軍人退出現(xiàn)役。退出現(xiàn)役的軍人稱退伍軍人。又專指中國人民解放軍或中國人民武裝警察部隊的義務(wù)兵退出現(xiàn)役。中華人民共和國于1955年開始實行義務(wù)兵役制，建立了定期的征兵、退伍制度。
1958年，中國人民解放軍首次進行義務(wù)兵退伍工作。義務(wù)兵退伍時，由部隊進行教育，動員他們積極參加社 會主義建設(shè)，參加民兵，履行服預(yù)備役的義務(wù)，隨時準(zhǔn)備響應(yīng)國家征召，重返部隊。各級人民政府根據(jù)從哪里來，回哪里去的原則，對退伍軍人給予妥善安置。普通軍人退出現(xiàn)役轉(zhuǎn)入預(yù)備役直到45周歲。
退役后養(yǎng)老險補助一次算清
據(jù)了解，軍人退役后有安置單位的，安置地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按規(guī)定為其辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)；無安置單位的，可以靈活就業(yè)人員身份，在轉(zhuǎn)入地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。
同時，參加我省城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險后入伍的，由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)保留其養(yǎng)老保險關(guān)系，個人賬戶儲存額按規(guī)定計息。據(jù)介紹，國家按軍人服現(xiàn)役期間各年度月工資20%的總和為軍人繳納基本養(yǎng)老保險費。其中，12%作為單位繳費，8%作為個人繳費。軍人所在單位后勤（聯(lián)勤、保障）機關(guān)財務(wù)部門在軍人退役時一次算清退役養(yǎng)老保險補助。
士官退伍后的待遇：
以洛陽駐軍為例：
3期士官期滿（農(nóng)村未經(jīng)過軍士長院校培訓(xùn)的）10萬7000元左右
3期士官期滿（城市未經(jīng)過軍士長院校培訓(xùn)的）10萬左右
3期士官期滿（農(nóng)村經(jīng)過軍士長院校培訓(xùn)的）11萬1000元左右
3期士官期滿（城市經(jīng)過軍士長院校培訓(xùn)的）10萬5000元左右
（軍士長院校就是我們常說的士官學(xué)校）
2015年士官退伍政策：
軍轉(zhuǎn)干部是黨和國家的寶貴財富，軍轉(zhuǎn)安置工作十分重要，關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定全局和國防軍隊建設(shè)。進入新的一年，我國軍人專業(yè)政策會改革嗎？2015年我國士官轉(zhuǎn)業(yè)新政策是怎樣的呢？
一、國家的態(tài)度
要尊重要重視，軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部是重要的人才資源，是建設(shè)的重要力量。為國家作出了犧牲和貢獻(xiàn)，應(yīng)當(dāng)受到國家和社會的尊重、優(yōu)待。
二、安置方式
1、實行計劃分配和自主擇業(yè)相結(jié)合的方式安置�！�
2、計劃分配的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部由黨委、政府負(fù)責(zé)安排工作和職務(wù)；自主擇業(yè)的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部由政府協(xié)助就業(yè)、發(fā)給退役金�！�
三、擔(dān)任團級以下職務(wù)的，有下列情形之一的，不列入軍隊干部轉(zhuǎn)業(yè)安置計劃：
（一）年齡超過50周歲的；
（二）二等甲級以上傷殘的；
（三）患有嚴(yán)重疾病，經(jīng)駐軍醫(yī)院以上醫(yī)院診斷確認(rèn)，不能堅持正常工作的；
（四）受審查尚未作出結(jié)論或者留黨察看期未滿的；
（五）故意犯罪受刑事處罰的；
（六）被開除黨籍或者受勞動教養(yǎng)喪失干部資格的；
（七）其他原因不宜作轉(zhuǎn)業(yè)安置的。
四、安置地點
一般由其原籍或者入伍時所在�。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）安置，也可以到配偶隨軍前或者結(jié)婚時常住戶口所在地安置。
1、配偶已隨軍的，具備下列條件之一的，可以到配偶常住戶口所在地安置：
（一）配偶取得北京市常住戶口滿4年的；
（二）配偶取得上海市常住戶口滿3年的；
（三）配偶取得天津市、重慶市和省會（自治區(qū)首府）城市、副省級城市常住戶口滿2年的；
（四）配偶取得其他城市常住戶口的。
2、父母身邊無子女或者配偶為獨生子女的，可以到其父母或者配偶父母常住戶口所在地安置。未婚的可以到其父母常住戶口所在地安置。父母雙方或者一方為軍人且長期在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作的，可以到父母原籍、入伍地或者父母離退休安置地安置。
3、具備下列條件之一的，可以到配偶常住戶口所在地安置，也可以到其父母或者配偶父母、本人子女常住戶口所在地安置：
（一）自主擇業(yè)的；
（二）在邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇工作滿10年的；
（三）戰(zhàn)時獲三等功、平時獲二等功以上獎勵的；
（四）因戰(zhàn)因公致殘的�！�
4、夫婦同時轉(zhuǎn)業(yè)的，可以到任何一方的原籍或者入伍地安置，也可以到符合配偶隨軍條件的一方所在地安置；一方轉(zhuǎn)業(yè)，留隊一方符合配偶隨軍條件的，轉(zhuǎn)業(yè)一方可以到留隊一方所在地安置。
五、安置政策
1、擔(dān)任師級職務(wù)的或者擔(dān)任營級以下職務(wù)且軍齡不滿20年的，計劃分配的方式安置�！�
2、擔(dān)任團級職務(wù)的或者擔(dān)任營級職務(wù)且軍齡滿20年的，可以選擇計劃分配或者自主擇業(yè)的方式安置。
3、擔(dān)任師級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者擔(dān)任團級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且任職滿最低年限的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部，一般安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。轉(zhuǎn)業(yè)干部人數(shù)較多、安排領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)確有困難的地區(qū)，可以安排相應(yīng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
4、自愿到邊遠(yuǎn)艱苦地區(qū)工作的，應(yīng)當(dāng)安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，德才優(yōu)秀的可以提職安排。在西藏或者其他海拔3500米以上地區(qū)連續(xù)工作滿5年的，應(yīng)當(dāng)安排相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，對正職領(lǐng)導(dǎo)干部安排正職確有困難的，可以安排同級副職。
5、國家按照軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置計劃數(shù)的15%增加行政編制，所增加的編制主要用于安排師、團級職務(wù)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部�！�
六、轉(zhuǎn)業(yè)考試
1、對擔(dān)任師、團級職務(wù)的，采取考核選調(diào)等辦法安置；
2、對擔(dān)任營級以下職務(wù)的，采取考試考核和雙向選擇等辦法安置。對有的崗位，也可以采取競爭上崗的辦法安置�！�
3、到事業(yè)單位的，給予3年適應(yīng)期。
