浙江企退養(yǎng)老金上漲細(xì)則全文,浙江養(yǎng)老金上調(diào)最新消息

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浙江退休人員漲工資2017年最新消息浙江企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào)細(xì)則養(yǎng)老金上調(diào)方案小編為您提供

近日,經(jīng)省政府同意并報(bào)人社部、財(cái)政部批準(zhǔn),省人力社保廳、省財(cái)政廳印發(fā)了《關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,明確從2017年1月1日起,為我省2015年底前已按規(guī)定辦理退休(含退職,下同)手續(xù)的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金水平,力爭(zhēng)在9月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。預(yù)計(jì)全省將有540萬(wàn)企業(yè)退休人員、54萬(wàn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員受益,共將惠及594萬(wàn)退休人員。

根據(jù)國(guó)家部署要求,今年企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員首次同步調(diào)整待遇,采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法:定額調(diào)整為每人每月60元,體現(xiàn)社會(huì)公平。

掛鉤調(diào)整與繳費(fèi)年限、基本養(yǎng)老金水平等因素掛鉤,體現(xiàn)“多工作、多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金”的激勵(lì)機(jī)制,其中與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:

本人繳費(fèi)年限15年及以下的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加2元;本人繳費(fèi)年限15年以上的部分,繳費(fèi)年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加3元。

在上述調(diào)整基礎(chǔ)上,對(duì)高齡退休人員予以適當(dāng)傾斜:2015年底前,男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員,每人每月增發(fā)30元;年滿80周歲及以上的退休人員,每人每月增發(fā)60元。

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