是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠履職、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要標(biāo)準(zhǔn)。下面是思而學(xué)教育網(wǎng)小編為大家整理的發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿，希望對(duì)大家有所幫助。
篇一：發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿
擔(dān)當(dāng)是一種態(tài)度，更是一種境界、一種行動(dòng)。沂蒙精神本質(zhì)上是一種擔(dān)當(dāng)精神。無論在中國(guó)革命戰(zhàn)爭(zhēng)年代、時(shí)期還是改革開放新時(shí)期，在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，沂蒙人民毀家紓難、熱血報(bào)國(guó)，戰(zhàn)天斗地、整山治水，敢為人先、開拓奮進(jìn)，體現(xiàn)出強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和使命擔(dān)當(dāng)。翻開歷史畫卷，梳理臨沂人民擔(dān)當(dāng)故事，一個(gè)個(gè)瞬間令人動(dòng)容，一幅幅畫面讓人奮進(jìn)。盡管滄海桑田，世事變遷，但臨沂人勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木裉刭|(zhì)，伴隨著風(fēng)雨洗禮更加奪目，擔(dān)當(dāng)與奉獻(xiàn)已成為流淌在沂蒙血脈中永不褪色的紅色基因。
勇于擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任、一種精神，更是一種能力，是黨員干部的立身之本、行為之基、為政之要。強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)精神和進(jìn)取意識(shí)，是科學(xué)應(yīng)對(duì)新常態(tài)不可或缺的精神因子。當(dāng)前，臨沂正處于轉(zhuǎn)型升級(jí)、改革攻堅(jiān)、奮力趕超的關(guān)鍵時(shí)期。協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”、加快建設(shè)“六個(gè)臨沂”，努力實(shí)現(xiàn)“走在前列”奮斗目標(biāo)，需要我們以強(qiáng)烈的政治熱情和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，準(zhǔn)確理解和把握新時(shí)期沂蒙精神的科學(xué)內(nèi)涵和時(shí)代價(jià)值，堅(jiān)持把勇于擔(dān)當(dāng)精神注入血脈、融入靈魂、化為行動(dòng)，磨礪意志、鼓舞斗志、催生壯志，努力加快推進(jìn)臨沂科學(xué)跨越發(fā)展。
為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，需要我們公道用人。要把善抓發(fā)展、敢于擔(dān)當(dāng)、實(shí)績(jī)突出作為選人用人的重要標(biāo)準(zhǔn)，為那些在大是大非面前敢于堅(jiān)持原則和真理、在矛盾困難面前勇于承擔(dān)重任、解決難題時(shí)有思路有辦法的干部鼓勁撐腰，對(duì)那些不講原則、不負(fù)責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)甚至關(guān)鍵時(shí)刻畏首畏尾、退縮失職的干部及時(shí)懲戒，絕不能讓"圓滑官“獲利，讓”老好人"占先。
為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，需要我們公正處事�？陀^事物錯(cuò)綜復(fù)雜、瞬息萬變，用馬克思主義武裝起來的共產(chǎn)黨人，最講實(shí)事求是。在我們貫徹落實(shí)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略部署，緊密結(jié)合各地實(shí)情，推進(jìn)務(wù)實(shí)舉措，加快建設(shè)“強(qiáng)富美高”新江蘇的過程中，誰也難以保證料事如神、萬無一失，俗話說的好，“勤快的媳婦多打碗”。我們要客觀公正地給黨員干部干事業(yè)的空間，建立合理的容錯(cuò)機(jī)制，給擔(dān)當(dāng)者留出錯(cuò)的空間;要強(qiáng)化組織關(guān)懷，幫助干部健康成長(zhǎng)，對(duì)因工作失誤的干部可以考慮教育要重、處分從輕，對(duì)影響期或處分期已滿，本人表現(xiàn)突出，工作需要的，可以向上申請(qǐng)審批提拔使用;要整治惡意信訪舉報(bào)，保護(hù)干部合法權(quán)益和干事積極性，建立干部信訪舉報(bào)分析研判和調(diào)查處理機(jī)制，保障被舉報(bào)干部的陳述和自辯權(quán)，對(duì)在干部考察、公示期間的舉報(bào)要及時(shí)核查，給出明確意見，不能以無法查清為由長(zhǎng)期擱置，影響干部使用，對(duì)線索不清、內(nèi)容不具體的，可視情況對(duì)被舉報(bào)干部進(jìn)行關(guān)愛提醒，對(duì)惡意誣陷的要轉(zhuǎn)請(qǐng)司法機(jī)關(guān)嚴(yán)肅處理，同時(shí)組織上要及時(shí)澄清事實(shí)，恢復(fù)名譽(yù)，營(yíng)造良好的從政環(huán)境和干事環(huán)境，讓敢于擔(dān)當(dāng)、敢于改革的干部敢于作為、有所作為、持續(xù)作為。
篇二：發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿
10月，對(duì)云南工作作出重要指示，特別囑托黨的干部要“對(duì)黨忠誠、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)”。對(duì)黨員干部的諄諄告誡，指明了新的歷史條件下黨員干部的修身之本、為政這道、成事之要，為加強(qiáng)黨員干部黨性修養(yǎng)提供了重要遵循。
擔(dān)當(dāng)，是指人們?cè)诼氊?zé)和角色需要的時(shí)候，毫不猶豫、責(zé)無旁貸地挺身而出，全力履行自己的職責(zé)，并在履職中激發(fā)自己的全部能量。簡(jiǎn)言之，擔(dān)當(dāng)就是承擔(dān)并負(fù)起責(zé)任。民族要強(qiáng)盛，國(guó)家要發(fā)展，社會(huì)要進(jìn)步，沒有擔(dān)當(dāng)精神不行。古語：順境逆境看襟懷，大事難事看擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)是一種責(zé)任，是一種能力，是一種品格，是一種境界。敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，才能突破束縛改革發(fā)展的藩籬，增強(qiáng)推動(dòng)社會(huì)事業(yè)發(fā)展的執(zhí)行力，凝聚團(tuán)結(jié)協(xié)作干事創(chuàng)業(yè)的活力。
經(jīng)過幾年的快速發(fā)展，我縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展已經(jīng)處于一個(gè)新的階段，但毋庸諱言，姚安目前仍然處在負(fù)重爬坡、不進(jìn)則退、務(wù)求突破的攻堅(jiān)期。歷史的重托，人民的期待，無不在拷問著我們每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部：該為姚安的發(fā)展做點(diǎn)什么?將來留下點(diǎn)什么?因此，是否具有擔(dān)當(dāng)精神，能否突破傳統(tǒng)思想的束縛，如何增強(qiáng)貫徹落實(shí)各級(jí)黨委政府精神的執(zhí)行力，怎樣團(tuán)結(jié)凝聚更多的力量來推動(dòng)工作的開展，對(duì)姚安的每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部來說，都無疑具有特別重要的意義。
敢于擔(dān)當(dāng)，體現(xiàn)了一種價(jià)值追求，體現(xiàn)了面對(duì)困難的氣魄。擔(dān)當(dāng)價(jià)值千金，擔(dān)當(dāng)重于千鈞。
領(lǐng)導(dǎo)干部要勇于擔(dān)當(dāng)，就是指為了國(guó)家和人民的利益，在難題面前敢闖敢試、敢為人先，在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬，在風(fēng)險(xiǎn)面前敢于作為、敢于擔(dān)責(zé)。擔(dān)當(dāng)之所以被反復(fù)強(qiáng)調(diào)，說明這種精神在當(dāng)前我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中顯得越來越重要、越來越不可缺少。
面對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)復(fù)雜多變的嚴(yán)峻形勢(shì)，面對(duì)負(fù)重爬坡、不進(jìn)則退、務(wù)求突破的加壓挑戰(zhàn)，面對(duì)社會(huì)轉(zhuǎn)型、矛盾凸顯期構(gòu)建和諧的繁重任務(wù)，面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力加大，企業(yè)投資信心不足，招商引資拉動(dòng)姚安經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁乏力等問題，是躲在背后逃避，還是站出來擔(dān)當(dāng)，這是每一個(gè)招商干部不可回避的政治選擇。
有擔(dān)當(dāng)才有正氣，才敢于突破成為第一個(gè)吃螃蟹的人，潛能才能得到充分發(fā)揮，思考問題才能主動(dòng)、深入、科學(xué)、全面。
敢負(fù)責(zé)、敢擔(dān)當(dāng)才能干好工作、做出成績(jī)，也才能得到尊重、有所發(fā)展。否則，就容易因個(gè)人得失放松崗位責(zé)任，讓組織失望、讓群眾寒心。
一些本來認(rèn)真對(duì)待就能解決的問題卻久拖不決，就是因?yàn)闆]有人去想，沒有人去做，怕麻煩，怕出問題，怕?lián)?zé)任。這對(duì)事業(yè)發(fā)展的危害是最致命的。
面對(duì)各種困難和問題，各位干部職工要切實(shí)增強(qiáng)使命感、責(zé)任感，敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，強(qiáng)于執(zhí)行，善于協(xié)作，無論身處什么崗位、承擔(dān)什么任務(wù)，都要在其位、謀其政，責(zé)隨職走、心隨責(zé)走，以一種為姚安人民做點(diǎn)什么、將來留點(diǎn)什么的價(jià)值觀來對(duì)待我們的事業(yè)，對(duì)待自己的工作;凡事更主動(dòng)一些，變“要我干”為“我要干”，看到職責(zé)范圍內(nèi)的工作就自覺去干，看到發(fā)展需要的事就積極去做，齊心協(xié)力把姚安的事情辦好。
勇于擔(dān)當(dāng)，就要敢闖、敢試，敢于突破陳規(guī)。
鄧小平同志指出：沒有一點(diǎn)“闖”的精神，沒有一點(diǎn)“冒”的精神，就走不出一條好路，走不出一條新路，就干不出新的事業(yè)。
能夠擔(dān)當(dāng)是一種能力、一種素質(zhì)，是新時(shí)期每一個(gè)干部必備的履職條件。擔(dān)當(dāng)不僅要靠勇氣，更要靠智慧和能力。打鐵先要自身硬;沒有金剛鉆，不攬瓷器活;沒有三板斧，不進(jìn)瓦崗寨。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，干工作僅有良好的愿望和滿腔的熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)，既需要勇氣，也需要智慧和能力。
敢于擔(dān)當(dāng)決不是大包大攬、目空一切的魯莽，也不是拍腦袋決策、拍胸脯擔(dān)保、拍大腿后悔的草率，更不是語言上的巨人、行動(dòng)上的矮子，而是要科學(xué)決策、周密部署、執(zhí)行到位。
工欲善其事，必先利其器。能夠擔(dān)當(dāng)，要求領(lǐng)導(dǎo)干部不僅熱愛本職工作、熟悉本職工作，還要精通本職工作，對(duì)待每一項(xiàng)工作，都應(yīng)做到有思路、有措施、有保障、能落實(shí)。
有能力才有擔(dān)當(dāng)?shù)牡讱?
篇三：發(fā)揮黨員作用勇于擔(dān)當(dāng)作為發(fā)言稿
在十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上強(qiáng)調(diào)：“廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于監(jiān)督、敢于負(fù)責(zé)，努力成為一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍�！卑凑者@一要求加強(qiáng)自身建設(shè)，是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的重要任務(wù)和永恒主題，也是有效推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要保證。學(xué)重要講話精神，必須把自己擺進(jìn)去，學(xué)深悟透，狠抓落實(shí)。
正人必先正己，監(jiān)督者更要接受監(jiān)督
一再強(qiáng)調(diào)，打鐵還需自身硬。監(jiān)督別人，首先要自身過硬�！凹翰徽赡苷�?”紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是黨內(nèi)監(jiān)督的專責(zé)機(jī)關(guān)，承擔(dān)著監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的重要職責(zé)。這就決定了對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)該有更高的標(biāo)準(zhǔn)，更嚴(yán)的要求，正可謂“善禁者，先禁其身而后人”。紀(jì)檢監(jiān)察干部的素質(zhì)、能力和作風(fēng)，直接關(guān)系到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的成效。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)越深入、越發(fā)展，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)自身建設(shè)的要求就越高;面臨的形勢(shì)越嚴(yán)峻、越復(fù)雜，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)加強(qiáng)自身建設(shè)的任務(wù)就越緊迫。
黨的十八大以來，各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)貫徹落實(shí)黨中央要求，聚焦中心任務(wù)，深入推進(jìn)轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，切實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能，深化黨的紀(jì)律檢查體制改革，推動(dòng)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，很好完成了黨中央交給的各項(xiàng)任務(wù)。把加強(qiáng)自身建設(shè)擺在更加重要位置，堅(jiān)持從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督，防止“燈下黑”。建立紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)日常教育管理，強(qiáng)化自身監(jiān)督。嚴(yán)肅查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題，點(diǎn)名道姓、通報(bào)曝光。以零容忍態(tài)度清除害群之馬，教育了干部，純潔了隊(duì)伍。對(duì)此，廣大干部群眾給予充分肯定。
信任是對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的最大關(guān)懷，但信任不能代替監(jiān)督
我們的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍是一支立場(chǎng)堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決、行動(dòng)有力的隊(duì)伍，是一支值得信賴、敢于亮劍、能打硬仗的隊(duì)伍。但同時(shí)我們也應(yīng)該看到，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)不是保險(xiǎn)箱，紀(jì)檢監(jiān)察干部不是生活在真空里，也不具有天然的“免疫力”。隨著反腐敗逐漸進(jìn)入深水區(qū)，腐敗分子和不法人員對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的“圍獵”漸趨明顯，千方百計(jì)拉攏腐蝕，紀(jì)檢監(jiān)察干部面臨腐蝕與反腐蝕的嚴(yán)峻考驗(yàn)，黨員干部存在的問題，我們這支隊(duì)伍同樣存在。一是“四風(fēng)”問題在我們這支隊(duì)伍中仍有所體現(xiàn)。有的理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，學(xué)習(xí)搞形式主義，調(diào)查研究不夠;有的衙門習(xí)氣比較突出，口大氣粗;有的作風(fēng)漂浮虛躁，不去打聽“張家長(zhǎng)、李家短”，監(jiān)督缺失;有的參與公款吃喝，收受禮品。二是部分紀(jì)檢監(jiān)察干部思想觀念、能力素質(zhì)不能適應(yīng)新形勢(shì)、新要求。有的對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)依然嚴(yán)峻復(fù)雜的形勢(shì)，尤其是對(duì)其復(fù)雜性認(rèn)識(shí)不夠深刻;有的對(duì)反腐敗內(nèi)在規(guī)律把握不夠，查辦案件辦法不多，打擊震懾力度不夠;有的領(lǐng)導(dǎo)干部因年屆退休，被安排在紀(jì)檢崗位，只想著平穩(wěn)著陸，遇到問題繞著走，不想干、不作為;有的派駐干部認(rèn)為，與駐在部門領(lǐng)導(dǎo)班子一座樓里辦公、一個(gè)鍋里吃飯，抹不開面子，對(duì)監(jiān)督畏首畏尾。三是執(zhí)紀(jì)違紀(jì)、腐敗現(xiàn)象在我們隊(duì)伍中同樣存在。魏健、曹立新、楊森林等一系列紀(jì)檢監(jiān)察干部嚴(yán)重違紀(jì)違法案件表明，我們隊(duì)伍中也有害群之馬。有的干部在問題線索清理、處置和查辦案件過程中，不守規(guī)矩、擅做取舍、選擇性辦案，甚至膽大妄為，違反審查紀(jì)律，跑風(fēng)漏氣，辦人情案、關(guān)系案、金錢案。這些人利用黨和人民賦予的權(quán)力，以案謀私，嚴(yán)重?cái)募o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)形象，必須發(fā)現(xiàn)一起查處一起，決不姑息。這些問題警示我們，真正做到打鐵還需自身硬，任務(wù)依然艱巨。
進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，切實(shí)做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)
忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)，是以*同志為黨中央對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部提出的明確要求，更是紀(jì)檢監(jiān)察干部必須牢記在心、一體遵循的座右銘和行動(dòng)指南。每一名紀(jì)檢監(jiān)察干部都要嚴(yán)格要求自己，像愛護(hù)眼睛一樣自覺維護(hù)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)良好形象，堅(jiān)定信念、守住底線，敢于碰硬、勇于擔(dān)當(dāng)，始終保持“踏石留印、抓鐵有痕”的韌勁，邁著不變的步伐，把黨風(fēng)廉政建設(shè)一步步引向深入，決不辜負(fù)黨和人民的期望和重托。
一是以絕對(duì)忠誠踐行堅(jiān)定信念。紀(jì)檢監(jiān)察干部是黨的忠誠衛(wèi)士，要始終做到心中有黨，忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于紀(jì)檢監(jiān)察事業(yè)。心中有黨，對(duì)黨忠誠，是具體的而不是抽象的。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，身處黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)第一線，要堅(jiān)定政治立場(chǎng)，把牢政治方向，強(qiáng)化組織意識(shí)，時(shí)刻想到自己是黨的人，時(shí)刻不忘自己對(duì)黨應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺同黨中央保持高度一致，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威。反對(duì)腐敗，懲處腐敗分子，是一件得罪人的事情。不得罪腐敗分子，就必然會(huì)辜負(fù)黨、得罪人民。人民把權(quán)力交給我們，我們就要站在黨和國(guó)家、人民的高度，以身許黨許國(guó)、報(bào)黨報(bào)國(guó)，該做的事就要做，該得罪的人就要得罪，必要時(shí)不惜付出生命的代價(jià)，以此踐行對(duì)黨絕對(duì)忠誠的堅(jiān)定信念。
二是以擔(dān)當(dāng)精神履職盡責(zé)。權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就要擔(dān)當(dāng)。有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)，盡多大責(zé)任才會(huì)有多大成就。紀(jì)檢監(jiān)察干部敢于擔(dān)當(dāng)、敢于監(jiān)督、敢于負(fù)責(zé)，就能為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)注入強(qiáng)勁動(dòng)力;相反，不想監(jiān)督、不敢監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督，黨紀(jì)政紀(jì)就必然失之于寬、失之于軟。如果我們紀(jì)檢監(jiān)察干部只滿足于自己不腐不貪，對(duì)黨內(nèi)存在的不正之風(fēng)和腐敗問題不聞不問、當(dāng)老好人，尸位素餐，無動(dòng)于衷，無所作為，就不配做紀(jì)檢監(jiān)察干部，甚至?xí)蔀闅v史的罪人。因此，對(duì)尸位素餐、碌碌無為的干部，要堅(jiān)決采取組織措施，該撤換的撤換、該調(diào)整崗位的調(diào)整崗位;對(duì)不敢抓、不敢管，監(jiān)督責(zé)任缺位的干部堅(jiān)決問責(zé)。唯其如此，才能讓責(zé)任意識(shí)深入人心，讓擔(dān)當(dāng)精神蔚然成風(fēng)。
三是以鐵的紀(jì)律打造干凈隊(duì)伍。新的形勢(shì)任務(wù)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)、能力素質(zhì)、紀(jì)律約束提出了新要求。要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的理想信念教育、宗旨教育和“三嚴(yán)三實(shí)”教育，牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，增強(qiáng)紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，切實(shí)做到“嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)”。要提高管理的有效性和針對(duì)性，從組織創(chuàng)新和制度建設(shè)上加大管理監(jiān)督力度，完善自我監(jiān)督機(jī)制，健全內(nèi)控措施，加強(qiáng)對(duì)重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。要對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的違紀(jì)違法行為實(shí)行零容忍。嚴(yán)肅處理以案謀私、串通包庇、泄露秘密、跑風(fēng)漏氣、辦人情案等突出問題，清理好門戶，堅(jiān)決防止“燈下黑”，用鐵的紀(jì)律打造全黨信任、人民信賴的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍。
紀(jì)檢監(jiān)察干部肩負(fù)黨和人民的重托，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的教育、管理和監(jiān)督，一絲一毫也不能放松;打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，一時(shí)一刻也不能動(dòng)搖。只有紀(jì)檢監(jiān)察干部真正做到正人先正己、打鐵自身硬，才能理直氣壯執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，才能不負(fù)重托、不辱使命，為奪取黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)新勝利提供有力保證
