人社部養(yǎng)老金上調(diào),退休職工能拿多少工資

思而思學(xué)網(wǎng)

養(yǎng)老金上調(diào)最新消息退休職工漲工資:退休人員漲工資能拿多少錢 養(yǎng)老金將迎十二連漲:提高比例6.5%,漲幅首次回到個位數(shù) ?燔嚱逃【帪槟峁┳钚吗B(yǎng)老金上調(diào)最新消息退休職工漲工資查詢

2016兩會熱點(diǎn)解讀:養(yǎng)老金

目前,我國養(yǎng)老金缺口大,2015年至2020年將是我國人口老齡化高速增長期。尤其是國內(nèi)65歲以上老年人人口占總?cè)丝诘谋壤鲩L趨勢突出,而養(yǎng)老關(guān)乎民生與我們息息相關(guān),兩會熱點(diǎn)聚焦養(yǎng)老金將迎十二連漲話題, 而提高比例6.5%。但是這是我國養(yǎng)老金首次回跌為個位數(shù)。

養(yǎng)老金將迎十二連漲:提高比例6.5%,漲幅首次回到個位數(shù)

多年來,我國職工的養(yǎng)老金平均漲幅達(dá)到10%。數(shù)據(jù)顯示,截止去年,全國7974萬名企業(yè)退休人員養(yǎng)老金月人均超過2200元。3月5日,《關(guān)于2015年中央和地方預(yù)算執(zhí)行情況與中央和地方預(yù)算草案的報告》(下稱《報告》)提請十二屆全國人大四次會議審查!秷蟾妗访鞔_,今年起我國將只按6.5%左右來提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。老金漲幅從多年來的10%降到6.5% 提高比例6.5%這是漲幅首次回到個位數(shù)。

養(yǎng)老金將迎十二連漲:養(yǎng)老金支付能力能夠達(dá)到17個月

由于養(yǎng)老金、醫(yī)療體系等一系列社會保障系統(tǒng)的不完善,中國未富先老的人口問題勢必制約中國經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展。已經(jīng)有不少人口學(xué)和社會學(xué)學(xué)者呼吁中國政府盡快調(diào)整計劃生育政策,使中國的出生率恢復(fù)到自然人口更替的正常水平。養(yǎng)老金到底夠不夠?最近幾年一直是大家關(guān)注焦點(diǎn)。兩會之前,人社部部長尹蔚民給出定心丸:“從全國情況來看,養(yǎng)老保險基金不存在缺口,支付能力能夠達(dá)到17個月!

養(yǎng)老金將迎十二連漲:27省養(yǎng)老金并軌改革

此次養(yǎng)老金漲幅下調(diào)或與養(yǎng)老金并軌改革有關(guān)聯(lián)。截至目前,全國已有27個省份公布了養(yǎng)老金并軌改革的實(shí)施方案。按照相關(guān)政策,養(yǎng)老金并軌改革后,機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員將告別“免繳費(fèi)”時代,每月將繳納本人繳費(fèi)工資基數(shù)的8%作為養(yǎng)老保險費(fèi)用。中國社會科學(xué)院人口所勞動與社會保障中心副主任張翼告訴界面新聞記者,養(yǎng)老金將迎十二連漲, 老齡化日益嚴(yán)峻,我國養(yǎng)老金漲幅由10%降至6.5% 漲幅首次回到個位數(shù)的原因有兩個。主要是統(tǒng)籌考慮職工平均工資增長率和縮小城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老水平差距。

熱門推薦

最新文章