嚴明政治紀律，嚴肅黨內(nèi)生活，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，嚴治突出問題。以下是小編整理的全面從嚴治警剖析材料，希望對你有幫助。
全面從嚴治警剖析材料【篇一】
2017年，在公安部黨委的重視支持下，駐部紀檢組主動整合、綜合利用部直屬機關(guān)的監(jiān)督資源，開展了全面有效的監(jiān)督工作。
充分整合監(jiān)督力量，增強監(jiān)督合力。駐部紀檢組牽頭成立公安部反腐敗聯(lián)席會議，由警務督察局、審計局、巡視辦、辦公廳、人事訓練局、現(xiàn)役辦、法制局、裝備財務局、機關(guān)黨委(紀委)等部門主要領(lǐng)導為成員，聯(lián)席會議充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)查辦大案要案及案件審理處分的監(jiān)督作用;制定出臺《關(guān)于完善公安部直屬機關(guān)紀檢監(jiān)督部門協(xié)作配合機制的意見》。2017年，警務督察、審計、巡視等部門發(fā)揮職能優(yōu)勢，共向駐部紀檢組移交問題線索12件。
有的放矢，嚴把選人用人關(guān)。協(xié)助人事訓練局和有關(guān)業(yè)務局、地方公安機關(guān)審核任命、表彰、獎勵、評比等涉及廉潔情況共1169個集體、5131名個人，對2人提出暫緩使用意見。對部機關(guān)直屬單位主要負責人，建立了廉潔情況活頁冊檔案。
深入調(diào)研，緊盯薄弱環(huán)節(jié)。對近年來公安現(xiàn)役部隊退休、轉(zhuǎn)業(yè)干部從業(yè)情況開展專題調(diào)研，著力研究探索對退休轉(zhuǎn)業(yè)干部利用原職務影響經(jīng)商、從業(yè)的監(jiān)督管理辦法和治本之策，提出有關(guān)制度建設意見;針對近年來信訪舉報以及案件辦理反映部屬科研事業(yè)單位的突出問題，組織開展對部屬科研所近年來黨風廉政建設情況專題調(diào)研，提出改進措施。
2017年，公安機關(guān)堅持將警示教育作為加強源頭預防的重要手段，一手抓執(zhí)紀審查，一手抓警示教育，同步進行，協(xié)調(diào)推進。
占地1170平方米、110個精心挑選違紀違法典型案例、涵蓋公安機關(guān)各地區(qū)各警種、6萬余字配套剖析材料和解說詞、視頻影音圖文并茂……公安部警示教育基地正式建成，孟建柱、郭聲琨、黃樹賢、王令浚以及中央紀委宣傳部、中央第十四巡視組、中央國家機關(guān)紀工委的領(lǐng)導同志先后參觀指導后，給予充分肯定。目前，已有萬余名公安民警到基地參觀接受教育。
進一步挖掘各地警示教育資源，精心選取30余起公安民警違紀違法案例，協(xié)調(diào)組織地方公安機關(guān)共同攝制《警鐘》系列警示教育片。據(jù)了解，前10部《警鐘》警示教育片，已結(jié)集成冊制作600套，全國公安機關(guān)組織廣大黨員民警觀看討論，反響熱烈。舉辦了優(yōu)秀警示教育片評選活動，從2015年各地報送的50余部作品中評選精品獎18部、優(yōu)秀獎14部，評授7個單位組織獎。
積極開展內(nèi)外宣傳工作，曝光一批典型違紀案件。在人民公安報開設《黨風廉政》專版，重點宣傳黨中央、中央紀委和部黨委全面從嚴治黨治警的決策部署，及時發(fā)布推進黨風廉政建設的最新聲音和動態(tài);通過多種渠道對外通報一批違紀人員、典型違紀案件。
2017年已經(jīng)過去，而全面從嚴治黨治警永遠在路上。站在新的起點上，公安機關(guān)將繼續(xù)認真落實全面從嚴治黨治警要求，嚴明政治紀律，嚴肅黨內(nèi)生活，嚴格監(jiān)督執(zhí)紀，嚴治突出問題，進一步樹立良好警風警紀，把公安機關(guān)黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入，為完成各項公安工作任務提供堅強紀律保證，以優(yōu)異成績迎接黨的十九大勝利召開。
全面從嚴治警剖析材料【篇二】
市公安局黨委根據(jù)當前歲未年初社會治安狀況和隊伍現(xiàn)狀，決定從2017年12月6日至2017年2月28日，在全市公安機關(guān)開展“從嚴治理、從嚴治警”活動，下設“從嚴治警”專班，市局黨委委員、駐局紀檢組組長任領(lǐng)導小組副組長，駐局紀檢組為專班成員單位，專項活動重點整治違反紀律突出問題、違反“八項規(guī)定”精神問題、執(zhí)法執(zhí)勤突出問題和不擔當、不擔責等四類問題。為確保“從嚴治警”活動不走過場、取得實效，駐局紀檢組立足本職，切實采取有力措施，全力推動“從嚴治警”活動。
開展“兩項教育”。督促全市公安機關(guān)采取集中培訓、個人自學和專題輔導等形式，深入學習黨的十八屆六中全會精神，重點講話和《準則》、《條例》。對近年來發(fā)生的違法違紀典型案例制作警示教育片，編寫警示教育教材，開展警示教育。
落實“兩個嚴格”。依托市縣、基層執(zhí)法單位兩級架構(gòu)，嚴格執(zhí)法管理;堅持落實“一案雙查”和“一崗雙責”制度，嚴格追究責任。
建立“三項制度”。建立簽字背書制度，市局與分(縣、市)局、局直各單位黨組織負責人簽訂落實《全面從嚴治警責任保證書》，層層傳導壓力，逐級夯實責任;建立約談提醒制度，部門負責人要主動開展針對性談話，加強日常監(jiān)督管理，做到關(guān)口前移;建立案例剖析制度，對反面典型深入剖析，著力查找隊伍管理存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，督促涉案部門建章立制，修補短板，整改提高，夯實責任。
實行“五個一律”。對違反“八項規(guī)定”精神、“三項紀律”等規(guī)定、規(guī)矩的行為，一律從速查處;對實名舉報的、可查性強的線索，一律組織力量調(diào)查并向上級報告立案、查處情況;對網(wǎng)絡炒作、輿論關(guān)注的案事件，一律即查即處，并適時發(fā)布調(diào)查情況回應輿論關(guān)注;對民警被開除、辭退或辭職后半年內(nèi)被司法機關(guān)立案查處的案件，一律進行責任倒查;對協(xié)勤或工勤人員在警務活動中涉嫌違法違紀的，一律予以辭退，不再錄用，并查明原因，追究使用單位領(lǐng)導和直接責任人的責任。
