關(guān)于強(qiáng)作風(fēng)樹新風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)【全文】

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所謂作風(fēng),是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動(dòng)。下面是小編為您收集整理的關(guān)于2017強(qiáng)作風(fēng)樹新風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì),歡迎閱讀!

關(guān)于2017強(qiáng)作風(fēng)樹新風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)(一)

近期,按照公司部署,我?guī)ьI(lǐng)本部門全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”教育實(shí)踐活動(dòng)有關(guān)內(nèi)容,感受迫深,使我在思想上有了很大的提高:

一、理清了“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”的內(nèi)涵

“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”三者相互聯(lián)系、相互作用、有機(jī)統(tǒng)一。樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展,必須把握好“樹正氣”基本前提。正氣,是黨員干部精神狀態(tài)的重要體現(xiàn),也是扎實(shí)推進(jìn)工作的基本前提。樹正氣,就是樹積極健康、昂揚(yáng)向上之氣,樹立黨為公、執(zhí)政為民、清正廉明之氣,就是堅(jiān)決剎住各種歪風(fēng)邪氣;轉(zhuǎn)作風(fēng),就是轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng),就是堅(jiān)持實(shí)事求是、科學(xué)民主、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、坦蕩正派、勤學(xué)善思,就是堅(jiān)定貫徹八項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決抵制形式主義、官僚主義、享樂主義;促發(fā)展,就是解放思想、看清方向、把握機(jī)遇、排除障礙,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),一切工作都要圍繞發(fā)展,一切舉措都要著眼發(fā)展,一切行動(dòng)都要服務(wù)發(fā)展,一切力量都要推動(dòng)發(fā)展,聚精會(huì)神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展。

通過開展“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教育實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)各級(jí)黨員干部進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、提升履職能力、弘揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng),為加快科學(xué)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)、有力 1

的作風(fēng)保障和良好的發(fā)展環(huán)境。

二、明確了黨員干部的奮斗目標(biāo)

在當(dāng)前“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教 育實(shí)踐活動(dòng)中,黨員干部樹正氣,就必須站在實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”的大局上,科學(xué) 地去把握因果、衡量利弊、檢驗(yàn)得失、駕馭全局、擇善而行,彰顯正能量。黨員干部要通過“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教育實(shí)踐活動(dòng),自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),確立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在實(shí)踐中不斷堅(jiān)定自己的信仰、志向,錘煉過硬的意志、品質(zhì),真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié),公正處世,正直做人,正派為官;真正做到用一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)衡量人,一個(gè)態(tài)度對(duì)待人,一個(gè)尺度取舍人。要重視加強(qiáng)官德修養(yǎng),多讀書涵養(yǎng)才氣,淡名利涵養(yǎng)大氣,重品行涵養(yǎng)底氣,不淫媚涵養(yǎng)骨氣。守住自己的精神家園, 做一個(gè)大寫的人,永葆共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。

三、明確黨員干部的工作作風(fēng)

一要著力于“實(shí)干”,就是要重點(diǎn)解決“干與不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣、不干又能怎么樣”的突出問題,這使我懂得作為黨員干部要力戒空談、注重實(shí)干,力戒形式、注重實(shí)效,堅(jiān)持繼承鞏固、一以貫之地干,腳踏實(shí)地、迎難而上地干,勤儉節(jié)約、務(wù)實(shí)高效地干,和諧團(tuán)結(jié)、齊心協(xié)力地干,身先士卒、以身作則地干,對(duì)確定的目標(biāo)、部署的工作、職責(zé)范圍的事情,盯緊盯死、抓住不放、抓緊實(shí)施,真正做到說一句算一句、句句兌現(xiàn),干一件成一件、件件落實(shí)。二要著眼于“實(shí)效”,就是要以具體工作的推動(dòng),帶動(dòng)全局發(fā)展。事業(yè)發(fā)展是由無數(shù)具體工作成就的。干事創(chuàng)業(yè)如果不能具體,而是習(xí)慣做表面文章,擺花架子,沉不下去,不但不能推動(dòng)工作,而且會(huì)影響全局發(fā)展。因此,我認(rèn)為力促推進(jìn)工作,就是要讓每項(xiàng)措施、每個(gè)項(xiàng)目都有方案、有要求、有載體,要明確責(zé)任主體、明確時(shí)間進(jìn)度,一項(xiàng)一項(xiàng)地分解,一件一件地落實(shí),決不能大而化之。

四、明確了今后的努力方向

作為煙草生產(chǎn)戰(zhàn)線一名黨員干部、煙葉生產(chǎn)服務(wù)部主任,肩負(fù)著全縣煙葉產(chǎn)工作的重任,負(fù)責(zé)對(duì)全縣煙葉生產(chǎn)工作的督促落實(shí)和生產(chǎn)水平的提升,通過參與全縣開展的“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教育實(shí)踐活動(dòng),不僅要使自己在思想上行動(dòng)上與過去有一個(gè)大的變化,而且要在自己本職崗位上,干實(shí)事講實(shí)效,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)、提升履職能力、弘揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng),樹立良好形象,同時(shí)要緊緊圍繞煙葉生產(chǎn)工作中心,努力踐行行業(yè)“二個(gè)至上、三個(gè)始終、五種意識(shí)”教育實(shí)踐活動(dòng),樹立行業(yè)良好形象,認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作,為規(guī)范生產(chǎn)工作行為、提升全縣煙葉生產(chǎn)整體水平發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

在平時(shí)的工作和生活中,要嚴(yán)謹(jǐn)謙虛,腳踏實(shí)地,切實(shí)做好個(gè)人的修養(yǎng),牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的信念,對(duì)學(xué)習(xí)上要堅(jiān)持不懈,特別是對(duì)新知識(shí)新觀念的學(xué)習(xí)與研究,不斷提高自己的思想覺悟和理論工作水平。在工作上要嚴(yán)于律己,求真務(wù)實(shí),凡是自己分管的工作盡可能做到盡善盡美,不搞花架子,不圖虛名,在工作中,要恪盡職守、盡心盡責(zé),力爭(zhēng)使我縣的煙葉生產(chǎn)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。在思想觀念上,要勇于創(chuàng)新、敢于爭(zhēng)先,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,摒棄不良的東西。通過這次“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教育實(shí)踐活動(dòng),真正使自己成為一名撲下身子干事業(yè),狠抓落實(shí)出成績(jī)的合格公務(wù)員,為郟縣煙草穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展做出新的、更大的貢獻(xiàn)。

關(guān)于2017強(qiáng)作風(fēng)樹新風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)(二)

通過一段時(shí)間的學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識(shí)到轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、提高工作效率、樹立干部形象,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求,是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、和諧社會(huì)的現(xiàn)實(shí)需要,是推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變、把便民利民落到實(shí)處的重要保證。這次活動(dòng)規(guī)模大、范圍廣、層次深,是一次加強(qiáng)教育、健全制度、創(chuàng)新機(jī)制,提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),整合隊(duì)伍戰(zhàn)斗力的良好機(jī)遇。認(rèn)真查找自己在思想、工作、作風(fēng)、生活及廉潔自律方面存在的問題及不足,邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊提高

一、存在的主要問題

1、學(xué)習(xí)方面。

學(xué)習(xí)是提高自身本領(lǐng)的前提和基礎(chǔ)。作為學(xué)院的基層領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)和勇于實(shí)踐三個(gè)代表重要思想,切實(shí)提高理論指導(dǎo)實(shí)踐,解決實(shí)際問題能力。同時(shí),要認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、文化和法律等方面的知識(shí),開闊眼界,使自己的思想水平和知識(shí)水平跟上時(shí)代的步伐。近幾年,自己在學(xué)習(xí)方面,偏重于法律、文化、技能和業(yè)務(wù)方面的知識(shí),學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)知識(shí)方面不夠,即使學(xué)也缺乏即時(shí)性、主動(dòng)性和針對(duì)性,因此,在這方面學(xué)識(shí),收獲較淺。只局限于弄懂本職工作,而不會(huì)將工作與服務(wù)學(xué)院建設(shè)聯(lián)系起來

2、文明服務(wù)表面化、形式化的問題仍然存在。

主要表現(xiàn)為未能廣泛深入地加強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)宗旨意識(shí)教育,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,尤其是在抓好各項(xiàng)文明服務(wù)規(guī)章制度的落實(shí)上缺乏持之以恒的韌勁和認(rèn)真細(xì)致的作風(fēng)?偸堑鹊缴霞(jí)有布置才匆匆忙忙去組織開展活動(dòng)。因而表現(xiàn)為:表面文章多,實(shí)際內(nèi)容少;短期行為多,長(zhǎng)效措施少;工作被動(dòng),效果較差。

產(chǎn)生這些問題的主要原因主要是:

(一)放松了政治理論學(xué)習(xí)。理論是學(xué)習(xí)的先導(dǎo)。只有理論上的清醒,才能做到政治上的堅(jiān)定,行動(dòng)上的堅(jiān)決。反思自己,偏重于文化知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和法律知識(shí)的學(xué)習(xí),對(duì)政治理論學(xué)習(xí)有所放松,對(duì)學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的基本路線不系統(tǒng)、不全面、不扎實(shí),滿足于現(xiàn)狀,自認(rèn)為自己現(xiàn)有的理論知識(shí),在現(xiàn)在的崗位上也夠用了。長(zhǎng)期以往,潛移默化,導(dǎo)致了對(duì)共產(chǎn)主義理想信念的弱化。深思細(xì)想,危害嚴(yán)重。

(二)自我要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督自我提高。工作有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn),按部就班,忽視了自我的進(jìn)一步完善和提高,不能緊緊跟上時(shí)代發(fā)展的需要。降低了自我要求,在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律方面放松了對(duì)自己的要求,尤其在工作作風(fēng)上有時(shí)不夠嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,工作責(zé)任心不強(qiáng),總認(rèn)為不出大問題就行了。

(三)工作標(biāo)準(zhǔn)有所降低。由于思想進(jìn)取意識(shí)淡化,工作標(biāo)準(zhǔn)也隨之降低,有時(shí)在工作中有瞻前顧后、患得患失、得過且過。進(jìn)取精神不強(qiáng),滿足于維持現(xiàn)狀,缺乏鉆研精神。對(duì)新形勢(shì)下政治思想工作出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠,使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求,影響了工作的質(zhì)量和效率。隨著轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)的不斷深入,通過對(duì)照檢查、剖析,使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題和不足,也更加增強(qiáng)了我改正問題、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心,在今后的工作中,我將認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,進(jìn)一步提高自己的工作效率和服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)自身整體素質(zhì)的新提升 。

關(guān)于2017強(qiáng)作風(fēng)樹新風(fēng)促發(fā)展心得體會(huì)(三)

“樹正氣、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促發(fā)展”集中教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我局為確保教育實(shí)踐活動(dòng)切實(shí)取得成效,學(xué)習(xí)上求“深”、求“活、”求“嚴(yán)”、求“實(shí)”,同時(shí)注重“四結(jié)合”。一下是我的心得體會(huì):

一、正氣

樹正氣才能振奮精神干好工作。抓工作、干事業(yè)靠的是正氣,靠的是精神。正氣不足邪氣上升,精神不振事業(yè)難成。弘揚(yáng)正氣、振奮精神就是把心擰在一起,把干勁鼓起來,把穩(wěn)定工作做的更好,把發(fā)展工作做的更好,把工作完成的更好。說穿了就是要靠堅(jiān)強(qiáng)的黨性樹正氣、靠良好的作風(fēng)樹正氣、靠完善的制度樹正氣、靠發(fā)展的意識(shí)樹正氣、靠公正的用人樹正氣、靠實(shí)干樹正氣。這需要我們進(jìn)一步振奮精神,用發(fā)展統(tǒng)一思想,用事業(yè)凝聚力量。

振奮精神,就是要提倡積極主動(dòng)。這就需要開動(dòng)腦筋,投入精力,潛心研究,努力工作,多出思路、多出點(diǎn)子、多出成果、多出經(jīng)驗(yàn);要有一種迎難而上,開拓進(jìn)取的精神狀態(tài);振奮精神,就要進(jìn)一步解放思想。思想觀念、思維模式、領(lǐng)導(dǎo)方式的問題不解決,思路不新,視野不寬,就難以在職能建設(shè)上有所作為。振奮精神,就要真抓實(shí)干。加快事業(yè)發(fā)展,不能停留在口頭上,必須真抓實(shí)干。抓落實(shí),就要在具體扎實(shí)的工作當(dāng)中,確定好每一階段的工作目標(biāo)超常規(guī)工作,以求真務(wù)實(shí)、攻堅(jiān)克難的精神,做好工作。

振奮精神,就要從自我做起。投身盡力的事業(yè)。袖手旁觀,品頭論足,或不緊不慢,不思進(jìn)取的態(tài)度,都是沒有責(zé)任意識(shí)的表現(xiàn)。振奮精神,履行好自己的責(zé)任,干的好的有激勵(lì)機(jī)制,干不好有危機(jī)感,每個(gè)人履行不好責(zé)任就有危機(jī)。在崗者必須想干事、能干事、干成事,保持良好的精神狀態(tài),形成“有為才能有位,有位必須有為”的風(fēng)氣。

二、和諧

講和諧要掌握兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn),把握四個(gè)關(guān)鍵

兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn): 一是人際關(guān)系和諧融洽。要確保人和,人和出凝聚力、戰(zhàn)斗力、生產(chǎn)力,人和出感情、出健康、出效率。和諧要堅(jiān)持以人為本,營(yíng)造一個(gè)同事與同事之間、人與人之間相互尊重、相互理解、相互支持的和諧環(huán)境,構(gòu)筑充分展示自己的才華、發(fā)揮自己創(chuàng)造力的平臺(tái)。培養(yǎng)全員之間的相互配合、團(tuán)結(jié)友愛、互守誠(chéng)信、相互促進(jìn)的團(tuán)隊(duì)精神。 二是工作環(huán)境舒心有序。要有一個(gè)良好的工作秩序和優(yōu)美舒適的環(huán)境,一要遵循機(jī)關(guān)運(yùn)行規(guī)則,維護(hù)機(jī)關(guān)應(yīng)有的秩序。維護(hù)秩序就要靠健全的規(guī)章制度和科學(xué)有效的機(jī)制來調(diào)節(jié),做到人人有章可循、事事有據(jù)可依。通過建立完善落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,真正形成既有民主,又有集中;既有自由,又有紀(jì)律;既有統(tǒng)一意志,又有個(gè)人心情舒暢的生動(dòng)活潑的局面。做到工作職責(zé),主要任務(wù),崗位目標(biāo)等都明確規(guī)定,使機(jī)關(guān)工作規(guī)范化、正規(guī)化、制度化。二要建立激勵(lì)機(jī)制。設(shè)定一些科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制,不斷調(diào)動(dòng)干部職工的積極性,激活單位職工的內(nèi)驅(qū)力。在機(jī)關(guān)真正形成一個(gè)人人比貢獻(xiàn)、個(gè)個(gè)創(chuàng)佳績(jī)、你追我趕、奮發(fā)向上的良好工作氛圍。

四個(gè)關(guān)鍵:首先領(lǐng)導(dǎo)要帶頭。領(lǐng)導(dǎo)是龍頭,是關(guān)鍵。我覺得應(yīng)做到了“四要”:

一是決策要民主。始終牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和決策觀,按照民主集中制的原則處理問題,依靠集體的智慧,大事集體研究,不搞一言堂,不搞小團(tuán)伙,不拉幫結(jié)派。

二是用人要公正。強(qiáng)化公正的用人機(jī)制,在干部使用問題上,堅(jiān)持把德才兼?zhèn)洌罕娡鸥叩耐具x拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來,人盡其才,才盡其用,搞五湖四海,不搞親親疏疏,使每個(gè)同志都感到組織的關(guān)懷和溫暖,最廣泛的調(diào)動(dòng)一切積極因素,消除一切不利因素,激發(fā)全體人員的創(chuàng)造活力。

三是工作要協(xié)調(diào)。工作相互協(xié)調(diào)、相互補(bǔ)臺(tái),工作中做到不越權(quán)、不攬權(quán)、不越位、不缺位,不推諉、不扯皮。一個(gè)目標(biāo)、一股勁,一切為大局、為工作著想,形成一種強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感。

四是為政要清廉。樹立甘愿吃虧的思想,不貪、不沾、不揮霍,廉潔從政。工作中要事事處處為群眾做出樣子,要求群眾做到的,必須首先做到,切實(shí)起到了模范帶頭作用。其次,科室之間和諧。各科室要形成圍繞中心、分工負(fù)責(zé)、相互協(xié)調(diào)、相互配合的工作機(jī)制?剖抑g職責(zé)清楚,沒有交叉和扯皮,科室對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),一般工作人員對(duì)科室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)。在實(shí)際工作中,科室之間做到分工不分家,以大局為重,相互理解、相互配合、相互支持。 第三,同事之間和諧。營(yíng)造一種和諧、友好,大事講原則,小事講風(fēng)格,同志之間在工作中要互相幫助,生活中互相關(guān)心,互相照顧關(guān)愛的良好氛圍。第四,對(duì)外的和諧。在日常工作中,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng),面向基層、面向群眾、面向文藝工作者。切實(shí)為基層、為群眾、為文藝工作者辦實(shí)事、辦好事。始終把“領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),干部就是公仆”當(dāng)做座右銘。對(duì)待基層來機(jī)關(guān)辦事的同志以及來本部門辦事的單位和個(gè)人,實(shí)行首接首問負(fù)責(zé)制,做到滿懷熱情,能辦到的事情決不推拖,辦不了的事情做好解釋,不冷冷冰冰。杜絕衙門作風(fēng)。提升親和力。


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