蘇州市退休漲多少工資,蘇州市退休工資如何計算最新消息：
從市人社局獲悉，蘇州市2015年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調整方案正式公布，參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險并在2015年12月31日前辦理了退休、退職或按月領取生活費手續(xù)的人員，從2015年1月1日起調整養(yǎng)老金，市區(qū)的26萬企業(yè)退休人員增加的養(yǎng)老金從今天開始調整和補發(fā)到位。
普調仍與個人繳費年限掛鉤
根據調整方案，普調分為三步，第一步對退休、退職(含市區(qū)退養(yǎng)，下同)及按月領取生活費的人員，每人每月增加60元;第二步按照本人繳費年限(含視同繳費年限，不含折算繳費年限，尾數不足1年的，按1年計算)每滿1年每月增加3元;月增加額不足45元的，按45元增加;第三步按照本人本次調整前的月基本養(yǎng)老金(生活費，下同)乘以3.5%計算增加額。
例如：蘇州市某企業(yè)退休人員王某，65周歲，繳費年限25年，本次調整前月基本養(yǎng)老金為1800元，此次調整后月基本養(yǎng)老金為1800+60+(25×3)+(1800×3.5%)=1998元，增加198元。
增發(fā)高齡退休人員養(yǎng)老金
此外，對于2015年12月31日前年滿70周歲(年齡以辦理退休手續(xù)時確定的出生年月為準)及以上的退休、退職、按月領取生活費人員給予傾斜增發(fā)，滿70周歲不足75周歲的每人每月增發(fā)40元，滿75周歲不足80周歲的增發(fā)60元，滿80周歲及以上的增發(fā)80元。
例如：蘇州市企業(yè)退休人員孫某，70周歲，繳費年限35年，本次調整前月基本養(yǎng)老金為2400元，此次調整后的月基本養(yǎng)老金為2400+60+(35×3)+(2400×3.5%)+40=2689元，增加289元。
已有300多家單位建立企業(yè)年金
從2005年開始，蘇州市推動建立企業(yè)年金制度，作為補充層面的企業(yè)年金，隨著各項優(yōu)惠政策的落地，如今已經成為不少企業(yè)吸引人才的一張“王牌”。市人社局養(yǎng)老保險處副處長陳延麟表示，目前全市已有300多家用人單位為職工建立了企業(yè)年金，也呼吁并歡迎更多具備條件的企業(yè)，從早為職工建立企業(yè)年金，進一步提高職工退休后的保障待遇，為職工的老有所養(yǎng)提供保障。
養(yǎng)老金上調最新消息：關于養(yǎng)老金的幾個真相！對于如此重要的內容，我們每個人都應該明曉其內容。下面小編為你總結一下。
1. 蘇州市你每月養(yǎng)老金交多少
根據國際政策，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險賬戶管理，由社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結合，養(yǎng)老金在繳納比例上，企業(yè)繳20%，職工繳8%。
個人繳費的全部8%進入個人賬戶（私戶），公司繳費的20%全部進入了統(tǒng)籌賬戶（公戶）。
統(tǒng)籌賬戶中，除了全國人民繳納的錢，還包含了財政補貼和投資收益。而個人賬戶實行完全積累制，這錢是完全屬于你的。
小王在北京工作，我們以他為例，他養(yǎng)老金繳存了15年，每月工資都為5000元，那么他每月養(yǎng)老金為5000×20%+5000×8%=1400元。15年下來，他養(yǎng)老金將繳存25.2萬元。
2. 蘇州市養(yǎng)老金轉移能轉多少
國務院2009年對養(yǎng)老金的轉移做了詳細規(guī)定，從2010年1月1日起施行《城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法》。暫行辦法明確，包括農民工在內的參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的所有人員，其基本養(yǎng)老保險關系可在跨省就業(yè)時隨同轉移;在轉移個人賬戶儲存額的同時，還轉移單位繳費的12%。
也就是說，如果你從一個城市到另外一個城市，你的個人養(yǎng)老金可以全部轉走，另外單位為你繳納的20%養(yǎng)老金里面，你可以轉走12%。
辦法還規(guī)定，為避免參保人員因辦理轉續(xù)關系而在兩地往返奔波參保人員離開就業(yè)地，由社保經辦機構發(fā)給參保繳費憑證;在新就業(yè)地參保，只需提出轉續(xù)關系的書面申請，轉入和轉出地社保經辦機構則為其協調辦理審核、確認和跨地區(qū)轉續(xù)手續(xù)。
3. 蘇州市養(yǎng)老金能提前支取嗎
根據現有制度，養(yǎng)老金一般不可以提前支取。只有兩種情況可以提前支取個人部分：一是出國定居，二是死亡。退休時如未繳滿15年，只能提取個人部分。
我們所繳的社保進入了統(tǒng)籌帳戶和個人帳戶這兩個賬戶，如果在辦理退休前去世了，繼承人是可以繼承個人賬戶中的錢。
如果是移民等特殊情況，你只可以把養(yǎng)老保險的個人帳戶里的錢取出來，一旦取出來了，這份養(yǎng)老保險也就終止了，無法恢復。
4. 蘇州市養(yǎng)老金領取需要哪些條件
參加養(yǎng)老保險的職工要領取養(yǎng)老金，必須同時符合兩個條件才能每月領取：
1）達到法定退休年齡;
2）累積繳納養(yǎng)老保險費滿15年。注意兩者不是或者的關系。另外，如果你累計繳費不滿15年，那么在退休時可一次性領取個人賬戶中的累計部分的資金。
按照相關規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲
5. 蘇州市流動就業(yè)養(yǎng)老金從哪兒領？
如果小王在北京工作了10年，然后又在長沙工作了5年，他的養(yǎng)老金在哪里領取呢？
根據規(guī)定，參保人員跨地區(qū)流動就業(yè)，應當辦理基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)手續(xù)。參保人員達到國家規(guī)定退休年齡時，應按照“戶籍地優(yōu)先，從長、從后計算”的原則，根據參保人在各個參保地的繳費年限，來確定養(yǎng)老金待遇領取地 。如果參保地和戶籍地一致，退休時養(yǎng)老金在戶籍地領取。
如果不一致，按照參保繳費滿十年的參保地來確定。如果參保人有多個參保繳費滿十年的參保地，按最后一個來確定待遇領取地。
如果參保人在所有參保地繳費都不滿十年，要把養(yǎng)老保險關系和相關基金轉回到戶籍地社保經辦機構。參保人可以現在辦理轉移手續(xù)，也可以在辦理退休手續(xù)前，將養(yǎng)老保險直接轉移到待遇領取地。
6. 蘇州市當你退休時，每月能領多少退休金
我們退休時，基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的金額決定領取養(yǎng)老金的多少。
每月退休金=基礎養(yǎng)老金+個人賬戶養(yǎng)老金
基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金如何計算呢？這里有公式：
基礎養(yǎng)老金=（本人退休時全省上一年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）/2×繳費年限×1%;
個人賬戶養(yǎng)老金=個人實際賬戶累計額/計發(fā)月數（60歲退休按139個月計算）。
我們還以北京小王為例，25歲工作，60歲退休，工作了35年。工作不變，都是5000元，并且與社會平均工資持平。那么他的養(yǎng)老金為：
月領養(yǎng)老金1268元={（5000+5000x1）2x15x1%}+（5000x8%x12x15/139）
月領養(yǎng)老金2959元={（5000+5000x1）2x35x1%}+（5000x8%x12x35/139）
