【篇一】
“三嚴三實”是一個有機整體，其中“嚴以用權(quán)”最為關鍵，是規(guī)范和提升領導干部從政修養(yǎng)、從政行為、從政境界的核心。領導干部和普通群眾的最大不同在于手中有權(quán)、肩上有責。踐行嚴以用權(quán)，是落實全面從嚴治黨的必然要求，也是打造法治政府、服務政府、陽光政府的現(xiàn)實需要。黨員領導干部一定要強化宗旨意識，牢固樹立正確的權(quán)力觀，始終堅持權(quán)為民有，權(quán)為民賦，權(quán)為民用。
一是必須擰緊理想信念的“總開關”。要正確使用手中權(quán)力，在風浪考驗面前勇于擔當，在利益誘惑面前保持清醒，必須不斷筑牢思想防線，加強思想理論教育，加強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，堅決做到不逾規(guī)矩、不碰底線、不越紅線。
二是必須堅守用之為民的“生命線”。要樹立一心為公的權(quán)力觀，樹立一心為民的群眾觀，把掌權(quán)為民、權(quán)為民用、利為民謀作為用權(quán)的出發(fā)點和落腳點，用好權(quán)、服好務、辦好事。
三是必須嚴守律之以廉的“護身符”。廉潔用權(quán)是對領導干部的剛性要求，也是為官從政最好的“護身符”。各級領導干部要時刻緊繃廉潔從政這根弦，強化底線意識，筑牢思想防線，遵守黨紀國法，真正做到清清白白為人、干干凈凈用權(quán)。要注重嚴于律己。始終心存敬畏、手握戒尺，淡泊名利、廉潔自律，真正做到掌權(quán)不迷失、用權(quán)不逾矩;要加強監(jiān)督管理。進一步健全和落實黨內(nèi)監(jiān)督、民主監(jiān)督、司法監(jiān)督、審計監(jiān)督、社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督，確保“權(quán)力運行到哪里，監(jiān)督就跟進到哪里”;要落實責任。認真履行“一崗雙責”，始終把“兩個責任”扛在肩上、抓在手上，管好班子，帶好隊伍，一起干事，共同干凈。
四是必須織牢行之有法的“鐵籠子”。要始終繃緊規(guī)矩意識這根弦，堅持用制度管權(quán)管事管人，切實健全不敢腐、不能腐、不想腐的制度體系;推行“陽光用權(quán)”，落實黨務公開、政務公開、司法公開和各領域辦事公開的制度;持續(xù)推進正風肅紀，繼續(xù)開展集中整治，建立健全長效機制，堅決防止“四風”問題復發(fā)反彈;落實黨風廉政建設責任制，始終保持懲貪治腐高壓態(tài)勢。
五是必須念好擔之有責的“緊箍咒”。要用好手中的權(quán)力，敢于擔當、勇于擔責，堅決做到定了就干、干就干好，切實保持政令暢通、步調(diào)一致，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許做太平官、庸懶官、糊涂官。
嚴以用權(quán)、為民用權(quán)就是要做到“說老實話、辦老實事、做老實人”，按照“立根固本、落細落小、修枝剪葉、從諫如流”的要求，不斷增強踐行“三嚴三實”、篤行“忠誠、干凈、擔當”的思想自覺和行動自覺，認真查找與“三嚴三實”要求不適應、不符合的問題，深入剖析原因，認真研究、落實整改;強化立規(guī)執(zhí)紀，形成教育、制度、監(jiān)督、懲處并重的長效機制，以“嚴”的要求和“實”的作風，確保圓滿完成全年的目標任務，實現(xiàn)“十二五”圓滿收官。
【篇二】
組織部門作為管黨治黨的重要職能部門，必須帶頭改進作風，把“三嚴三實”落實到具體行動上，貫穿到各項工作中。組工干部要做踐行“三嚴三實”的表率，就必須把握好四個要點，努力發(fā)揚組織部門優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，樹立和維護組織部門良好形象。
要點一：勤學習，提高素養(yǎng)錘黨性。組工干部作為管干部的干部，必須掌握系統(tǒng)的理論知識和精熟的業(yè)務知識。面對新形勢、新要求，組工干部必須與時俱進，不斷掌握新知識，積累新經(jīng)驗，增強新本領。要認真系統(tǒng)學，學習《中國共產(chǎn)黨黨章》、黨的十八大報告和十八屆三中、四中全會精神，系列講話精神，把學習過程轉(zhuǎn)化成在理論與實踐的結(jié)合中提高素養(yǎng)、堅定信念、指導行動的過程，同時結(jié)合學習型黨組織創(chuàng)建，要好讀書、多讀書、讀好書，努力提高自身的政治素質(zhì)，堅定政治立場，不斷加強黨性修養(yǎng)。
要點二：善謀事，精通業(yè)務提能力。組工干部工作中一定要“實”，始終堅持一切從實際出發(fā)，實事求是的思想。找準組織工作服務大局的著力點、結(jié)合點，善于從全局、整體的角度來考慮問題、分析問題，謀劃思路、推動創(chuàng)新、抓好落實，真正在服務大局中體現(xiàn)價值。要加強對業(yè)務知識的學習，深學組織人事工作政策法規(guī)，刻苦鉆研本職業(yè)務，做“政策通”、“活字典”、“多面手”。同時，自覺加強對相關知識的學習，廣泛涉獵，博采眾長，不斷優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，拓寬知識面，努力成為業(yè)務精通、知識廣博的復合型組工干部。
要點三：重公道，嚴于律己樹形象。能否做到清正廉潔，是衡量一名組工干部黨性強弱、人格高低、素質(zhì)優(yōu)劣的重要尺度，每一名組工干部要自覺遵守黨紀國法，恪守職業(yè)道德，遵守組織人事紀律，嚴格保守秘密，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，在任何時候、任何復雜情況下都經(jīng)得起考驗，做到嘴不亂張，手不亂伸，牢固樹立正確的價值觀、人生觀，努力做到讓黨放心，讓干部信服，讓群眾滿意。
要點四：促落實，真抓實干改作風。空談誤國、實干興邦。改進工作作風，關鍵是要落實到具體行動上，體現(xiàn)到本職工作中。組工干部要強化落實意識，深入基層，深入群眾，努力為人民群眾解難題、辦實事、辦好事，工作中要堅持謙虛謹慎的工作態(tài)度，多向身邊的同事學習、向群眾學習、向?qū)嵺`學習，遇到問題多溝通協(xié)商，克服驕氣，力戒傲氣，放下架子，鋪下身子，虛心聽取、接受基層干部群眾的意見和建議，在不斷碰到問題與解決問題的實踐中積累工作經(jīng)驗。
三嚴三實”是檢驗黨性原則和執(zhí)政能力的具體標尺。每一名組工干部，都要將“三嚴三實”的深刻內(nèi)涵內(nèi)化于心，外化于行，融入思想、落實到實際工作中，堅持求真務實，尊重規(guī)律，狠抓落實，勇于擔當，做老實人、說老實話、辦老實事，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。
