)。
辦理程序：
參保人于每月的24日前攜上述所需資料到戶口所屬地的社保經(jīng)辦機構辦理靈活就業(yè)人員一次性繳納養(yǎng)老保險費手續(xù)。
辦理時間：
正常辦公時間：周一至周五，早上8:30-12:00;下午14:30-17:30每月1-24日工作日受理，受理后當日辦結。
退休人員醫(yī)保一次性繳費
符合下列條件之一的，可辦理退休人員醫(yī)療保險一次性繳費：
(1)凡參加我市基本醫(yī)療保險的，達到國家規(guī)定的退休年齡，辦理了退休預登記或按月領取社會養(yǎng)老保險待遇條件的用人單位參保人;
(2)在我市辦理了養(yǎng)老保險繼續(xù)繳費的非本市戶籍參保人，辦理了退休預登記或在我市按月領取社會養(yǎng)老保險待遇的;
(3)靈活就業(yè)人員達到國家規(guī)定退休年齡，辦理了退休預登記或在我市按月領取基本養(yǎng)老保險待遇的。
所需材料：
(1)本人身份證正本及正反面復印件一張;
(2)已辦理退休預登記或退休手續(xù)的參保人還須提供退休證或養(yǎng)老保險待遇申報資料收件回執(zhí)。
辦理程序：
一、基本醫(yī)療一次性繳費
1.單位退休人員
(1)用人單位當月為參保人辦理了申領養(yǎng)老退休待遇手續(xù)后，憑《中山市退休人員一次性繳納基本醫(yī)療保險費申請表》或《用人單位退休人員一次性繳納基本醫(yī)療保險費申請表》到單位所屬鎮(zhèn)區(qū)社保經(jīng)辦機構辦理申請手續(xù)。
(2)社保經(jīng)辦機構受理后，用人單位按時到地稅部門申報繳納。
2.靈活就業(yè)退休人員
(1)靈活就業(yè)人員辦理了申領養(yǎng)老退休待遇手續(xù)，于領取養(yǎng)老保險退休待遇當月憑《中山市退休人員一次性繳納基本醫(yī)療保險費申請表》到市社保局綜合科前臺辦理申請手續(xù)。
(2)參保人待市社保局綜合科前臺業(yè)務操作，并開具《靈活就業(yè)人員社�；鹄U款單》后，需辦理當天攜帶該現(xiàn)金繳納單據(jù)到工商銀行富豪分理處進行現(xiàn)金繳納手續(xù)。
二、補充醫(yī)療一次性繳費
1.單位退休人員
(1)單位退休人員需在用人單位成功繳納其基本醫(yī)療一次性繳費費用后，須于每月25號前，憑《中山市退休人員一次性繳納醫(yī)療保險費申請表》到市社保局綜合科前臺辦理申請手續(xù)。
(2)參保人待市社保局綜合科前臺業(yè)務操作，并開具《靈活就業(yè)人員社保基金繳款單》后，需辦理當天攜帶該現(xiàn)金繳納單據(jù)到工商銀行富豪分理處進行現(xiàn)金繳納手續(xù)。
2017年廣東退休養(yǎng)老金上調(diào)(3)
北京退休金上調(diào)人均月增305元，北京市人力社保局發(fā)布本年本市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金具體調(diào)整方案。
此次調(diào)整采取掛鉤調(diào)整、定額調(diào)整與適當傾斜相結合的辦法，對企業(yè)高齡退休人員適當提高待遇水平。
調(diào)整后，本市企業(yè)退休人員養(yǎng)老金每月人均增加305元，平均養(yǎng)老金水平將提高到3355元/月。
1、2月增加的養(yǎng)老金將隨3月份養(yǎng)老金同時發(fā)放到位。
這是本市第23次連續(xù)調(diào)整企業(yè)退休人員的基本養(yǎng)老金，將惠及本市228萬企業(yè)退休人員。
掛鉤調(diào)整按繳費年限普遍增加
今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整，繼續(xù)堅持與繳費年限掛鉤普遍增加基本養(yǎng)老金。
根據(jù)規(guī)定，繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元，保障多繳多得原則的落實。
同時對于繳費年限不滿10年的退休人員，每人每月一次性增加35元;對于繳費年限不滿15年的建設征地農(nóng)轉(zhuǎn)工退休人員，每人每月一次性增加52.5元。
按照國家要求，今年本市采取了定額調(diào)整辦法，并向低收入群體給予適當傾斜，將退休人員年底前的基本養(yǎng)老金由高到低劃分四檔，分別是4550元(含)以上的每人每月增加100元;3550元(含)～4550元之間的每人每月增加120元;3050元(含)～3550元之間的每人每月增加140元;3050元以下每人每月增加160元。
此次調(diào)整實施由少到多的絕對額標準逐漸加大傾斜力度，保障了待遇水平偏低的人員能夠適當多增加基本養(yǎng)老金。
同時，為了兼顧公平，針對少數(shù)退休人員按絕對額調(diào)整養(yǎng)老金后低于下一檔的，還將進行差額補足。
年底前基本養(yǎng)老金水平增加絕對額標準(元/月)增加后未達到此標準予以補足(元/月)
-舉例
李阿姨，全部繳費年限32年，12月的養(yǎng)老金為3060元/月，按上面圖表第三檔標準，應上調(diào)140元，與原養(yǎng)老金相加為3200元。
但與12月的養(yǎng)老金低于3050元的第四檔人員相比，他們上漲160元后，部分人員會高過李阿姨的3200元(3050元+160元)，所以再對李阿姨提高10元，使她達到第四檔的最高額3210元。
在絕對額的調(diào)整中，李阿姨實際每月增長的養(yǎng)老金是150元;再加上按繳費年限調(diào)整的養(yǎng)老金，實際共增加養(yǎng)老金262元/月。
2015年調(diào)整(元/月)
底前(元/月)按繳費年限增加按絕對額增加調(diào)整總額調(diào)整后
分檔補足
30603.5×32=112140102623322
適當傾斜
65歲以上多拿100至160元
針對本市退休時間早、年齡偏大的退休人員，為了進一步提高他們的基本生活水平，自2007年起，本市在調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金時均向高齡退休人員適度傾斜。
今年仍堅持這一做法，對在底之前已經(jīng)年滿65周歲及以上的高齡退休人員，在按照上述基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法進行調(diào)整后，再次享受到100元至160元四個檔次的傾斜政策。
即：65至69周歲的退休人員每人每月再增加100元;70至74周歲每人每月再增加120元;75至79周歲每人每月再增加140元;80周歲以上每人每月再增加160元。
底之前年滿65至69周歲70至74周歲75至79周歲80周歲以上
-舉例
王大爺，全部繳費年限40年，12月年滿68周歲，基本養(yǎng)老金水平3400元/月。
每月增加養(yǎng)老金380元，調(diào)整之后基本養(yǎng)老金水平3780元/月。
2015年調(diào)整(元/月)
底前(元/月)按繳費年限增加按絕對額增加高齡退休人員增加調(diào)整總額調(diào)整后
分檔補足
34003.5×40=14014001003803780
張大爺，某企業(yè)退休工人，全部繳費年限40年，12月年滿80周歲，基本養(yǎng)老金水平3900元/月。
每月增加養(yǎng)老金420元，調(diào)整之后基本養(yǎng)老金水平4320元/月。
2015年調(diào)整(元/月)
底前(元/月)按繳費年限增加按絕對額增加高齡退休人員增加調(diào)整總額調(diào)整后
分檔補足
-特殊情況
“老工人”月普增640元
目前，本市新中國成立前參加革命工作的老工人普遍在80歲以上，此次仍將按往年辦法，以參加革命工作時間進行調(diào)整并適當加大調(diào)整力度，即1937年7月7日至1945年9月2日參加革命工作的，每人每月增加500元;1945年9月3日至1949年9月30日參加革命工作的，每人每月增加480元。
在上述兩檔標準的調(diào)整基礎之上，他們還享受高齡退休人員的傾斜政策，本次調(diào)整普遍增加640元。
軍轉(zhuǎn)干補足到平均水平
第二種特殊調(diào)整是保證企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部、原工商業(yè)者、高級專業(yè)技術人員調(diào)整后不低于全市養(yǎng)老金的平均水平。
按照繳費年限增加基本養(yǎng)老金和按絕對額增加基本養(yǎng)老金后，上述人群中基本養(yǎng)老金低于調(diào)整后全市養(yǎng)老金平均水平3355元/月的，補足到平均水平。
最低養(yǎng)老金相應上調(diào)
此次相應提高基本養(yǎng)老金的最低標準。
此次調(diào)整后，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金、退職人員生活費、退養(yǎng)人員生活補助費的最低標準分別為每月1609元、1464元、1331元。
參加2015年度調(diào)整的企業(yè)退休、退職、退養(yǎng)人員，調(diào)整后不足最低標準的，對應補足。
