企業(yè)補繳社保滯納金方法及相關(guān)會計處理
答：社保斷繳超過一定的時間期限，是需要繳納滯納金和利息的，按照現(xiàn)行規(guī)定，公司欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，每天加收萬分之五的滯納金。
其相關(guān)的計算公式如下：
每月應(yīng)繳社會保險費×欠繳天數(shù)×萬分之五=滯納金
當(dāng)然，在實際執(zhí)行中，滯納金一般都針對參保單位未按時繳費來收取的，個體參保的一般沒有征收滯納金，但是，如果個人參保人跨年度欠費，那就必須補繳滯納金。
至于具體的補繳方式，主要是以下幾種：
1、以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進(jìn)行補繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補繳，并且補繳五險；
如果單位沒有做申報（沒有給開戶）的只能補繳養(yǎng)老；
2、繳納一段時間后，中斷想補繳地可以找代理公司給補繳。
3、繳費單位（不含個體、自由職業(yè)者）漏繳職工養(yǎng)老保險費的。
企業(yè)補繳社保滯納金方法及相關(guān)會計處理
至于其會計處理，則是這樣的：
1、繳納時
借：應(yīng)付職工薪酬--社保保險費（單位部分）
其他應(yīng)收（付）款--社會保險費（個人部分）
營業(yè)外支出--滯納金支出
貸：銀行存款
2、計提時
借：管理費用等--社會保險費
貸：應(yīng)付職工薪酬--社保保險費（單位部分）
