失業(yè)保險金領取標準
1、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按規(guī)定累計繳費時間滿1年不足5年的，累計繳費時間每滿1年的，可領取3個月失業(yè)金;
2、滿5年不足10年的，從第5年開始，累計繳費時間每增加1年增加1個月的失業(yè)金，最長為18個月;滿10年及以上的，為24個月。失業(yè)保險金發(fā)放標準以當?shù)刈畹凸べY標準一定比例確定;
3、失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人累計繳費滿1年不足10年的，按最低工資標準的70%發(fā)放，滿10年及其以上的，按最低工作標準的80%發(fā)放。
失業(yè)金發(fā)放標準
累計繳費時間滿1年不滿5年的，失業(yè)保險金月發(fā)放標準為782元;
累計繳費時間滿5年不滿10年的，失業(yè)保險金月發(fā)放標準為809元;
累計繳費時間滿10年不滿15年的，失業(yè)保險金月發(fā)放標準為836元;
累計繳費時間滿15年不滿20年的，失業(yè)保險金月發(fā)放標準為863元;
累計繳費時間滿20年以上的，失業(yè)保險金月發(fā)放標準為891元;
從第13個月起，失業(yè)保險金月發(fā)放標準一律按782元發(fā)放;
農民合同制工人一次性生活補助費由588元調整到618元。
失業(yè)保險領取條件
1、勞動者按規(guī)定參加了失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年及其以上的。
2、勞動者非本人意愿中斷就業(yè)的，具體包括：
(1)、終止勞動合同的;被用人單位解除勞動合同的;
(2)、被用人單位開除、除名和辭退的;
(3)、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動，勞動者通知用人單位解除勞動合同的;
(4)、用人單位未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件，勞動者通知用人單位解除勞動合同的;
(5)、以及法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的。
3、勞動者已辦理失業(yè)登記和求職登記的。滿足以上三條的失業(yè)人員可在終止或者解除勞動合同之日起60日內到受理其單位失業(yè)保險業(yè)務的經辦機構申領失業(yè)保險金。
拓展閱讀：
關于階段性降低本市社會保險費率的通知
京人社保發(fā)[2016]98號
各區(qū)人力資源和社會保障局、財政局，北京經濟技術開發(fā)區(qū)人事勞動和社會保障局、財政局，各社會保險代辦機構，各相關參保單位：
為貫徹落實國家階段性降低社會保險費率的要求，經市政府同意，從5月1日起，階段性降低本市社會保險費率，現(xiàn)就有關事項通知如下：
一、本市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費比例，由原來的28%調整為27%，降低費率的期限暫按兩年執(zhí)行。其中，單位繳費比例由原來的20%調整為19%，個人繳費比例不作調整。
二、本市失業(yè)保險繳費比例，由原來的1.2%調整為1%，降低費率的期限暫按兩年執(zhí)行。其中，單位繳費比例由原來的1%調整為0.8%，個人繳費比例不作調整。
