各社會(huì)保障分局：
根據(jù)《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于2013年度調(diào)整工傷保險(xiǎn)傷殘津貼的通知》(粵人社發(fā)〔2013〕74號(hào))有關(guān)規(guī)定，從2013年1月1日開(kāi)始，調(diào)整我市工傷保險(xiǎn)傷殘津貼，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、調(diào)整時(shí)間和調(diào)整對(duì)象
從2013年1月1日起，對(duì)2012年12月31日前(含本日)已領(lǐng)取傷殘津貼的一至四級(jí)工傷傷殘退休人員，和2013年1月至6月首次領(lǐng)取傷殘津貼的一至四級(jí)工傷傷殘退休人員進(jìn)行傷殘津貼調(diào)整。
二、調(diào)整比例和調(diào)整辦法
調(diào)整比例按照2012年月人均傷殘津貼的10%左右確定。
按照普遍調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的原則，采取定額調(diào)整與定比調(diào)整相結(jié)合的辦法，適當(dāng)傾斜特定人群。傷殘津貼調(diào)整后低于東莞市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，按照最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。具體調(diào)整辦法如下：
(一)普遍調(diào)整。
1.定額調(diào)整。每人每月按照95元定額計(jì)發(fā)。
2.定比調(diào)整。2012年12月31日前已經(jīng)領(lǐng)取傷殘津貼的人員，按本人調(diào)整前傷殘津貼月標(biāo)準(zhǔn)的5%定比計(jì)算調(diào)整額;2013年1-6月首次領(lǐng)取傷殘津貼的人員，按本人首次領(lǐng)取傷殘津貼月標(biāo)準(zhǔn)的5%定比計(jì)算調(diào)整額。
(二)傾斜調(diào)整
1.提高高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)具有高級(jí)職稱(chēng)的工傷人員提高專(zhuān)項(xiàng)津貼標(biāo)準(zhǔn)，正高級(jí)職稱(chēng)的月標(biāo)準(zhǔn)由700元提高到1000元，副高級(jí)職稱(chēng)(包括高級(jí)技師)的月標(biāo)準(zhǔn)由600元提高為800元，繼續(xù)單列發(fā)放，不納入傷殘津貼年度調(diào)整基數(shù)。
2013年1月1日后首次領(lǐng)取傷殘津貼的高級(jí)職稱(chēng)工傷人員(含2013年7月1日后首次領(lǐng)取傷殘津貼的高級(jí)職稱(chēng)工傷人員)，從首次領(lǐng)取傷殘津貼之月起，領(lǐng)取高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)項(xiàng)津貼。
2.對(duì)2013年6月30日前(含當(dāng)日)年齡滿(mǎn)75周歲及以上的工傷傷殘人員，每人每月加發(fā)60元，全年720元，單列一次性發(fā)放，不納入傷殘津貼年度調(diào)整基數(shù)。
3.軍轉(zhuǎn)干部傷殘津貼經(jīng)本次調(diào)整后未達(dá)到所在市調(diào)整后月人均傷殘津貼水平的，按所在市月人均傷殘津貼水平計(jì)發(fā)。
在2013年1月至6月首次領(lǐng)取傷殘津貼的工傷人員在核定首次領(lǐng)取傷殘津貼的月標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，同時(shí)按本辦法進(jìn)行調(diào)整，調(diào)整增加額從首次領(lǐng)取傷殘津貼之月起發(fā)放。
三、資金來(lái)源
調(diào)整傷殘津貼所需資金按照《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定支付。
四、其它事項(xiàng)
2012年12月31日前(含本日)按規(guī)定享受傷殘津貼的五級(jí)至六級(jí)工傷傷殘人員，其傷殘津貼在2012年傷殘津貼計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%，由用人單位按規(guī)定支付。傷殘津貼實(shí)際金額低于東
