堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路發(fā)言稿三篇

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  1. 篇一:堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路發(fā)言稿

堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路,前提是一切從實(shí)際出發(fā),核心是堅(jiān)持真理,難點(diǎn)是敢闖敢試,目的是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。下面是小編整理的堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路發(fā)言稿,歡迎閱讀!

篇一:堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路發(fā)言稿

學(xué)習(xí)井岡山精神,接受紅色教育。7月3日,上海市“兩新”組織黨員出資人第七期井岡山培訓(xùn)班正式開(kāi)班,銀來(lái)集團(tuán)執(zhí)行總裁兼銀來(lái)財(cái)富總經(jīng)理夏小平參加了此次紅色尋根之旅。

此次培訓(xùn)班是上海市社會(huì)工作黨委繼2013年首期井岡山開(kāi)班以來(lái)組織的第七期培訓(xùn)班。井岡山江西干部學(xué)院副院長(zhǎng)黃書(shū)華同志,中共上海市社會(huì)工作委員會(huì)黨委副書(shū)記袁建國(guó)同志,中共上海市社工委非公企業(yè)黨建處處長(zhǎng)施耀庭同志出席了7月3日的開(kāi)班動(dòng)員會(huì)。黃書(shū)華同志代表江西干部學(xué)院致歡迎詞,袁建國(guó)同志作重要講話,施耀庭同志主持開(kāi)班儀式,各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)前來(lái)參加本次培訓(xùn)班的黨員表示熱烈的歡迎,重回井岡山革命老區(qū),希望各位黨員不忘初心,繼續(xù)前行!

本次培訓(xùn)班恰逢中國(guó)共產(chǎn)黨成立95周年的偉大時(shí)刻,因此在學(xué)習(xí)過(guò)程中對(duì)于中國(guó)共產(chǎn)黨的成長(zhǎng)及發(fā)展壯大理解得更為深刻。井岡山以其輝煌燦爛的革命歷史,鑄就了蜚聲中外的“紅色搖籃”,毛澤東等老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家率領(lǐng)中國(guó)工農(nóng)軍開(kāi)展了歷時(shí)兩年零四個(gè)月艱苦卓絕的井岡山斗爭(zhēng),點(diǎn)燃了革命的星星之火,開(kāi)辟了“以農(nóng)村包圍城市,武裝奪取政權(quán)”的具有*的革命道路,孕育了“堅(jiān)定執(zhí)著追理想、實(shí)事求是闖新路,艱苦奮斗攻難關(guān)、依靠群眾求勝利”的井岡山精神。

接受紅色教育,各位黨員感悟良多,銀來(lái)財(cái)富夏小平表示:“井岡山精神是中國(guó)革命精神之源,是具有原創(chuàng)意義的民族精神,歷任黨和國(guó)家*都對(duì)傳承和弘揚(yáng)井岡山精神提出了殷切希望。今天的井岡山精神更要發(fā)揚(yáng),堅(jiān)定信念,敢闖新路!

篇二:堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路發(fā)言稿

7月15日,省委書(shū)記鹿心社主持召開(kāi)省委理論學(xué)習(xí)中心組“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第二次集體學(xué)習(xí)會(huì),深入學(xué)“七一”重要講話,并就“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第二個(gè)專題“實(shí)事求是闖新路”進(jìn)行深入研討。

鹿心社強(qiáng)調(diào),堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路,前提是一切從實(shí)際出發(fā),核心是堅(jiān)持真理,難點(diǎn)是敢闖敢試,目的是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。全省上下要深入學(xué)“七一”重要講話,堅(jiān)持把“實(shí)事求是闖新路”的精神融入思想和工作實(shí)際,貫徹到各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的全過(guò)程,著力在謀劃發(fā)展戰(zhàn)略上闖新路,著力在推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)上闖新路,著力在深化改革開(kāi)放上闖新路,著力在加強(qiáng)黨的建設(shè)上闖新路,不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī)、開(kāi)創(chuàng)新局面,努力把全省各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。

鹿心社指出,“七一”重要講話通篇貫穿了解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)的思想路線,充分體現(xiàn)了“實(shí)事求是闖新路”的重要要求,是堅(jiān)持和發(fā)展的最新理論成果,是當(dāng)代中國(guó)最鮮活的馬克思主義,開(kāi)拓了馬克思主義中國(guó)化新境界,升華了我們黨對(duì)*規(guī)律和共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律的認(rèn)識(shí)。

鹿心社指出,堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路,前提是一切從實(shí)際出發(fā),核心是堅(jiān)持真理,難點(diǎn)是敢闖敢試,目的是推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。要切實(shí)做好調(diào)查研究的基本功課,經(jīng)常深入基層、深入群眾,傾聽(tīng)群眾呼聲,總結(jié)基層經(jīng)驗(yàn),更加精準(zhǔn)地掌握第一手資料,為推進(jìn)改革發(fā)展提供決策依據(jù)。要不斷解放思想、與時(shí)俱進(jìn),主動(dòng)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),牢固樹(shù)立和貫徹落實(shí)新發(fā)展理念,努力開(kāi)拓發(fā)展新境界,沿著正確的道路把各項(xiàng)事業(yè)推向前進(jìn)。要堅(jiān)持敢闖敢試,旗幟鮮明地支持、保護(hù)和激勵(lì)黨員干部改革創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)有為,不斷激發(fā)想干事、能干事、干成事的強(qiáng)大正能量。要著眼于把握新的實(shí)踐和新的發(fā)展,善于把中央的精神與江西的實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái),善于破解前進(jìn)中的各種難題,善于總結(jié)提煉各方面的成功經(jīng)驗(yàn),努力走出一條具有江西特色的發(fā)展新路,不斷開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的新局面。

鹿心社強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持把“實(shí)事求是闖新路”的精神融入思想和工作實(shí)際,貫徹到各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的全過(guò)程,著力在謀劃發(fā)展戰(zhàn)略上闖新路,始終保持戰(zhàn)略定力,堅(jiān)持一任接著一任干,繼承創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)奮進(jìn),進(jìn)一步順應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化,與時(shí)俱進(jìn)不斷豐富和完善發(fā)展戰(zhàn)略;著力在推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)上闖新路,大力推進(jìn)以科技創(chuàng)新的全面創(chuàng)新,突出抓好重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)新,大力推進(jìn)“雙創(chuàng)”,形成以創(chuàng)新為主要引領(lǐng)和支撐的經(jīng)濟(jì)體系和發(fā)展模式;著力在深化改革開(kāi)放上闖新路,堅(jiān)持把深化改革作為應(yīng)對(duì)新常態(tài)、貫徹新理念的最大利器,深入推進(jìn)重點(diǎn)領(lǐng)域改革,充分發(fā)揮平臺(tái)作用,主動(dòng)對(duì)接參與“一帶一路”、長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶建設(shè),努力闖出一條改革開(kāi)放的新路子;著力在加強(qiáng)黨的建設(shè)上闖新路,深入開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,嚴(yán)肅黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,樹(shù)立鮮明的用人導(dǎo)向,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,不斷增強(qiáng)黨員干部的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),不斷提升各級(jí)黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。

劉奇指出,實(shí)事求是闖新路,是井岡山精神的核心,是對(duì)我們?cè)谛碌臍v史條件下,繼承和弘揚(yáng)井岡山精神的新要求,是江西干部群眾奪取“同步全面小康”偉大事業(yè)新勝利的重要指引和遵循。我們學(xué)“七一”重要講話和關(guān)于“實(shí)事求是闖新路”的重要論述,要做到知行合一,與開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái),與江西發(fā)展實(shí)際緊密結(jié)合起來(lái),把“不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)”的總體要求,和“八個(gè)不斷向前推進(jìn)”的具體要求,落到江西改革發(fā)展的實(shí)處。

劉奇強(qiáng)調(diào),深入貫徹“實(shí)事求是闖新路”精神,抓發(fā)展要緊扣新常態(tài),要著力保持經(jīng)濟(jì)穩(wěn)中有進(jìn),著力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,著力培育發(fā)展新動(dòng)力,不斷尋找、培育發(fā)展的增長(zhǎng)點(diǎn)和支撐點(diǎn),切實(shí)抓好供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,充分發(fā)揮創(chuàng)新、資本等對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的帶動(dòng)作用,實(shí)現(xiàn)發(fā)展動(dòng)能轉(zhuǎn)換。謀布局要打開(kāi)新眼界,要跳出江西看江西,把握好國(guó)家“一帶一路”戰(zhàn)略的機(jī)遇,積極參與長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶和長(zhǎng)江中游城市群建設(shè),在世界經(jīng)濟(jì)變化大格局中尋找江西發(fā)展的方位坐標(biāo),在世界新科技革命和全球產(chǎn)業(yè)變革中謀劃產(chǎn)業(yè)新布局。做規(guī)劃要貫穿新理念,要深入貫徹五大發(fā)展理念,突出科學(xué)性、開(kāi)放性、民主性、前瞻性,突出時(shí)代的要求和節(jié)拍,不斷提升規(guī)劃的水平,增強(qiáng)操作力和執(zhí)行力,努力把規(guī)劃圖變?yōu)閷?shí)景圖。破難題要展現(xiàn)新作為,要有破解難題的擔(dān)當(dāng)精神和科學(xué)方法,有自我革命的勇氣,敢于直面矛盾問(wèn)題,善于找出解決問(wèn)題的辦法,以自我革命的勇氣和胸懷,對(duì)妨礙發(fā)展的體制機(jī)制障礙堅(jiān)決整、堅(jiān)決改。

黃躍金指出,政協(xié)事業(yè)的發(fā)展進(jìn)步,離不開(kāi)實(shí)事求是的思想路線和敢闖新路的工作方法。而推進(jìn)政協(xié)工作“實(shí)事求是闖新路”的重點(diǎn)和突破口應(yīng)在民主監(jiān)督上。要?jiǎng)?chuàng)新民主監(jiān)督制度,不斷完善知情溝通、落實(shí)反饋、約束激勵(lì)等機(jī)制,推進(jìn)政協(xié)民主監(jiān)督的制度化、規(guī)范化、程序化。要把握民主監(jiān)督特征,增強(qiáng)民主監(jiān)督意識(shí),切實(shí)把敢于監(jiān)督和善于監(jiān)督統(tǒng)一起來(lái),寓監(jiān)督于支持之中,做到依法監(jiān)督、理性監(jiān)督。要選準(zhǔn)民主監(jiān)督內(nèi)容,把握黨政工作的大局和中心,選擇在推進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)和生態(tài)文明建設(shè)中的綜合性、全局性、前瞻性的重大課題和人民群眾普遍關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,切實(shí)增強(qiáng)民主監(jiān)督實(shí)效。要拓展民主監(jiān)督渠道,堅(jiān)持將民主監(jiān)督寓于提案、視察、反映社情民意等經(jīng)常性工作之中,豐富民主監(jiān)督的形式和途徑,堅(jiān)持質(zhì)量為先、著眼實(shí)效,擴(kuò)大提案線索征集開(kāi)放度,重視調(diào)研環(huán)節(jié),激發(fā)委員民主監(jiān)督的熱情,提高善于監(jiān)督的能力。

會(huì)前,省委理論學(xué)習(xí)中心組成員用一整天的時(shí)間進(jìn)行了自學(xué)。會(huì)上,省委黨校江泰然教授就“七一”重要講話作輔導(dǎo)報(bào)告。

篇三:堅(jiān)持實(shí)事求是闖新路發(fā)言稿

走進(jìn)位于景德鎮(zhèn)市新廠東路的昌河汽車景德鎮(zhèn)一工廠,只見(jiàn)沖壓車間、涂裝車間、總裝車間、焊裝車間,處處人頭攢動(dòng)、機(jī)聲隆隆,一派繁忙的生產(chǎn)景象。

,是昌河汽車?guó)P凰涅的關(guān)鍵之年,也是北汽集團(tuán)“雙品牌”戰(zhàn)略的收獲之年,而對(duì)于昌河汽車景德鎮(zhèn)一工廠來(lái)說(shuō),卻是史上最艱難的發(fā)展之年。

2015年6月,景德鎮(zhèn)一工廠抽調(diào)了458名精兵強(qiáng)將,支援昌河汽車洪源新工廠和f30u(微卡)項(xiàng)目建設(shè)一線,該廠員工人數(shù)由2357人陡然下降到1713人,減員幅度高達(dá)37%。沒(méi)有人,生產(chǎn)怎么辦,質(zhì)量如何保證?面對(duì)生產(chǎn)“負(fù)定員”的現(xiàn)實(shí),是隨波逐流,還是事不避難、迎難而上,該廠面臨艱難抉擇。

思慮再三,景德鎮(zhèn)一工廠決定按照北汽集團(tuán)加減乘除調(diào)結(jié)構(gòu)的整體要求,根據(jù)工廠實(shí)際在“減法”上做文章,在“提質(zhì)”上下功夫,在“增效”上謀出路,掃除了生產(chǎn)路上的一個(gè)個(gè)“攔路虎”,打了一場(chǎng)漂亮的產(chǎn)品質(zhì)量“攻堅(jiān)戰(zhàn)”。

超前謀劃 合理調(diào)配

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。針對(duì)抽調(diào)年富力強(qiáng)的基層管理者和技術(shù)人員支援洪源新工廠和f30u項(xiàng)目建設(shè)的現(xiàn)狀,景德鎮(zhèn)一工廠超前謀劃,及時(shí)制定應(yīng)急預(yù)案,由生產(chǎn)技術(shù)科和綜合管理科等部門聯(lián)合對(duì)一線職工定員數(shù)重新進(jìn)行了核算,并根據(jù)定崗定員的原則,對(duì)員工進(jìn)行全面篩查、合理調(diào)配,讓每一個(gè)人都發(fā)揮應(yīng)有的作用。

盡管準(zhǔn)備充分,但隨著一波接一波的員工被調(diào)往洪源新工廠,加之各車間抽調(diào)的人員都不相同,致使總裝車間和沖壓車間先后出現(xiàn)了負(fù)定員數(shù)。該廠啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,第一時(shí)間從人員相對(duì)寬松的焊裝車間抽調(diào)人員補(bǔ)充到總裝車間和沖壓車間急需的崗位上,滿足生產(chǎn)需要。

為了確保生產(chǎn),該廠還從實(shí)際出發(fā),重新優(yōu)化了工藝流程,縮減部分崗位,其職責(zé)由工班長(zhǎng)兼管,同時(shí)將所有二線員工和生產(chǎn)技術(shù)科等部門工作人員全部安排到生產(chǎn)一線,該廠領(lǐng)導(dǎo)和車間基層管理者也爭(zhēng)當(dāng)起了生產(chǎn)“指導(dǎo)員”,堅(jiān)定打好生產(chǎn)“攻堅(jiān)戰(zhàn)”的信心和決心。

由于超前謀劃和合理調(diào)配,景德鎮(zhèn)一工廠的生產(chǎn)、質(zhì)量“攻堅(jiān)戰(zhàn)”打得有聲有色。今年一季度,該廠累計(jì)生產(chǎn)昌河北斗星、福瑞達(dá)m50整車18000多輛。

上下齊心 共度難關(guān)

今年,景德鎮(zhèn)一工廠涂裝車間在昌河北斗星、福瑞達(dá)m50等原有車型的基礎(chǔ)上,還要承擔(dān)h33d、h32b和f30u等車型的噴涂作業(yè)。人員抽調(diào)后,涂裝車間一線操作人員大幅減少,尤其是噴涂機(jī)班組由原來(lái)的12人減少到3人,每個(gè)噴涂機(jī)班組只剩一人連軸轉(zhuǎn)。

人少、工作量不降反升,如何破解這個(gè)難題?發(fā)展,需要全體員工的共同努力。只有發(fā)動(dòng)群眾、依靠群眾,才能創(chuàng)造奇跡!

面對(duì)發(fā)展難題,該廠領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,深入一線與員工同甘共苦,并肩作戰(zhàn),涂裝車間員工也以主人翁的姿態(tài)紛紛出謀劃策,“錯(cuò)時(shí)作業(yè)”的工作新方式橫空出世――車間生產(chǎn)線24小時(shí)不停機(jī),員工實(shí)行兩班倒,每班連續(xù)工作12個(gè)小時(shí),問(wèn)題迎刃而解。這樣,員工雖然犧牲了個(gè)人的休息時(shí)間,可涂裝車間卻能最大限度地滿足各種車型的生產(chǎn)需求。

春節(jié)過(guò)后,涂裝車間干部員工齊上陣,已經(jīng)連續(xù)20多天奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線,保質(zhì)保量完成了h33d、h32b、f30u等車型的噴涂作業(yè)。業(yè)績(jī)最突出的一個(gè)班組,當(dāng)班完成了205臺(tái)h33d和16臺(tái)h32b的噴涂作業(yè),創(chuàng)下了涂裝車間的歷史新高。

多措并舉則是總裝車間抓好生產(chǎn)質(zhì)量的一大秘訣。

作為人員抽調(diào)最多的車間,總裝車間補(bǔ)充了大批新員工。工作不熟悉、業(yè)務(wù)不熟練,導(dǎo)致制造質(zhì)量出現(xiàn)了波動(dòng)?傃b車間通過(guò)發(fā)揮好工班長(zhǎng)的帶頭示范作用,調(diào)整和優(yōu)化工序,主動(dòng)開(kāi)展“傳幫帶”活動(dòng),幫助新員工盡快適應(yīng)新崗位。與此同時(shí),總裝車間還充分發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,組織力量對(duì)生產(chǎn)一線的“疑難雜癥”進(jìn)行會(huì)診,凝智聚力破解難題。該車間還將原先的質(zhì)量每周一檢改為日檢,每日對(duì)pdi檢測(cè)進(jìn)行講評(píng)。經(jīng)過(guò)不懈努力,總裝車間的執(zhí)行合格率穩(wěn)步上升,如今已全部達(dá)標(biāo)。

雖然員工平均年齡超過(guò)了42歲,可沖壓車間依然充滿激情,這源于該車間精準(zhǔn)發(fā)力,找準(zhǔn)突破口,每位員工的思想觀念、執(zhí)行力和主動(dòng)性都發(fā)生了翻天覆地的變化,在工廠轉(zhuǎn)型發(fā)展的進(jìn)程中爭(zhēng)創(chuàng)一流。

焊裝車間從去年6月的700多人減少到現(xiàn)在的486人,可通過(guò)崗位調(diào)整、績(jī)效考核等手段,確保了車間生產(chǎn)的有條不紊。目前,焊裝車間昌河北斗星和福瑞達(dá)m50日產(chǎn)量穩(wěn)定在140臺(tái)左右,其中福瑞達(dá)m50日產(chǎn)量遠(yuǎn)超去年,實(shí)現(xiàn)了翻番……

立下愚公移山志,敢叫日月?lián)Q新天。正是憑借堅(jiān)韌不拔的意志,昌河汽車人在轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的大潮中,譜寫了一曲迎難而上的時(shí)代贊歌,正在奮力開(kāi)創(chuàng)昌河汽車的美好未來(lái)。

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