篇一
根據(jù)主題教育通知要求，下面我圍繞黨員意識、擔當作為、服務(wù)群眾、遵守紀律、發(fā)揮作用這幾方面，作檢視問題情況的簡要發(fā)言。
一、存在問題
（一）黨員意識方面
1.不重視學習，學習欠積極主動，對黨中央國務(wù)院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府出臺的重大決策和戰(zhàn)略部署，把握不全面，理解不深刻，執(zhí)行落實不到位。比如，區(qū)委每年都要召開區(qū)委全會，并印發(fā)區(qū)委全委會決定，但我很少認真研閱，文件精神沒有吃透。
2.政治理論學習不夠系統(tǒng)全面。主要表現(xiàn)：雖然能按時參加各項學習活動，但是自覺性、主動性還不夠強。學習內(nèi)容也缺乏系統(tǒng)性，比如看報紙只瀏覽標題，與執(zhí)法業(yè)務(wù)聯(lián)系不緊的就不去學或者很少學。
3.學習存在實用主義傾向，對一些專業(yè)性強的業(yè)務(wù)知識和一些法律法規(guī)缺乏足夠的了解，存在以干代學的現(xiàn)象，忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用，導(dǎo)致理論學習與實際工作脫節(jié)。
（二）擔當作為方面
1.擔當精神出現(xiàn)弱化。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走，甚至對上級安排的任務(wù)拖著不干。
2.開拓創(chuàng)新意識不強。工作中滿足于按規(guī)矩和程序辦事，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究分管領(lǐng)域中存在的深層次問題；對XX工作新政策、新問題研究不夠，習慣于憑經(jīng)驗做事；缺乏探索做好新形勢下開展工作新思路、新做法的主動性。
（三）服務(wù)群眾方面
1.踐行黨的群眾路線還不夠徹底，拜群眾為師、向群眾問計的自覺性、積極性、主動性還需進一步提高，深入基層群眾掌握實際情況比較少，向基層征求意見不夠廣泛，更多關(guān)注了自己分管領(lǐng)域的工作，對不分管的領(lǐng)域和事情關(guān)注不夠、思考不多，發(fā)表意見很少。
2.貫徹以人民為中心的發(fā)展理念有偏差，維護群眾利益意識不強。在處理一些復(fù)雜問題時，過多的考慮鄉(xiāng)鎮(zhèn)的利益和形象，而忽略了以人民為中心的發(fā)展理念。一些惠民政策在執(zhí)行過程中存在變形走樣，部分政策沒有落地生根取得長久實效、一些部署沒有開花結(jié)果真正惠及民生。
（四）遵守紀律方面
1.沒有把執(zhí)行黨的政治紀律融入工作生活之中。存在講工作紀律多，講政治紀律少，在處理局部與全局關(guān)系上，還是站位不高，看的不遠，想得不深，做得不細，尤其是怎樣圍繞中心、服務(wù)大局方面，深入思考的不多，缺乏把分管的各項工作放在全縣整體工作上思考推進的系統(tǒng)性;在具體工作中，常常以工作為重、發(fā)展為先，容易導(dǎo)致在推進工作中不能時時刻刻嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
2.遵守廉潔紀律方面對分管部門的監(jiān)督不足。作為一名黨員干部，能夠做到對《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》深入把握和領(lǐng)會，嚴格遵守廉潔紀律、生活紀律，以廉潔自律準則來規(guī)范自己的言行。但對于分管部門成員的廉潔自律情況重視不足、要求不高，未能詳細的了解他們的廉潔自律情況，沒有盡到監(jiān)督和預(yù)防的責任。
（五）發(fā)揮作用方面
1.推動家風涵養(yǎng)的力度有待加大。認為平時能嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，對家風建設(shè)自我感覺良好，但對照谷文昌同志“清白持家、簡樸本分、為民奉獻”的家風家訓(xùn)，在帶頭制定、踐行良好家規(guī)方面的標準還不夠高、要求還不夠嚴。盡管家風建設(shè)是一項原則性的制度要求，但在實操層面如何促“落地”、讓家風建設(shè)從“要求”邁向“硬指標”進而形成規(guī)模效應(yīng)，還存在統(tǒng)籌力度不夠的問題。
2.對新形勢下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力。
二、產(chǎn)生問題的原因
（一）思想政治修養(yǎng)不夠自覺
學習中存在一知半解、淺嘗輒止，存在對黨的路線、方針、政策，尤其是對思想，同志系列講話精神、黨的民族與宗教政策把握不透徹，對堅定必勝信心與增強憂患意識統(tǒng)一于發(fā)展規(guī)律認識不夠深刻、對堅定必勝信念與憂患意識統(tǒng)一于以人為本、執(zhí)政為民的根本追求認識不夠深刻、統(tǒng)一于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實踐認識不夠深刻。
（二）理想信念不夠堅定
面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進而放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。對一些同志不良作風的斗爭不堅決，對社會上一些違反道德的言行也未能堅決批判。
（三）宗旨意識樹的不牢
群眾觀念有所淡化。盡管在不同崗位、不同地方做了一些工作，也為群眾做了一些事情，但干工作的精氣神沒有過去那么足了，那種為群眾做成一件事的成就感少了，尤其是對群眾的呼聲疾苦、困難了解不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識有所淡化，重“接天線”，輕“接地氣”。
（四）紀律意識不夠堅定
自己深知在領(lǐng)導(dǎo)崗位上時間越長，責任權(quán)力越大，越要從物質(zhì)層面防止特權(quán)思想，更要在精神層面克服惰性心理。反思自己走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，思想上漸漸滋長了官位意識，把崗位當“官位”，把職責當職權(quán)，在紀律方面自覺不自覺地放松了要求，認為能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了。因而沒有嚴格以黨章來檢視自己的思想，更沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性不強，心有所畏、言有所戒、行有所止的自律意識還不夠堅定，距離“嚴以修身、嚴以用權(quán)、嚴以律己”的要求還有差距。
三、下一步努力方向
（一）進一步樹牢宗旨意識
作為一名共產(chǎn)黨員，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，在具體工作中，努力為廣大群眾排憂解難，使自己的一言一行都要從優(yōu)秀黨員的良好形象出發(fā)。
（二）進一步抓好理論武裝
堅持把補精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。突出抓好黨章黨規(guī)和思想的學習，學習更加深入，做到進入思想、推動工作;頭腦更加清醒，做到立場堅定、旗幟鮮明;貫徹更加堅決，做到信念堅定、對黨忠誠。
（三）進一步強化紀律意識
嚴格遵守《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，扎實履行黨風廉政建設(shè)責任制，模范執(zhí)行“一崗雙責”，堅持按法紀、按規(guī)矩、按程序辦事，切實筑牢拒腐防變的思想防線。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定和省市實施細則，慎初慎微，妥善處理好同事、老板及同學、朋友相處之道，任何時候都不能放松對自己的要求。時刻謹記自己手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，要求別人做的，自己帶頭做，要求別人不做的，自己堅決不做，努力做到公私分明。
篇二
根據(jù)集團公司和云廈黨委關(guān)于召開“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會的工作部署，嚴格按照《關(guān)于認真撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子和個人檢視剖析材料的通知》要求，結(jié)合自身工作實際，聚焦“四個找一找”方面存在的問題，深刻剖析原因，明確整改措施和努力方向。現(xiàn)將個人檢視剖析情況匯報如下：
一、開展主題教育的體會收獲
今年是中華人民共和國成立70周年，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，是以同志的黨中央統(tǒng)攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想作出的重大部署。至主題教育開展以來，我將集中學習和個人自學相結(jié)合，認真學習了《思想學習綱要》、《關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》、《談治國理政》、《中國共產(chǎn)黨章程》等內(nèi)容。通過系列學習，我更加堅定了自己的政治信仰，堅定了自己的理想信念，作為一名國有煤礦黨員干部，就是要沖鋒在為職工謀幸福、為企業(yè)謀復(fù)興的的第一線，有“在其位謀其政”的思想覺悟，最大化地利用自己的專業(yè)知識，時刻牢記為基層服務(wù)的信念、牢記為企業(yè)為職工服務(wù)的宗旨，不論面臨多大的困難和挑戰(zhàn)都要勇于去挑戰(zhàn)去克服。不論身處什么境地、面臨何種誘惑，都要清醒的認識到我們是人民的公仆，“官”只是為人民服務(wù)的一個崗位，“權(quán)”只是為人民務(wù)的一種工具。永遠對黨忠誠、聽黨話、堅定不移跟黨走，永遠不忘初心，牢記使命，砥礪前行。
二、整改落實情況
2019年上半年調(diào)入洗煤廠后，我在提高外采煤量，保證洗煤生產(chǎn)正常運行、強化洗煤生產(chǎn)力度、在節(jié)能降耗上再下功夫、針對優(yōu)化生產(chǎn)結(jié)構(gòu)，提高工作效率等方面存在的問題，我通過一是圍繞年初生產(chǎn)計劃，強化外采原煤調(diào)運，通過專人駐礦及時了解礦井生產(chǎn)情況，積極與集團公司溝通協(xié)調(diào)，加大外采原煤量，確保滿足洗煤正常生產(chǎn);二是加強生產(chǎn)組織管理，細化精煤生產(chǎn)的各個組織環(huán)節(jié)，加大生產(chǎn)力度，以保證安全和產(chǎn)品質(zhì)量為前提，提高精煤產(chǎn)量和質(zhì)量;三是通過優(yōu)化工藝環(huán)節(jié)，嚴把設(shè)備管理等形式，積極開展節(jié)支降耗、節(jié)能環(huán)保工作，細化清水管理制度，注重產(chǎn)品脫水環(huán)節(jié)控制，節(jié)約水資源，降低生產(chǎn)成本，提高選煤經(jīng)濟效益;四是根據(jù)原煤調(diào)運情況，及時調(diào)整入洗方案，同時對洗出產(chǎn)品指標嚴格控制和考核，提升職工精細操作水平，保證洗出產(chǎn)品質(zhì)量達標。
三、對照“四個找一找”查擺的主要問題
(一)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面
我本人雖然能夠始終在思想上、政治上、行動上同黨組織保持一致，不存在理想信念模糊動搖、大是大非問題上態(tài)度不鮮明的問題。但是，通過查擺，也深刻認識到自已還沒有把強化理想信念貫穿工作始終，對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠，在考慮問題中習慣實用主義，站在全局的角度想問題還不夠，還缺乏共產(chǎn)黨人大道至公，徹底無謂的心胸和襟懷。另外在思想解放的力度還不夠，精神領(lǐng)會的深度還不足，對理論學習抓的還不夠緊，還需進一步加強學習。
(二)在知敬畏、存戒懼、守紀律、守底線方面
嚴守政治紀律和政治規(guī)矩是黨中央對每一名黨員干部的基本要求，在工作和生活中，我始終嚴格遵守黨的政治紀律，始終保持堅定的政治立場，做到虛心接收廣大干部職工的批評和監(jiān)督。但對照檢查自已在一些方面還需要改進。一是政治覺悟還不夠高。習慣于把自己當成是生產(chǎn)口的干部，認為執(zhí)行黨建黨規(guī)與自己關(guān)系不大，對基層區(qū)隊和科室人員黨建工作關(guān)注不夠，自已多是聽一下匯報，也很少提意見。二是工作紀律還不夠嚴。反映在對基層區(qū)隊的管理上，考核比較軟，對區(qū)隊操作、維護不到位而造成的設(shè)備損壞，不能嚴格按照礦相關(guān)制度進行處罰，多是以教育為主，在各種會議上通報也比較少，因此造成違規(guī)操作和檢修的行為還比較多。究其原因，還是黨性修養(yǎng)還不夠高，沒有充分認識到政治紀律和政治規(guī)矩的極端重要性，在思想和行動上放松了自己。
(三)在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面
我深知基層群眾的觀點、立場的重要性，向來也很重視，但在服務(wù)群眾方面覺的做的還是不夠。一是主動服務(wù)群眾的自覺性還不夠強，平時忙于具體的事務(wù)性工作多，對下基層了解實情、調(diào)查研究還缺少主動自覺，深入基層的次數(shù)還不夠多;二是為群眾辦實事解難事還有不足，針對洗煤廠車間部分設(shè)備老舊，部分車間人員年齡偏大，人員數(shù)量不足的問題，雖然也做了很多工作，更新不少設(shè)備，補充了部分人員，但采取的辦法還不夠多，還需進一步采取措施。
(四)在思想覺悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風形象方面
黨員干部所處的地位和肩負的責任，決定了在思想覺悟、道德修養(yǎng)、工作作業(yè)方面必須以身作則，率先垂范，所以在日常工作中，我始終注重廉潔自律，做到以廠為家，時刻約束自己的行為，但隨著個人的發(fā)展變化，在工作和生活上存在放松對自已要求的現(xiàn)象，工作的標準還不夠硬，在開拓創(chuàng)新的主動性上還不強，缺乏學習自覺性，研究問題還不夠深入，對新的知識掌握的不及時，不牢固，不熟練，滿足一般性的掌握了解，還缺乏與時俱進的精神狀態(tài)。
四、產(chǎn)生問題的原因分析
針對存在的問題進行深刻反思，我認為出現(xiàn)以上問題的原因主要有以下幾方面。
1、理想信念還需進一步強化，理論學習抓的不緊。隨著年齡增長、環(huán)境的變化，或多或少出現(xiàn)歇氣、松勁思想，自己往往把時間和精力更多的投入到干事務(wù)性工作中，而放松了對理論的再學習，沒有處理好工作學習的關(guān)系。沒有能夠把政治理論學習放在一個重要的位置，學習的自覺性不夠，沒有結(jié)合實踐，帶著問題，圍繞工作，來作系統(tǒng)的比較、分析和研究，從而來指導(dǎo)自己的工作。
2、創(chuàng)新意識還不夠強。在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面還有所欠缺。平時事務(wù)工作研究得多、解決問題還比較少，開展工作還缺乏創(chuàng)造性，創(chuàng)新意識還有待繼續(xù)增強。
3、宗旨觀念還需要加強。身在領(lǐng)導(dǎo)崗位，同職工同甘共苦的觀念有所淡化，在具體工作中，由于日常業(yè)務(wù)、瑣事糾纏，深入基層調(diào)研工作還不夠扎實，與職工交流的時間相對較少，處理基層問題上還不夠主動。
4、黨性修養(yǎng)和鍛煉還不夠，自我約束和責任意識還需進一步加強。工作主動性還不夠。認為具體工作均有專人負責，親力親為不夠，還缺乏艱苦奮斗、百折不撓的意志和毅力，缺乏開拓創(chuàng)新、攻堅克難、一抓到底的毅力。因此對基層工作面臨的具體困難，當面指出多，幫助比較少，為職工解決困難和問題還不夠多。
五、今后努力方向和改進措施
(一)今后努力方向
針對自身存在的問題和不足，在以后的學習和工作中，本人決心在兩級集團公司和云廈公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，嚴格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部標準要求，團結(jié)帶領(lǐng)全廠干部職工，積極投入到洗煤安全生產(chǎn)中，確保洗煤廠全年安全無事故，圓滿完成集團公司年度工作任務(wù)。
(二)改進措施
1、培養(yǎng)好的學習習慣，提高思想認識和業(yè)務(wù)理論知識。
緊緊圍繞系列講話精神，統(tǒng)籌好工作和學習的關(guān)系，在加強專業(yè)崗位知識學習的同時，不斷積極主動地加強對政治理論以及新知識、新事物的學習，牢固樹立共產(chǎn)黨員的理想信念和宗旨意識，在理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實際相統(tǒng)一。確立終身學習的觀念，廣泛拓展自己的知識視野，提高自己的知識水平和政治思想修養(yǎng)。
2、進一步強化擔當，樹立攻堅克難、敢打必勝的信心。
堅持講真話、出實招、辦實事、求實效，腳踏實地抓好每一件事情。事情不管大小難易，工作不論有無考核，都認真對待，一絲不茍。牢固樹立“一日不為、寢食難安”的責任意識，不等不靠，不拖不推，以強烈的事業(yè)心和責任感干好每一項工作。增強爭創(chuàng)一流、奮力爭先的自覺性，敢于攻堅克難，迎難而上，樹立攻堅克難、敢打必勝的信心，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)。
3、開拓思路，克難攻堅，科學的處理存在的難點問題。
針對洗煤廠目前在制度、現(xiàn)場、環(huán)節(jié)方面存在的突出問題認真總結(jié)和歸納，親自牽頭，解放思想，完善制度，多走出去學習其它單位好的做法。另外積極開展“五找”活動和“紅黃線管理”“走動巡查”等，加大隱患排查和“三違”查處力度，深入車間隊組現(xiàn)場特別是邊緣區(qū)域，對死面死角隱患治理排查，嚴防死守矸石山、瓦斯、易燃易爆點和高壓供電場所，對煤場、驅(qū)動站、鐵路專用線等組織不定點巡查，切實消滅各類隱患，努力解決好影響安全的各類問題。
4、深入開展質(zhì)量標準化工作，不斷夯實安全基礎(chǔ)。
結(jié)合精細化管理要求，在現(xiàn)有標準的基礎(chǔ)上，本著更高、更嚴、更細的原則，狠抓質(zhì)量標準化薄弱環(huán)節(jié)的整治，推動質(zhì)量標準化再上新臺階。
總結(jié)一年以來的工作，自身還存在不少的差距。為此，我將在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助支持下，在全體干部職工的大力配合下，以更扎實的工作作風、更嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，務(wù)實創(chuàng)新、開拓進取，為企業(yè)的發(fā)展做出自己新的、更大的貢獻。
