生活中，由于工作、學習等原因，人事調(diào)動的情況并不在少數(shù)。那么，已經(jīng)購買了養(yǎng)老保險的顧客，在發(fā)生人事調(diào)動的情況下，是不是可以跨省轉移養(yǎng)老保險呢?
據(jù)了解，養(yǎng)老保險跨省轉移需滿足以下條件：
一、男性不滿50周歲，女性不滿40周歲;
二、現(xiàn)已返回戶籍所在地就業(yè)參保的;
三、經(jīng)縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調(diào)動，且已與調(diào)入單位建立勞動關系并繳納基本養(yǎng)老保險費的;
四、基本養(yǎng)老保險關系不在戶籍所在地，且養(yǎng)老保險累計繳費年限不滿10年，按規(guī)定將養(yǎng)老保險關系轉移至原繳費參保地或戶籍所在地的。
滿足上述四個條件，養(yǎng)老保險是可以跨省調(diào)動的。但需要提醒的是，退休職工養(yǎng)老保險是不能辦理轉移的。
