臨沂發(fā)放“穩(wěn)崗補貼”幫企業(yè)留人
企業(yè)發(fā)展，不裁員或少裁員，讓職工有穩(wěn)定的就業(yè)崗位，就可以獲得穩(wěn)崗補貼這一政策紅包。6日，從市人社局獲悉，我市開始實施新一輪援助困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位政策，通過使用失業(yè)保險基金對企業(yè)給予補貼，幫助企業(yè)減輕負擔穩(wěn)定就業(yè)崗位。符合條件的企業(yè)可申請這一新政策紅包，申報截止日期為12月25日。
據市人社部門相關工作人員介紹，通過使用失業(yè)保險基金給予補貼，幫助全市化解產能嚴重過剩、淘汰落后產能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組5類困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位，全市共認定困難企業(yè)63家，核準穩(wěn)崗補貼819.7萬元。
據悉，為貫徹落實省、市進一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)和失業(yè)保險支持企業(yè)穩(wěn)定崗位工作要求，我市將穩(wěn)崗補貼政策適用范圍擴大到所有采取有效措施不裁員、少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位、依法足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè)。穩(wěn)崗補貼政策自2015年起執(zhí)行到2020年底。符合條件的企業(yè)可在2015年內提出申請，申報截止日期為12月25日。
另據悉，5類困難企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼于每年4月份和10月份集中申辦。其他企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼程序包括企業(yè)申報、受理初審、網絡公示和資金撥付。其中企業(yè)申報按屬地管理原則，符合條件的企業(yè)于每年5月底前向市級失業(yè)保險經辦機構提出申請，并按規(guī)定提交申請報告、上年度企業(yè)足額繳納失業(yè)保險費證明、企業(yè)在銀行開立的基本賬戶證明等相關材料;同一企業(yè)在一個年度內只能申請享受一次穩(wěn)崗補貼。
補什么——補貼項目
穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓和技能提升培訓等相關支出。
補多少——補貼標準
對實施化解產能嚴重過剩、淘汰落后產能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組期間的困難企業(yè)，按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額50%給予穩(wěn)崗補貼;其他企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的30%給予穩(wěn)崗補貼。對特別困難的其他企業(yè)可根據情況適當提高補貼標準，最高不超50%。所需資金從失業(yè)保險基金中列支。
補給誰——補貼范圍
企業(yè)類型主要包括實施兼并重組、化解產能嚴重過剩、淘汰落后產能、節(jié)能減排、主輔分離和其他企業(yè)，對同一企業(yè)在實施產業(yè)政策調整期間，符合多項類型的只可以選擇其中一項，不得重復享受。同時企業(yè)申請穩(wěn)崗補貼必須同時具備四個基本條件：生產經營活動符合國家及所在區(qū)域產業(yè)結構調整政策和環(huán)保政策;依法參加失業(yè)保險并足額繳納失業(yè)保險費;上年度未裁員或裁員率低于本市上年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率;企業(yè)財務制度健全、管理運行規(guī)范。
