浙江養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則【優(yōu)秀篇】

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2017年浙江養(yǎng)老金調(diào)整細(xì)則

近日,省人力社保廳、省財政廳印發(fā)了《關(guān)于2017年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,明確從2017年1月1日起,為浙江省底前已按規(guī)定辦理退休(含退職,下同)手續(xù)的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金水平,力爭在7月底前將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。預(yù)計全省將有612萬企業(yè)退休人員、56萬機關(guān)事業(yè)單位退休人員受益。

從省人力社保廳了解到,今年浙江省企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員實行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法:

定額調(diào)整為每人每月45元,體現(xiàn)社會公平。

掛鉤調(diào)整與本人繳費年限、基本養(yǎng)老金水平掛鉤,體現(xiàn)“多繳多得、長繳多得”的激勵機制,其中與本人繳費年限掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:本人繳費年限15年及以下的部分,繳費年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加1.5元;本人繳費年限15年以上的部分,繳費年限每滿1年,月基本養(yǎng)老金增加3.5元;與本人基本養(yǎng)老金水平掛鉤調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為:按本人本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的1.86%計算養(yǎng)老金增加額。

在上述調(diào)整基礎(chǔ)上,對高齡退休人員予以適當(dāng)傾斜:底前,男年滿70周歲、女年滿65周歲及以上且不滿80周歲的退休人員,每人每月增發(fā)30元;年滿80周歲及以上的退休人員,每人每月增發(fā)60元。

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