最新年級組工作計劃【集錦】

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無論是單位還是個人,無論辦什么事情,事先都應(yīng)有個打算和安排。有了工作計劃,工作就有了明確的目標和具體的步驟,就可以協(xié)調(diào)大家的行動,增強工作的主動性,減少盲目性,使工作有條不紊地進行。下面我們來看一下學校年級組的工作計劃內(nèi)容吧。

最新年級組工作計劃范文一:

一學期以來,我們六年級組全體教師都能做到愛崗敬業(yè),教書育人,工作上扎實嚴謹,相互配合,積極進取,自加壓力,爭先恐后,順利完成了學校布置的各項任務(wù),并取得了一定的成績;仡櫼粚W期工作,小結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)以身作則,講示范。

本組的三位領(lǐng)導(dǎo)蔣z主任、張z主任、王z連主任平時對自己要求很嚴格,無論是師德,還是教育教學工作,都能以身作則起到榜樣作用,堪稱楷模,對本組教師總能熱情幫助,及時指導(dǎo),與本組教師相處得非常融洽,十分和諧。特別是張琴主任、王祥連主任指導(dǎo)老師如何鉆研教材,備課要精細,如何嚴謹上課,訓練要扎實,平時教研活動以及教學沙龍活動如何準備如何組織,研討要有效,立足共同提高。榜樣的力量真是無窮的,在他們的帶領(lǐng)和影響下,本組教師好學上進,團結(jié)協(xié)作,愛崗敬業(yè),努力工作,不甘落后,成績顯著。

二、班主任盡職盡力,抓常規(guī),見實效。

本組九位班主任zzz個個厲害,他們責任心強,肯吃苦,在班級管理方面?zhèn)個有經(jīng)驗,人人有方法,平時工作盡職盡力,每個人都能按照學校的要求,根據(jù)本班的實際情況,堅持"學校無小事,事事皆育人"的原則,行之有效地開展各方面的教育教學工作,注重對學生良好行為習慣的培養(yǎng),狠抓教育教學常規(guī),卓有成效,一學期下來,學生常規(guī)好,教學秩序井然,平平安安,無事故。由于各班主任工作責任心強,宣傳到位,組織精心,安排合理,學生放學秩序井然。更值得一提的是衛(wèi)生工作,任務(wù)重,六(1)、(5)負責有1至4層的樓梯衛(wèi)生,六(2)班負責西大門前的衛(wèi)生,六(3)六(4)六(6)負責科藝樓前的大片衛(wèi)生。六(7)六(8)六(9)負責綜合樓前的大片衛(wèi)生。這些場所面積大,走動的人多,又特別難保潔,各位班主任任勞任怨,分工仔細,學生打掃認真,保潔及時,衛(wèi)生工作做的很好。六(7)班原先基礎(chǔ)較差,后進生相對多一些,在李雨虹的嚴格要求下,學生常規(guī)好,課堂紀律好,課間紀律好,集會紀律好,學生成績大面積提高,進步特別大,獲本組教師的一致好評。

三、本組教師堅持教學,狠抓"六認真"。

本組教師平時教學一貫堅持"六認真",做到認真鉆研教材,認真?zhèn)湔n,認真上課,課后及時認真批改作業(yè),及時指導(dǎo)學生訂正。課上注重調(diào)動學生的學習積極性,教會學生自主學習,訓練學生善于思考,樂于探究,力爭全面提高教育教學質(zhì)量。課后加強輔導(dǎo),做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。語文、數(shù)學、英語、綜合老師平時工作責任心特別強,肯吃苦,也是經(jīng)常把學生留下來背書、指導(dǎo)訂正、個別輔導(dǎo),努力提高他們的成績,盡力做好后進生轉(zhuǎn)化工作,成績顯著。

四、豐富多彩地開展各項活動。

根據(jù)學校的工作安排,班主任高度重視,工作熱情高,豐富多彩的開展了一系列的教育教學活動,收到了很好的效果。

1、最值得一提的是學校經(jīng)常接受個級別的檢查驗收,六年級辦公室、各班教室布置、辦公室均布置得美觀大方,既張揚個性有特點,又符合學校的要求,獲檢查領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。

2、中隊活動有計劃有落實特別出色,一是各班組織的認真,其次是內(nèi)容豐富多彩,三是材料記錄的好,上交及時。另外各位班主任充分發(fā)揮自己的聰明才智,充分調(diào)動學生的積極性,認真出好每一期黑板報,合理、有效發(fā)放學習章、安全章、環(huán)保章。鼓勵學生在各方面取得進步。

3、積極組織學生參加各項比賽活動,成績顯著。組織學生積極參加鋼筆字和電腦考級。組織學生書法作品和板報比賽。本學期學生習作發(fā)表12篇。我們六年級舉行了陽光活動、廣播操、社團、拔河比賽、數(shù)學計算等級過關(guān)、英語單詞過關(guān)等各項活動;顒有Ч,有益學生身心,陶冶性情,開闊視野,增長才干,提高素質(zhì)。

五、積極開展教科研。

1、加強了研究課的研討,努力提高語文課堂教學質(zhì)量。特別是六年級語文組,教研氛圍濃,期中考試在學?偨Y(jié)過后,本組教師自加壓力專門利用一次業(yè)務(wù)活動時間進行了研討,深入細致地進行總結(jié),重點探討如何切實提高語文課堂效率,如何轉(zhuǎn)化后進生更有效,老師們相互切磋,很有收獲。

2、積極參加競賽,教科研成績喜人,王祥連課題榮獲省重點資助課題,在他的帶領(lǐng)下有一大批教師投入到教研中來。

回顧本學期的工作,由于水平有限,經(jīng)驗不足,能力不夠,雖然很盡力很認真,不足之處仍有很多。最后,我們還要齊心協(xié)力,求實創(chuàng)新。

最新年級組工作計劃范文二:

一、工作指導(dǎo)思想

以學校整體思路為指針,圍繞學校中心工作,認真貫徹落實“精細化管理、內(nèi)涵式發(fā)展”的管理理念,發(fā)揚“團結(jié)拼搏,自強不息”的精神,帶領(lǐng)年級組朝向卓越的方向,努力把高一年級組建設(shè)成為一個團結(jié)、和諧、積極、進取的集體。

二、工作重點與目標

1.逐步養(yǎng)成學生良好的日常行為習慣和良好的學習習慣。

2.加強教師隊伍建設(shè),提高教師教學實力,夯實學生基礎(chǔ)。

3.充分發(fā)揮備課組長和骨干教師的榜樣示范作用,提高各備課組的備課質(zhì)量,組織有效教學。

4.加強班主任隊伍建設(shè),努力提高班主任的管理水平。

5.狠抓教學常規(guī)管理,落實教學各環(huán)節(jié),提高課堂效率。

6.認真做好貧困學生的資助工作,力求做到精準資助,資助育人。

三、具體工作與措施

(一)學生管理:

1.實施德育學分管理

各班級利用班會課,組織學生學習《泰州市第二中學德育學分管理細則》,在民主評議、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上制定出適合本班班情的班級德育學分管理細則。依據(jù)班級德育學分管理細則對學生的常規(guī)遵守情況、好人好事情況、活動參與情況、違反紀律情況進行量化考核。班上組長、課代表、值日班長、任課教師、班主任都可以對學生日常規(guī)范遵守情況進行打分。每月底,各班班長將本月的班級德育學分量化考核表交到政教處,政教處建立每個學生的德育學分檔案,學期末形成每個學生總的德育學分,并與學生的評優(yōu)、評先掛鉤!栋嗉壍掠龑W分管理細則》的制定,學生共商,《班級德育學分管理細則》的實施,學生執(zhí)行,學生既是立法者,執(zhí)法者,又是守法者。

德育學分的實施貫穿德育教育,注重實效。通過德育學分管理,激發(fā)學生參與班級管理的積極性,引導(dǎo)學生自我評價、自我教育、自我管理。

2. 認真上好每一節(jié)班會課

班會課尤其是主題班會是學校對學生進行思想教育的主陣地,必須高度重視這一陣地的經(jīng)營。提倡多上主題班會,主題班會應(yīng)以學生為主體:主題班會的主題主要由學生確定,主題班會的過程可指導(dǎo)由學生設(shè)計,學生主持,主題班會課應(yīng)是學生各種思想碰撞、統(tǒng)?提高的場所。班主任適時點評,只發(fā)表自己的看法和提一些指導(dǎo)性的意見,課堂氣氛應(yīng)是熱烈、民主的。

主題班會要朝向卓越的方向,努力培養(yǎng)學生的民主意識,鍛煉學生的膽量、思維能力和口頭表達能力。選學生感興趣的話題作為主題班會的內(nèi)容,學生自己的看法和意見可以自由表達,通過大家的討論與交流,使學生在輕松愉快的氣氛中接受正確的意見,提高學生認識;班主任努力使主題班會課應(yīng)成為學生最自主、最喜歡的課程。

3. 開展“泓園之星”評選

為了充分展現(xiàn)我校學生朝氣蓬勃、積極進取的精神風貌,展現(xiàn)優(yōu)秀學生的青春風采,使有特長的學生脫穎而出,本學期擬開展兩次“泓園之星”評選活動!般鼒@之星”評比活動采用學生自薦、政教處審核的方式進行。通過開展“泓園之星”評比活動,在學生中樹立積極、健康、向上的學習榜樣,在促進學生綜合素質(zhì)全面提高的同時,發(fā)展學生個性特長,培養(yǎng)優(yōu)良校風,提升校園品位。

“泓園之星”的評比,不設(shè)名額限制,不設(shè)稱號限制,學生根據(jù)自己的特長、優(yōu)點自我推薦,自己命名,自己闡明自薦理由,政教處審核通過后進行表彰。評選“泓園之星”很好地發(fā)揮了先進學生的榜樣作用,這些學生的優(yōu)秀品德由個體影響到局部,再由局部影響到整體,促進了良好校風的建設(shè),從而為我校教育教學工作順利開展創(chuàng)造了和諧、健康的教育環(huán)境。

4.切實做好貧困學生的資助工作

期初及時宣傳泰州市貧困學生資助政策,建立年級組資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組,根據(jù)貧困學生的實際情況及上級文件的資助標準進行科學認定,做到精準資助。資助工作,既要做到資助助人,更要做到資助育人。

5.布置班級文化環(huán)境

大力創(chuàng)新德育載體,不斷豐富德育內(nèi)涵,通過打造特色鮮明的班級文化對師生進行“潤物細無聲”的文化浸潤和思想熏陶。

每天,各班利用黑板一角書寫一條勵志、富有哲理的格言警句,給學生以感悟和啟迪;各班教室外,統(tǒng)一安裝“班級文化展示牌”,標牌上有班徽、個人照、集體照、“班主任寄語”“班級目標”“班級精神”六個元素!鞍嗉壩幕故九啤钡膬(nèi)容,通過班會、班委會、學生代表會議討論確定,不僅明確個人和班級的奮斗目標,也規(guī)范了學生的日常行為,更增強了集體榮譽感和班級凝聚力。通過這些充滿人文性、思想性、教育性的校園文化創(chuàng)新舉措,使學校成為育人的理想場所,使師生在求真、求善、求美中受到潛移默化的啟迪和教育。

(二)班主任管理:

1.以按時到校、胸卡佩戴、車輛管理、發(fā)式服飾、衛(wèi)生保潔、課堂紀律、課間秩序、作業(yè)情況為抓手加強學生思想政治教育工作,培養(yǎng)學生良好的生活、行為習慣和學習習慣。

2.組織班主任參加德育培訓活動,加強自我學習,提高自身教學水平和業(yè)務(wù)能力。

3.加強班級常規(guī)管理。帶領(lǐng)班級制定班級公約,實施德育學分管理,發(fā)揮班干部作用。

4.重視貧困生的資助工作,堅決做到公正、公開、公平,認真解決工作中出現(xiàn)的問題。

5.嚴抓安全問題,經(jīng)常開展交通安全、飲食安全、運動安全、心理安全等方面的教育。

6.認真?zhèn)浜妹恐芏挛绲陌鄷n,充分發(fā)揮班會課的積極作用,同時小結(jié)上周工作并布置下周任務(wù)。

7.認真做好《班務(wù)日記》、《班主任工作手冊》的記載工作,迎接期中、期末的檢查。

8.班主任積極協(xié)調(diào)好科任教師,調(diào)動科任老師參與年級、班級的管理的積極性,協(xié)助科任教師抓好課堂紀律,對后進生開展一對一的幫扶。

(三)任課教師管理:

1.抓好教學日常管理,對到崗情況、班級值班、年級值日、備課上課、作業(yè)批改、考試評價等加強督查,確保教學秩序正常進行。

2.切實加強集體備課,做到資源共享、集思廣益、共同進步。備課時要備好復(fù)習課的高度、深度和效度:復(fù)習課的內(nèi)容既要抓住每一個考點、知識點,又必須做精要歸納、高度概括,幫助學生構(gòu)建學科知識網(wǎng)絡(luò)和體系。

3.做好年級教師課堂教學質(zhì)量情況的調(diào)查工作,對照課堂質(zhì)量標準,針對薄弱學科、薄弱班級做好調(diào)查診斷工作,不定期召開年級部分教師教學研討會。

4.做好學困生轉(zhuǎn)化工作。班主任、任課教師要及時解決學困生思想上和心理上的困惑,幫助他們克服學習、生活上的困難。

5.注重對重大考試的管理力度,加強對學生考試方法和習慣的指導(dǎo),強化考試研究,加強對考試的科學分析,力爭每次考試對以后的教學工作有重要的指導(dǎo)作用。

6.加強學習方法的指導(dǎo),培養(yǎng)學生良好學習習慣。一是教給學生培養(yǎng)好習慣的方法,二是各班開好學習經(jīng)驗交流會。

7.深入開展評教評學活動。年級組將配合教務(wù)處的教學調(diào)查,認真落實評教和學風評價活動,并及時反饋信息。全體教師要重視學生的意見和建議,及時調(diào)整教學行為,確保學生滿意。

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