沒有規(guī)矩不成方圓，紀律和規(guī)矩從來都是規(guī)范社會運行的行動指南和準則。人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。對于一個黨員，紀律是高壓線;對于一個政黨，紀律是生命線。下面是思而學教育網(wǎng)小編收集的黨員學習講政治重規(guī)矩作表率心得體會，希望對大家有所幫助!
【黨員學習講政治重規(guī)矩作表率心得體會1】
教育學上有個“漏斗原理”。意思是說，對于孩子的教育，小的時候應該相對嚴格一些;隨著年齡的增長，更多要靠自覺，因為孩子大了，有了自己的主張，父母的話不容易聽進去，而且一些不好的習慣已經(jīng)養(yǎng)成，糾正起來要花更大的精力、需要更多的技巧。
這個原理意在提醒人們重視啟蒙教育，從一開始就定好標準和規(guī)矩。但對于一個執(zhí)政黨來說，僅僅嚴在起跑線上是不夠的。越是人數(shù)多了、層級多了，越要克服“差不多就行了”的惰性，從嚴從實要求黨員和干部，一把戒尺量始終。只有讓所有人都對紀律和規(guī)矩心存敬畏，才能守住底線、把握方向。
看不少腐敗分子的懺悔錄，常能發(fā)現(xiàn)一個共同點：違紀違法多從破壞規(guī)矩開始。收一條煙、拿一次紅包、批一回條子、打一個招呼，看似不起眼的“第一次”，已經(jīng)埋下了腐化墮落的種子。劉鐵男在法庭上的最后陳述中聲淚俱下：我如果按照黨的紀律嚴格要求，也不會犯法。這樣的“追悔莫及”，如聲聲警鐘警示為官者??紅線碰不得，規(guī)矩壞不得，政治上糊涂不得。
“規(guī)矩嚴起來了，風氣好起來了”，黨的十八大以來，從干部到群眾普遍有此感受。因一餐飯一頓酒受處分、因收禮送禮丟“帽子”之類案例，不時在人們身邊出現(xiàn)，引發(fā)內心的震撼。黨風政風的新氣象，蘊含著深刻啟示：正風肅紀、從嚴治黨，關鍵是立規(guī)矩、講規(guī)矩、守規(guī)矩。
就像羅馬不是一天建成，立規(guī)矩、守規(guī)矩也不可能一蹴而就�？纯次覀冎車瑹o視規(guī)矩的不良慣性依然存在。一些黨員、干部對紀律規(guī)定置若罔聞，干工作松松垮垮，一事當前，先替自己打算，不為組織考慮;一些人向組織討價還價，達不到目的就發(fā)牢騷、講怪話;還有一些人會上不說、會下亂說，口無遮攔，儼然自己是“特殊黨員”;一些黨組織“好人主義”泛濫，對違規(guī)違紀行為睜只眼閉只眼，管理上失之于寬、失之于軟。這些問題，不可等閑視之。
上世紀50年代，彭德懷去東南沿海地區(qū)檢查工作。臨走時，當?shù)亟o他的參謀送了一壇土特產(chǎn)。彭德懷得知后嚴厲批評道：“這種作風要不得，如果不制止，它就會像瘟疫一樣泛濫成災。”直到今天，這番話依然振聾發(fā)聵。“道私者亂”，綱紀廢弛之下，流行想來就來、想走就走的大車店作風，盛行想說什么就說什么、想干什么就干什么的放任主義，談何凝聚力和戰(zhàn)斗力?
大節(jié)不可失，小節(jié)不可縱。領導干部不僅要帶頭講規(guī)矩、以上率下，更要發(fā)揮制度效力，把規(guī)矩意識融入強管理、帶隊伍、正風氣、干事業(yè)的實踐中去。消除制度執(zhí)行的死角和斷層，使各項工作都置于規(guī)矩的約束之中，才能使黨員干部心有所畏、言有所戒、行有所止，煥發(fā)正氣與活力。
世間事，作于細，成于嚴。古之廉吏，從“一絲一�！币娒�(jié);焦裕祿教育孩子，以“不看白戲”立下規(guī)矩;楊業(yè)功律己律人，用“攜禮莫入”擋住送禮者。從政之路上，有防微杜漸的警醒、滴水穿石的韌勁，規(guī)矩這把戒尺就會高懸于心，“從嚴從實”就會蔚然成風。
【黨員學習講政治重規(guī)矩作表率心得體會2】
領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，是帶頭嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的前提，是保證全黨令行禁止、集中統(tǒng)一的關鍵。
紀律和規(guī)矩是“緊箍咒”“護身符”
新形勢下，我們黨承擔的歷史使命重大，面臨的風險和考驗加大，加強黨的建設的任務艱巨，對領導干部守紀律講規(guī)矩的要求更加突出。牢固樹立紀律和規(guī)矩意識是對領導干部的重要要求。
在領導素質和領導意識中，守紀律、講規(guī)矩的素質是基本素質，紀律和規(guī)矩意識是基本意識。領導干部權力大、責任重，擁有許多決策處置權，掌握不少資源分配權。守不守紀律、講不講規(guī)矩，直接關系黨的各項原則能否得到有效貫徹，關系黨的執(zhí)政權力是否真正用來為人民服務。例如，*同志就諄諄告誡縣委書記，要正確行使權力，依法用權、秉公用權、廉潔用權，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。一些領導干部不守紀律、不講規(guī)矩，為所欲為，甚至搞小圈子，造成不良示范，影響很壞。事實表明，要求領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，有著很強的現(xiàn)實針對性。
改革開放和發(fā)展，創(chuàng)造大量的社會財富，也形成各種各樣的誘惑，以權謀私、違紀違法、走向腐敗的危險也隨之增大。正因為如此，我們黨制定了拒腐防變的各種黨規(guī)黨紀，用黨內法規(guī)管束黨員干部行為。但仍有一些領導干部目無黨紀黨規(guī)，以權謀私、腐化墮落，顯示出紀律意識淡薄、規(guī)矩意識弱化。思想防線垮了，腐敗閘門自然就開了。因此，執(zhí)政時間越長，越是要管黨治黨，越是要管理好教育好各級領導干部特別是高級干部，越是要強化紀律和規(guī)矩意識。
黨的十八屆四中全會作出全面推進依法治國的決定。依法治國，對于黨的自身建設來說，就是要依規(guī)治黨。規(guī)，就是法規(guī)制度、紀律規(guī)矩。依法治國要求增強全社會的法治意識，依規(guī)治黨要求增強全黨的紀律和規(guī)矩意識，二者是統(tǒng)一的。作為領導干部，如果法治意識強，則紀律和規(guī)矩意識強，坐得端、行得正、走得穩(wěn);如果紀律和規(guī)矩意識弱，就很難做到遵法守法。紀律和規(guī)矩既是“緊箍咒”，也是“護身符”，是對各級領導干部的愛護和保護;既有利于黨的事業(yè)健康發(fā)展，也有利于開展領導工作、提高領導威信，是干部成長道路上的“安全帶”。
全面從嚴治黨必須強化紀律和規(guī)矩意識
全面從嚴治黨，是全面推進發(fā)展的根本保障。堅持思想建黨和制度治黨，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，是全面從嚴治黨的有機組成部分。全面從嚴治黨，對于各級領導干部牢固樹立紀律和規(guī)矩意識將起到有力的促進作用。
從嚴肅紀，把守紀律講規(guī)矩擺在更加重要的位置。守紀律講規(guī)矩，關鍵在于嚴格執(zhí)行。從嚴肅紀，本身就是樹立紀律和規(guī)矩意識的有效途徑。紀律只要制定，就要動真格的，不能搞“下不為例”;規(guī)矩只要建立，就不能只是說說而已，沒規(guī)矩成了真規(guī)矩。必須看到，目前還有一些黨員干部的紀律和規(guī)矩意識還沒牢固樹立，守紀律講規(guī)矩的氛圍還沒完全形成。從嚴肅紀，就是要從嚴執(zhí)紀，有紀必依、有規(guī)必循，違紀必究、違規(guī)必查。各級黨委應加強監(jiān)督檢查，嚴肅處理不守紀律行為。
從嚴治官，使領導干部在守紀律講規(guī)矩上作表率。*同志指出：“講規(guī)矩是對黨員、干部黨性的重要考驗，是對黨員、干部對黨忠誠度的重要檢驗�！蹦懿荒茏龅绞丶o律、講規(guī)矩，決不是小事小節(jié)，各級領導干部都要在這一事關政治品質的問題上經(jīng)得起考驗。一些領導干部頭腦中還殘存著特權思想，總是對別人講紀律和規(guī)矩，卻把自己置身事外。從嚴治官是建設法治國家、法治政府、法治社會的重要內容。不僅法律面前人人平等，而且紀律和規(guī)矩面前人人平等。
從嚴正風，營造守紀律講規(guī)矩的良好氛圍。有沒有牢固的紀律和規(guī)矩意識，與黨風密切關聯(lián)。從嚴正風，將為牢固樹立紀律和規(guī)矩意識培育良好的環(huán)境。作風不是一個人能左右的，但每個人的作風都會對作風的形成和變化產(chǎn)生影響。全黨人人守紀律、個個講規(guī)矩，領導帶頭守紀律、率先講規(guī)矩，必然會對牢固樹立紀律和規(guī)矩意識起到?jīng)Q定性作用。鍥而不舍、久久為功，就能在全黨培塑出嚴守紀律、嚴明規(guī)矩的精神風貌和行為規(guī)范。
圍繞“五個必須”強化紀律和規(guī)矩意識
牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，就是要確立紀律和規(guī)矩的權威，遵從紀律和規(guī)矩，不違紀、不逾矩。當前，領導干部要按照*同志在十八屆中央紀委五次全會上強調的“五個必須”要求，強化紀律和規(guī)矩意識。
樹立政治意識，堅決維護黨中央權威。守紀律、講規(guī)矩，第一位的要求就是要在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。不同地區(qū)、部門、行業(yè)的工作雖然有其特殊性，但在同黨中央保持高度一致這個重大原則問題上，不能有絲毫含糊，不能各行其是，搞這樣那樣的變通。黨的十八大以來，以*同志為黨中央從關系黨和國家生死存亡的高度，以前所未有的決心和力度推進反腐敗斗爭。領導干部牢固樹立政治意識，就要在黨中央統(tǒng)一領導下，積極貫徹中央推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的部署，堅決打贏這場攻堅戰(zhàn)、持久戰(zhàn)。
樹立團結意識，努力維護黨的團結。團結就是力量，團結就是大局。黨的紀律是有利于黨的工作大局的紀律，黨的規(guī)矩是有利于維護黨的團結局面的規(guī)矩。我們黨代表最廣大人民根本利益，全心全意為人民服務，黨內決不容忍搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派。領導干部在組織路線和用人問題上，必須堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志。只要是德才優(yōu)秀的干部，無論來自哪湖哪海，都要人盡其才、用當其時;只要是忠實于黨的同志，無論和自己有無“交集”，都要用其所長、充分使用。
樹立程序意識，嚴格遵循組織程序。領導工作是在一定的組織系統(tǒng)中進行的，是在一定的制度規(guī)則中開展的，由此保證各級黨組織工作的正常秩序。這些制度規(guī)則就是黨的規(guī)矩，有些已成為剛性的紀律。作為領導干部，必須懂得組織運行的程序，明確自己的權限，重大問題該請示的請示、該匯報的匯報，不允許超越權限辦事。違規(guī)用權、擅自越權，表面上看嘗到甜頭、辦成了事，但破壞組織秩序，造成不良后果，留下嚴重隱患。守規(guī)矩，就要講程序，組織程序凝結著黨的工作規(guī)律，不可置之不理。
樹立組織意識，堅決服從組織決定。紀律是維護黨組織凝聚力、號召力的有力武器，規(guī)矩是增強黨員干部組織觀念的有效手段。守紀律、講規(guī)矩就要做到個人服從組織，即使是領導干部包括高級干部也必須服從組織，不能凌駕于黨組織之上。黨的戰(zhàn)斗力需要鐵的紀律來維系，對組織決定不能“選擇性服從”，順其心愿的就服從，不合心愿的就不服從。需要強調的是，樹立組織意識，決不允許搞非組織活動，決不允許違背組織決定另搞一套;領導干部可以對組織決定通過組織程序發(fā)表不同意見，但不能采取其他違背組織決定的行動。
樹立原則意識，有效管好親屬和身邊工作人員。一些領導干部的親屬和身邊工作人員參與腐敗、合謀腐敗、尋租腐敗，教訓極為深刻。這表明不僅領導干部本人要守紀律、講規(guī)矩，而且要讓自己的親屬和身邊工作人員守紀律、講規(guī)矩。新形勢下，管好領導親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益，已成為黨的重要規(guī)矩。樹立原則意識，就是要按照*同志指出的那樣，處理好公和私、情和法、利和法的關系。不能公私不分，把公權力用于回報私情;不能情大于法，因感情因素而有失公正;不能利壓倒法，為謀取私利而罔顧國法。
