五一勞動節(jié)表彰大會發(fā)言稿一：
尊敬的領導、同志們：
大家好!
近年來，在各級黨組織和工會組織的正確領導下，我行工會上下聯(lián)動，堅持以人為本，全力推進企業(yè)文化、職工文化建設，提升職工隊伍素質，增強職工集體榮譽感和凝聚力，以“職工之家”的興建，推動全行經(jīng)營管理模式更加高效地服務職工，服務企業(yè)發(fā)展，服務地區(qū)經(jīng)濟。為我行“打造精品銀行，演繹精彩人生”提供內在的精神動力和強大的人才支撐，我行先后獲得市級“文明單位”、“模范職工之家”、縣級“企業(yè)文化建設先進集體”、工會工作“綜合先進單位”、“五一巾幗標兵崗”、“先進女職工組織”、“三八”紅旗集體等20多個獎項;董事長×××獲得市“勞動模范”稱號;工會主席×××先后被縣委宣傳部和縣總工會評為“企業(yè)文化建設先進個人”、“工會工作標兵”;職工陳偉獲縣“五一”勞動獎章;職工xx參加xx市銀行業(yè)XX年度“最美大堂經(jīng)理”評選獲“最具潛力獎”。我們的做法是：
一、充分把握標準，建好“職工之家”
一是完善工會組織，打牢“建家”基礎。建立工會組織是興建“職工之家”的基礎，我們充分認識到工會工作在調動職工立足本職、愛崗敬業(yè)、服務發(fā)展和維護職工合法權益的重要作用，為此，建行初期，我們就按照法定程序，通過選舉產(chǎn)生江蘇xx農(nóng)商銀行第一屆工會委員會、婦女工作委員會、文娛體育活動委員會等六個委員會，成立文娛、體育活動領導小組和各支行工會小組等分支機構，依據(jù)《工會法》明確六個委員會工作職責。制定詳細的活動計劃，任務分工，責任落實，定期會辦，推進活動開展，保證了工作的規(guī)范化、制度化。二是突出主體地位，把握“家”的內涵。將企業(yè)打造成職工暢所欲言的平臺，我們通過職代會，職工大會和不同形式的職工會議形式，廣辟言路，充分調動職工積極性，廣泛征集職工意見，讓職工的心聲通過不同渠道表達，全面了解職工訴求和職工對企業(yè)發(fā)展的良好建議，努力讓職工積極參與企業(yè)管理，體現(xiàn)職工主人翁地位。三是高標準建設，高起點“建家”。為了提高職工參與企業(yè)建設的積極性，豐富職工文化生活，我們立足“高標準建設，高起點‘建家’”。將總行十五、十六兩層樓不少于1300平方米的場地開辟為“職工之家”，設立圖書閱覽室、棋牌室、斯洛克球室、電子閱覽室、乒乓球室、員工健身房、歌舞廳等，每天按時開放，適時開展文體活動，讓職工身心全面發(fā)展。
二、以“家”為平臺，推進企業(yè)文化
企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的向心力，良好的文化氛圍將調動職工積極向上的精神，我們以“職工之家”為平臺，深入推進企業(yè)文化，提高職工凝聚力。一是深入宣傳和培育企業(yè)文化核心理念，引領全行各項工作。通過演講比賽、比唱行歌等形式，提高員工對我行市場定位、責任使命的認識，打牢企業(yè)文化核心理念，增加員工自覺干好本職工作的動力。二是搭建職工行使權利的平臺。XX年4月和10月，我行先后召開了兩次職代會，選舉了工會組織成員和職工監(jiān)事;審議了主要規(guī)章制度;投票表決《薪酬管理辦法》、《關愛職工辦法》等議案。使廣大職工充分行使權利，推動全行良性發(fā)展。三是發(fā)揮好行報、行網(wǎng)的作用，宣傳我行一系列經(jīng)營管理活動成果，刊登員工優(yōu)秀文學作品，推進“家園文化”建設。四是組織開展了“三八”婦女節(jié)、“八一”建軍節(jié)座談會和聯(lián)歡會，行領導與職工代表交談會，了解職工的想法，關心職工的生活;組織慶“五一”迎“五四”演講、歌詠比賽，展現(xiàn)職工風采，深化“打造精品銀行，演繹精彩人生”的內涵和愿景;組織“秀我風采”主持人選拔賽，充分展現(xiàn)了我行員工才藝;在各類文藝(娛)興趣小組活動的基礎上，成功地舉辦了行慶一周年文藝晚會，切實增強我行的凝聚力和影響力。五是積極開展多種體育活動，豐富員工業(yè)余生活，增強員工的身體素質。成功舉辦了首屆職工運動會，項目涉及乒乓球、羽毛球、藍球、足球、撲克、象棋、摸石過河、綁腿跑、自行車慢賽等項目，極大的調動了員工參與企業(yè)文化職工文化活動的積極性。積極組織和參加縣、市相關單位組織的乒乓球、籃球和足球聯(lián)誼比賽、交流等，進一步豐富員工文化生活。六是抓好職工學習教育。開展職工“多讀書、善讀書、讀好書”活動，每周開展集體學習，對所學知識進行討論消化，做好學習記錄，使讀書學習蔚然成風，努力增長職工知識，開闊視野。組織開展業(yè)務技能比賽，提高員工業(yè)務技能和服務水平，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批技術過硬、素質較高的業(yè)務骨干。七是表彰先進，增強干勁。在行慶一周年晚會上，對年度各類獲獎員工通過表彰大會進行集中獎勵，增強員工的凝聚力和榮譽感。八是提高員工的福利待遇。我行通過有效落實《職工關愛活動管理辦法》和《親情1+1“感恩父母”實施辦法》等福利工程，定期為員工開展健康體檢;對結婚、生病等職工進行慰問;利用春節(jié)、“三八”婦女節(jié)、“八一”建軍節(jié)、重陽節(jié)等時間對員工、退役軍人、退休老員工等組織慰問、聯(lián)誼活動;對職工及家屬大病實施救助等，增強員工的集體歸屬感與內部凝聚力。
三、延伸“家”的內涵，擔當社會責任感
作為地方金融機構，我們關心地方發(fā)展，引導全體職工積極擔當社會責任，在企業(yè)不斷發(fā)展壯大的同時，反饋社會、回報社會。XX年，工會組織60名員工參與無償獻血××毫升，得到衛(wèi)生部門的認可;積極開展資助困難學生活動，救助濱中貧困學子，現(xiàn)場發(fā)放xxxx元助學金，受惠學生達45人;參加牽手扶貧工程，結對幫扶界牌xx村，定期對該村的貧困、年老村民進行慰問;春節(jié)前夕對xx港經(jīng)濟區(qū)黃海村30戶病災戶逐戶登門發(fā)放慰問金;對“留守”學生開展“愛心媽媽”幫扶活動，為他(她)們送去母愛。通過開展多項社會公益活動，增強了我行員工的社會責任感，樹立了我行良好的品牌形象。
我行將繼續(xù)以黨的十八大和十八屆四中全會精神為指導，圍繞全行重點工作，堅持黨委統(tǒng)一領導，全力推進我行企業(yè)文化、職工文化和“三個文明”建設，在我行建成更高層次的“職工之家”，推進“打造精品銀行、演繹精彩人生”活動深入開展。
五一勞動節(jié)表彰大會發(fā)言稿二：
尊敬的各位領導，同志們：
大家好!
我是xx公司xx分公司總經(jīng)理、黨委書記強xx。在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，很高興能作為“全國五一勞動獎章”新獲得者代表在這里向大家匯報。這枚沉甸甸的獎章，不僅是我個人的榮譽，更是全市郵政行業(yè)的榮耀，它凝結了xx人民和黨政領導對全市3500多名郵政員工辛勤勞動的肯定，當然還凝結著更大的期待。在這里，我首先要感謝市委、市政府領導、市總工會領導和廣大群眾對xx郵政一直以來的關心和支持，沒有你們對郵政企業(yè)的厚愛，郵政和我個人就不可能取得哪怕一點點的成績，更不用說今天的這份榮譽。
這個榮譽是勞動的榮譽，勞動是光榮的，xx郵政員工的勞動也是光榮的。郵政作為特種行業(yè)，黨和國家賦予了“通政、通商、通民”的職能，在xx這塊熱土上，xx郵政向800多萬人民和“黨政軍學商”提供著724小時、365天不間斷的普遍服務、特殊服務和商業(yè)服務。我自XX年底主持xx郵政工作以來，平均每天工作10-11個小時，始終把服務好xx的經(jīng)濟和社會發(fā)展、服務好xx百姓的民生、服務于提升郵政員工的幸福指數(shù)，作為自己辛勤勞作的根本動力，我們提出要把“群眾滿意、政府放心、社會贊譽、員工幸福”作為郵政追求的目標。
近年來，我們根據(jù)市委“蘇北領先、全省爭先、沿海當先”的發(fā)展總要求，重點突出轉型發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展和服務型發(fā)展，在發(fā)展上我們將“尊重員工、依靠員工、發(fā)展員工”作為基本原則，強力推進“員工減負工程”、“員工關愛工程”、“員工成長工程”，企業(yè)重大事項均交由職代會討論通過，職工代表參與工程和采購的招投標、新員工招聘、員工晉級和評先評優(yōu)等決策過程，“以人為本”和“民主管理”的做法調動了員工的積極性，三年來xx郵政經(jīng)濟規(guī)模由3億元數(shù)量級上升到了去年的5億元數(shù)量級，企業(yè)盈利能力、凈資產(chǎn)利潤率、資產(chǎn)負債率、投資回收率等主要kpi指標在全省同行的排位三年內均實現(xiàn)了大幅的進位爭先，去年排名基本上在全省前六。三年來，全市郵政員工人均收入增長了29.15%，年均增長13.66%，其中勞務派遣人員收入年均增長15.85%，XX年還將xx郵政職工的社保繳費水平從原先困難企業(yè)的標準提升到了正常水平，xx郵政員工的民生改善速度明顯快于了企業(yè)業(yè)務發(fā)展的速度，以這樣的速度，員工收入有望五年實現(xiàn)倍增。
勞動是美麗的，勞動是為了使社會更加美好。為提升xx城市的知名度和美譽度，我們整合利用郵政特有的郵票資源，開發(fā)了系列反映xx地方經(jīng)濟、社會發(fā)展成就和人文底蘊的集郵文化產(chǎn)品，為全方位宣傳xx提供了一個喜聞樂見的載體;我們加大生產(chǎn)性服務業(yè)發(fā)展的力度，利用全國郵政聯(lián)網(wǎng)的龐大自有數(shù)據(jù)庫資源和郵政合作伙伴的數(shù)據(jù)庫資源，積極切入東風悅達起亞汽車公司的客戶維護、產(chǎn)品推廣、形象宣傳等產(chǎn)業(yè)鏈，協(xié)助汽車公司開展大數(shù)據(jù)營銷，為其銷量持續(xù)提升做出了積極貢獻，郵政提供的一系列創(chuàng)意十足的服務以其低成本和有效性深受好評，目前郵政已成為kia汽車銷售支援部門不可或缺的戰(zhàn)略合作伙伴;我們廣泛開展面向中小企業(yè)的“走千訪萬”活動，通過幫中小企業(yè)和小微企業(yè)建目標客戶數(shù)據(jù)庫，幫助中小企業(yè)解決產(chǎn)品“宣傳難”、“銷售難”等迫切問題;我們積極參與社會公共服務均等化進程，不斷拓展郵政服務“三農(nóng)”的廣度和深度，加快建設和完善郵政公共服務平臺，建成了近1400個覆蓋全市大部分農(nóng)村行政村、且全部實現(xiàn)信息化聯(lián)網(wǎng)的“蘇郵惠民”便民服務點，每個服務點都搭載了代繳費、票務代理、農(nóng)資分銷、小額取款等項目，大大方便了社會弱勢群體的生活。
我們還積極履行社會責任。除積極參與掛鉤幫貧助困活動外，XX年底，我們積極響應市委、市政府號召，在市區(qū)毓龍路建設中克服困難帶頭進行郵政網(wǎng)點拆遷，為全路作出了榜樣;XX年和XX年，全力配合提前完成了南門橋郵電宿舍和串場河釘子戶拆遷工作;XX年，主動與省郵政公司溝通促成一次改訂購35輛悅達起亞智跑汽車，把為xx地方支柱產(chǎn)業(yè)發(fā)展做貢獻的意愿落了地;XX年，我們提出的“老舊小區(qū)信報箱整治工程”被列入為民辦實事項目，在建設資金不足的情況下，我們不等不靠、主動作為，邊建設邊籌措資金，完成了9.7萬戶老舊小區(qū)信報箱更新補建工作，提前一個季度超額完成了建設任務;XX年以來，我們發(fā)揮郵政的特有優(yōu)勢，在投遞員隊伍中開展爭做文明城市建設“五大員”(“文明信息員、勸導員、示范員、宣傳員、服務員”)的活動，既助推了文明城市的建設，又提高了員工隊伍素質。
一分耕耘，一分收獲，近年來，xx郵政先后榮獲了“全國五一勞動獎狀”“全國文明單位”“全國職工模范之家”“全國用戶滿意企業(yè)”“全國三八紅旗單位”“全國郵政系統(tǒng)先進集體”等多項榮譽。
各位領導，我是這么看待自己的：作為一個自然人，我的名字叫強xx，而作為社會人，介紹我時的稱呼是“xx郵政公司強xx”，“xx”這個定語時刻提醒著我心里要裝著xx，平時工作中點點滴滴都要服務好xx。今天我手捧這個獎章，既滿懷榮耀，更感覺沉甸甸的責任，榮譽既是對以往工作的肯定，又是對未來更高的期待，我將倍加珍惜今天這份榮譽，定位更高的工作目標，繼續(xù)依靠和帶領xx郵政全體干部員工，順應時代的潮流、搶抓發(fā)展的機遇，緊緊圍繞市委、市政府的“三先目標”、“四城定位”、“六大發(fā)展”戰(zhàn)略，創(chuàng)造性地做好郵政服務于中心和大局的工作。
我要進一步建設和發(fā)揮好郵政行業(yè)的優(yōu)勢，一是面向企業(yè)做好生產(chǎn)性服務工作。利用郵政“資金流、實物流、信息流”三流合一的行業(yè)優(yōu)勢，利用郵政大數(shù)據(jù)的優(yōu)勢，積極為各類企業(yè)提供資金歸集、倉儲物流、實物寄遞、信息廣告等方面的優(yōu)惠配套服務措施。近期我們將與科技局共同策劃服務于全市6萬家中小企業(yè)的方案，為中小企業(yè)量身定做個性化服務項目，切實幫助其解決普遍存在的尋找客戶難、產(chǎn)品銷售難、招聘工人難等問題;與經(jīng)信委等部門共同策劃把市委市政府鼓勵全民創(chuàng)業(yè)的各項政策送到千家萬戶的方案，推動全民創(chuàng)業(yè)工作;積極融入到地方旅游文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中去，積極申報、努力爭取發(fā)行具有xx地方特色、反應xx魅力的專題郵票，大力宣傳我市海鹽文化、紅色旅游、濕地生態(tài)、人文積淀、民間藝術和發(fā)展成就。
二是面向百姓做好民生服務工作，創(chuàng)新郵政服務“三農(nóng)”的新途徑。我將進一步加大資源整合的力度，致力于加快打造xx最大的公共服務平臺，在目前1300多個郵政惠民服務站和即將設立村郵站的基礎上，為促進農(nóng)業(yè)增產(chǎn)、農(nóng)民增收，我們還積極與農(nóng)委合作共同推進郵政“服務三農(nóng)”示范區(qū)和合作社的建設，按照統(tǒng)一整地播種、統(tǒng)一肥水管理、統(tǒng)一技術培訓、統(tǒng)一病蟲害防治、統(tǒng)一機械收獲的“五統(tǒng)一”服務模式，示范推廣和提供優(yōu)良品種、高產(chǎn)栽培技術、優(yōu)質高效農(nóng)資、農(nóng)業(yè)科技服務和農(nóng)產(chǎn)品返城物流等一條龍、一站式服務的服務“三農(nóng)”新模式，今年年內首先實現(xiàn)5萬戶農(nóng)戶入社的目標。
三是強化爭先創(chuàng)優(yōu)，努力將郵政員工隊伍打造成一支服務xx經(jīng)濟社會發(fā)展的“鐵軍”。要以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，進一步增強郵政員工隊伍的服務意識，改進服務作風，提高服務水平，切實有效地解決好服務人民群眾最后一公里的問題，把xx郵政真正打造成為“人民群眾滿意、社會普遍贊譽、黨委政府放心”的現(xiàn)代服務行業(yè)。創(chuàng)新做好“打造流動綠色風景線，爭當城市文明五大員”特色創(chuàng)建活動，通過系統(tǒng)的培訓引導和有效激勵，把廣大郵政員工逐步培養(yǎng)成為文明城市創(chuàng)建工作中的編外示范員、宣傳員、信息員、勸導員和服務員，當前重點將發(fā)揮好“五大員”在我市創(chuàng)衛(wèi)工作中的啄木鳥作用，積極收集公共柵欄、路牌破損、垃圾亂堆、城市“牛皮癬”、路燈及隔離欄損壞等信息，并及時反饋給市文明辦轉交相關主管部門落實整改。
......
各位領導，各位朋友，我做了一點點自己應該做的本職工作，組織上就給了我這么高的榮譽，這讓我既激動又不安，我只有用更大的付出、更好的業(yè)績、為建設更加美好的xx作更多的奉獻和服務作為回報，才能表達我的心情，才能不辜負群眾和組織對我的肯定和褒獎!
我的發(fā)言完了，謝謝大家!
